Công nhân Việt Nam tiên phong bước vào kỷ nguyên mới là chủ đề của Tháng Công nhân 2025

Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Nguyễn Thị Như Ý tặng quà công nhân khó khăn trong Tháng Công nhân năm 2024. Ảnh: T.My

Theo đó, việc tổ chức Tháng Công nhân cần gắn với kỷ niệm 50 năm Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước; 139 năm Ngày Quốc tế Lao động và 135 năm Ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh; các hoạt động chào mừng đại hội Đảng bộ các cấp và Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động năm 2025.

Theo kế hoạch triển khai, phấn đấu có từ 55% trở lên Công đoàn cơ sở trong các loại hình doanh nghiệp có ít nhất 1 hoạt động hưởng ứng Tháng Công nhân; 35% trở lên Công đoàn cơ sở cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp, có ít nhất 1 hoạt động phù hợp.
Tổng LĐLĐ Việt Nam đề nghị các cấp Công đoàn tiếp tục tổ chức các hoạt động đang phát huy hiệu quả tại địa phương, ngành, đơn vị, được đông đảo đoàn viên công đoàn, người lao động (NLĐ) đón nhận, được các cấp ủy Đảng, chính quyền, người sử dụng lao động quan tâm, ủng hộ.

Đồng thời, lựa chọn thực hiện tốt một số hoạt động như Chương trình Công nhân sáng tạo, vững tin bước vào kỷ nguyên mới. Trong đó, triển khai phong trào thi đua nâng cao trình độ, kiến thức chuyên môn, tay nghề; khích lệ đoàn viên, NLĐ đổi mới sáng tạo, có nhiều sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, ứng dụng công nghệ hiện đại vào sản xuất, góp phần tăng năng suất lao động, hiệu suất công tác tại doanh nghiệp.

Tổ chức Ngày hội lao động sáng tạo năm 2025, các cuộc thi đề xuất ý tưởng, sáng kiến, giải pháp kỹ thuật đổi mới quy trình sản xuất. Chương trình Đối thoại tháng 5 và Diễn đàn Đảng với công nhân - công nhân với Đảng trước thềm đại hội Đảng bộ cùng cấp nhằm lắng nghe và giải quyết các vấn đề của công nhân...

Đối với chương trình Cảm ơn NLĐ, phối hợp với người sử dụng lao động tổ chức các hoạt động chăm lo, hỗ trợ, tri ân công nhân. Tổ chức Tháng cao điểm phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở; giới thiệu phát triển đảng viên công nhân...

Thảo My