Hải Phòng có doanh nghiệp thưởng Tết cho cá nhân gần 180 triệu đồng
Sở Lao động - Thương binh và Xã hội Hải Phòng vừa báo cáo tình hình tiền lương 2023, tiền thưởng Tết Dương lịch, Tết Nguyên đán 2024 và quan hệ lao động trên địa bàn thành phố. Dự kiến mức thưởng Tết Nguyên đán năm nay cho người lao động bằng hoặc có tăng chút so với năm trước.
Tính đến 22/12/2023, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội Hải Phòng đã cập nhật được báo cáo từ các doanh nghiệp trên địa bàn về tình hình tiền lương 2023, tiền thưởng Tết Dương lịch, Tết Nguyên đán 2024 của mình.
Theo số liệu cho thấy, dự kiến thưởng Tết Dương lịch năm 2024 của phần lớn doanh nghiệp năm nay đều chi ở mức thưởng cho người lao động với tỷ lệ bằng 100% - 110% so với năm trước.
Mức thưởng bình quân đối với người lao động trong các doanh nghiệp dự kiến 700 nghìn đồng/người lao động (tăng 130 nghìn đồng so với mức thưởng Tết Dương lịch bình quân năm trước). Nhiều doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài không thưởng Tết Dương lịch cho người lao động để tập trung vào thưởng Tết Nguyên đán.
Công ty Cổ phần Nhựa Thiếu niên Tiền Phong thưởng cá nhân cao nhất là 239,4 triệu đồng. Ảnh; NTP
Tính đến thời điểm này, có 2 doanh nghiệp chi thưởng cao nhất là Công ty TNHH Thủy tinh San Miguel Yahamura HP (doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài) và Công ty Cổ phần Vilaco với mức thưởng trong Tết Dương lịch hơn 68 triệu đồng/ lao động.
Bên cạnh đó, một số doanh nghiệp có mức thưởng Tết Dương lịch cho cá nhân thấp nhất là 50 nghìn đồng như Công ty TNHH Sao Vàng, Công ty TNHH Mapple, Công ty TNHH Daiso (Việt Nam), Công ty TNHH Easily. Mức thưởng bình quân đối với người lao động trong các doanh nghiệp có kế hoạch thưởng Tết Nguyên đán năm 2024 là 8,5 triệu đồng (tăng 200 nghìn đồng so với Tết Nguyên đán năm 2023), tương đương 1 tháng tiền lương.
Phía doanh nghiệp 100% vốn Nhà nước như Công ty Xăng dầu Khu vực III - TNHH MTV có mức thưởng cao nhất là 98,5 triệu đồng và Công TNHH MTV Môi trường đô thị Hải Phòng có mức thưởng thấp nhất là 300 nghìn đồng.
Đối với doanh nghiệp có cổ phần, vốn góp của nhà nước, mức thưởng cá nhân cao nhất là 239,4 triệu đồng (Công ty Cổ phần Nhựa Thiếu niên Tiền Phong), thấp nhất 500 nghìn đồng (Công ty Cổ phần Phục vụ mai táng Hải Phòng).
Các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài thưởng cá nhân cao nhất là 178,5 triệu đồng (Công ty TNHH Sản xuất lốp xe Bridgestone Việt Nam), thấp nhất 300 nghìn đồng (Công ty TNHH Bao bì Hạo Hãn).
