Bối cảnh mới, cán bộ Công đoàn cần có tư duy và tầm nhìn đổi mới
'Bối cảnh tình hình mới và những vấn đề đặt ra với tổ chức Công đoàn Việt Nam hiện nay đòi hỏi cán bộ Công đoàn cần phải có tư duy và tầm nhìn đổi mới, phải được trang bị những kỹ năng cần thiết để thích nghi với tình hình'. Đây là ý kiến quán triệt của đồng chí Ngọ Duy Hiểu - Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam với cán bộ lãnh đạo Công đoàn cấp trên cơ sở thành phố Hà Nội.
Thực hiện chương trình công tác năm 2024, trong 3 ngày từ 29/11 đến 1/12, tại thành phố Hạ Long, tỉnh Quảng Ninh, LĐLĐ thành phố Hà Nội tổ chức lớp tập huấn kỹ năng, nghiệp vụ hoạt động cho cán bộ Công đoàn cấp trên cơ sở, cán bộ Công đoàn của các ban, đơn vị trực thuộc LĐLĐ Thành phố.
Các đồng chí: Ngọ Duy Hiểu - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam; Nguyễn Minh Dũng - Ủy viên Đoàn Chủ tịch, Chủ nhiệm Ủy ban kiểm tra Tổng LĐLĐ Việt Nam dự và trực tiếp truyền đạt những nội dung quan trọng tới các cán bộ Công đoàn thành phố Hà Nội. Đồng chí Nguyễn Chính Hữu - Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội chủ trì lớp tập huấn.
Tham dự tập huấn có 85 đại biểu là: Phó Trưởng các ban LĐLĐ Thành phố; Phó Chủ tịch các LĐLĐ quận, huyện, thị xã; Công đoàn ngành; Công đoàn Tổng công ty; Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở; Phó Trưởng các đơn vị trực thuộc LĐLĐ Thành phố.
Phát biểu khai mạc lớp tập huấn, đồng chí Nguyễn Chính Hữu - Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố cho biết: Công tác đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao chất lượng hoạt động cho cán bộ Công đoàn luôn được Ban Thường vụ LĐLĐ Thành phố và các cấp Công đoàn quan tâm, xác định là một trong những nhiệm vụ trọng tâm của tổ chức Công đoàn, nhằm rèn luyện kỹ năng, nghiệp vụ công tác cho cán bộ Công đoàn.
“Đặc biệt, hiện nay, trong bối cảnh hội nhập quốc tế sâu rộng và việc tuân thủ các tiêu chuẩn lao động Quốc tế; tổ chức Công đoàn đứng trước nhiều thuận lợi nhưng cũng phải đối mặt với không ít khó khăn, thách thức, việc nâng cao chất lượng hoạt động của tổ chức Công đoàn trở thành mối quan tâm chung của cả hệ thống chính trị.
Do đó, việc bồi dưỡng, tập huấn để nâng cao chất lượng, xây dựng đội ngũ cán bộ Công đoàn có kiến thức, kỹ năng, nghiệp vụ càng trở nên quan trọng” - Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố Nguyễn Chính Hữu nhấn mạnh.
Từ tinh thần đó, trong buổi chiều ngày 29/11, các cán bộ Công đoàn thành phố Hà Nội đã được nghe đồng chí Ngọ Duy Hiểu - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam quán triệt chuyên đề: “Tư duy, tầm nhìn và kỹ năng của cán bộ Công đoàn trong bối cảnh mới”.
Theo đồng chí Ngọ Duy Hiểu, tư duy, tầm nhìn chiến lược là điều cần phải có ở người đứng đầu, cấp phó của người đứng đầu. Mở rộng hơn, tư duy, tầm nhìn, kỹ năng là những tố chất quan trọng và quyết định của người cán bộ lãnh đạo, quản lý trong mọi thời kỳ, ở tất cả các ngành, lĩnh vực... bao gồm cả tổ chức Công đoàn.
Trong bối cảnh tình hình mới và những vấn đề đặt ra với tổ chức Công đoàn Việt Nam hiện nay, đòi hỏi cán bộ Công đoàn cần phải có tư duy và tầm nhìn đổi mới, trang bị những kỹ năng cần thiết để thích nghi với tình hình.
Trong đó, về tư duy và tầm nhìn mới của cán bộ Công đoàn trong bối cảnh mới, Phó Chủ tịch Ngọ Duy Hiểu chỉ ra 5 nội dung quan trọng gồm: Định hình tầm nhìn và hình thành tư duy mới về tổ chức Công đoàn, về hoạt động công đoàn; Nhận rõ thế mạnh, động lực, nguồn lực, chỉ rõ yếu kém, bất cập, điểm nghẽn trong tổ chức và hoạt động công đoàn; Hoàn thành mục tiêu, kế hoạch, chương trình hành động thật sát hợp trên cơ sở các định hướng, chủ trương sát, đúng của cấp trên; Xác lập cách làm và phương thức hành động phù hợp với thực tiễn sống động hiện nay; Có được kết quả mới, tạo nên giá trị cho các bên, đặc biệt là lợi ích mang lại và niềm tin gia tăng từ phía đoàn viên và người lao động.
Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam cũng chỉ ra một số kỹ năng lãnh đạo chủ yếu của cán bộ Công đoàn, như: Quản lý sự biến động; Truyền cảm hứng và tạo động lực; Ứng xử và giao tiếp; Giải quyết vấn đề; Ra quyết định… Đồng thời, cán bộ Công đoàn cần có kỹ năng đàm phán, thương lượng, lắng nghe, lập kế hoạch, truyền thông…
Trong thời gian còn lại của chương trình tập huấn (ngày 30/11 và 1/12), các đại biểu sẽ tiếp tục được nghe đồng chí Hà Đông - Trưởng ban Chính sách Pháp luật và Quan hệ lao động LĐLĐ Thành phố quán triệt chuyên đề: "Quy trình xây dựng, ký kết và thực hiện Thỏa ước lao động tập thể; Kỹ năng đàm phán Thỏa ước lao động tập thể"; nghe đồng chí Nguyễn Minh Dũng - Ủy viên Đoàn Chủ tịch, Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Tổng LĐLĐ Việt Nam quán triệt chuyên đề: "Kỹ năng chỉ đạo công tác kiểm tra, giám sát Công đoàn trong tình hình mới".
Ngoài ra, các cán bộ Công đoàn Hà Nội cũng sẽ thăm và làm việc với Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở trên địa bàn tỉnh Quảng Ninh, viết bài thu hoạch hoàn thiện quy trình tập huấn.