Hà Nội: Nguyên hiệu trưởng Trường THCS Tích Giang mắc nhiều sai phạm nhưng chỉ bị kiểm điểm

Trường THCS Tích Giang, xã Phúc Thọ (mới), Hà Nội.

Nhiều sai phạm trong thu, chi tài chính

Theo Kết luận số 1937/KL-UBND ngày 21/8/2024, công tác quản lý tài chính tại Trường THCS Tích Giang nhiều năm thiếu công khai, minh bạch, vi phạm các quy định.

Từ năm học 2016–2017, Ban giám hiệu và một số nhân viên thống nhất trích 5–7% tiền dạy thêm của mỗi người lập "quỹ phúc lợi nội bộ" để chi cho tham quan, lễ chùa, liên hoan… Nhiều năm liền, việc thu chi quỹ này không được công khai. Chỉ đến khi có phản ánh của giáo viên, bà Hiền mới thừa nhận có 8 khoản chi sai với tổng số tiền hơn 51 triệu đồng và sau đó nộp trả lại.

Trong thanh toán tiền dạy thêm giờ, trường chỉ tính học kỳ II năm học 2022–2023, bỏ qua học kỳ I, dẫn đến người thừa – người thiếu. Tổng cộng có 211 tiết (10,55 triệu đồng) chi thừa và 120 tiết (6 triệu đồng) bị tính thiếu. Nhà trường sau đó nộp lại 4,55 triệu đồng vào ngân sách Nhà nước. Ngoài ra, bà Hiền còn chỉ đạo thu lại 11,2 triệu đồng từ 11 giáo viên để "chi thưởng cuối năm" – việc làm không có cơ sở pháp lý.

Cuối năm 2023, nhà trường tiếp tục lập chứng từ chi "Ngày lễ trong năm", "Biểu dương", "Tăng thu nhập"… nhưng sau đó lại họp yêu cầu giáo viên nộp lại một số khoản này. Tổ xác minh xác định đây là thu – chi không đúng quy định.

Ngoài ra, trường còn thu tiền học sinh để tổ chức dạy kỹ năng sống, mỗi học sinh 20 tiết/năm với mức 8.000 đồng/tiết. Trường đã ký hợp đồng thuê giảng viên bên ngoài và chi trả 12 triệu đồng cho hai chuyên đề nhưng việc tổ chức diễn ra khi chưa được Phòng Giáo dục và Đào tạo huyện phê duyệt.

Bên cạnh đó, việc ký hợp đồng lao động tại trường cũng có sai phạm. Từ tháng 9/2023, Hiệu trưởng ký hợp đồng "trọn gói" 7 triệu đồng/tháng với hai giáo viên để dạy cả chính khóa và buổi chiều. Đến cuối năm, ngân sách, hồ sơ chứng từ thể hiện tổng kinh phí chi cho hai hợp đồng là hơn 92triệu đồng nhưng các giáo viên chỉ được nhận56 triệu đồng, còn lại 36,2 triệu đồng bị giữ lại không rõ lý do. Sau khi có kiểm tra, nhà trường mới khắc phục, thanh toán nốt số tiền trên cho giáo viên.

Một khoản khác 5,45 triệu đồng cũng bị sử dụng sai mục đích. Sau khi hai lớp tự nguyện đóng góp để sửa lớp, nhà trường lại dùng số tiền này chi cho hoạt động Đội. Sau kiểm tra, bà Hiền đã hoàn trả.

Kết luận nêu rõ: bà Nguyễn Thị Hiền – Hiệu trưởng Trường THCS Tích Giang chịu trách nhiệm chính về các vi phạm.

Trước đó, tháng 1/2024, giáo viên Trường THCS Tích Giang đã phát hiện các dấu hiệu sai phạm tài chính và làm đơn khiếu nại gửi UBND huyện Phúc Thọ cùng các cơ quan chức năng. Sau xác minh, cuối năm 2024, UBND huyện đã ban hành Kết luận 1937/KL-UBND, chỉ ra loạt vi phạm về các nội dung liên quan của giáo viên phản ánh.

Trường THCS Tích Giang, xã Phúc Thọ (mới), Hà Nội.

Chỉ kiểm điểm liệu có thỏa đáng?

Theo báo cáo, ngày 28/8/2024, Phòng Nội vụ huyện ban hành Văn bản số 127/NV về việc kiểm điểm trách nhiệm để xảy ra thiếu sót tại Trường THCS Tích Giang. Ngày 30/8/2024, nhà trường tổ chức họp kiểm điểm tập thể, cá nhân có liên quan.

Sau khi vi phạm khắc phục xong, ngày 1/11/2024, UBND huyện Phúc Thọ ban hành Quyết định 5218/QĐ-UBND, điều động và bổ nhiệm bà Nguyễn Thị Hiền giữ chức Hiệu trưởng Trường THCS Thanh Đa.

Tuy nhiên, giáo viên nhà trường cho rằng kết luận chưa chỉ ra đầy đủ các sai phạm của Hiệu trưởng. Dù vậy, UBND huyện Phúc Thọ vẫn bổ nhiệm bà Nguyễn Thị Hiền sang làm Hiệu trưởng một trường khác trên địa bàn. Từ đó, giáo viên tiếp tục gửi đơn khiếu nại đến UBND huyện Phúc Thọ và các cơ quan chức năng TP Hà Nội. Các đơn này đều được chuyển về huyện Phúc Thọ và xã Phúc Thọ (sau sáp nhập) để xem xét, giải quyết. Theo giáo viên, đến nay họ chưa nhận được phản hồi chính thức nào.

Tháng 10/2025, giáo viên tiếp tục gửi đơn đến Báo Phụ nữ Việt Nam để phản ánh và phóng viên đã liên hệ UBND xã Phúc Thọ để xác minh. Chiều 12/11, ông Nguyễn Văn Công, Phó Chủ tịch UBND xã Phúc Thọ cho biết, huyện Phúc Thọ (cũ) và xã Phúc Thọ (mới) đã có báo cáo gửi các cơ quan TP Hà Nội về kết quả giải quyết đơn.

Đối với những câu hỏi phóng viên đưa ra về Kết luận số 1937/KL-UBND, Phó Chủ tịch UBND xã Phúc Thọ cho biết, sau khi huyện ban hành kết luận, tổ chức kiểm điểm và điều động cán bộ, vụ việc được xem là đã giải quyết xong. Nếu còn khiếu nại, thẩm quyền xem xét thuộc các cơ quan cấp thành phố.

Theo nhận định của Luật sư Hoàng Văn Hà – Giám đốc Công ty Luật ARC Hà Nội, căn cứ theo Nghị định 112/2020/NĐ-CP, "kiểm điểm trách nhiệm" không phải là hình thức kỷ luật hành chính, mà chỉ là bước xem xét, đánh giá mức độ vi phạm trước khi ra quyết định kỷ luật. Nói cách khác, đây là hình thức tự phê bình, rút kinh nghiệm, không tạo hậu quả pháp lý như "khiển trách", "cảnh cáo" hay "cách chức".

Luật sư Hoàng Văn Hà – Giám đốc Công ty Luật ARC Hà Nội.

Theo Quy định 69-QĐ/TW của Ban Chấp hành Trung ương, các hình thức kỷ luật Đảng gồm: khiển trách, cảnh cáo, cách chức, khai trừ khỏi Đảng. "Kiểm điểm phê bình" chỉ là bước đánh giá nội bộ, không phải hình thức kỷ luật Đảng.

Nguyễn Hải