Hội nghị quán triệt Chỉ thị số 35 của Bộ Chính trị về đại hội đảng bộ các cấp tiến tới Đại hội XIV của Đảng

Chiều nay 18/7, Ban Thường vụ Tỉnh ủy tổ chức Hội nghị Ban Chấp hành (BCH) Đảng bộ tỉnh mở rộng để quán triệt Chỉ thị số 35-CT/TW, ngày 14/6/2024 của Bộ Chính trị về đại hội đảng bộ các cấp tiến tới Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng (Chỉ thị số 35). UVTƯ Đảng, Bí thư Tỉnh ủy, Trưởng Đoàn ĐBQH tỉnh Lê Quang Tùng; Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh Nguyễn Đăng Quang; Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh Võ Văn Hưng chủ trì hội nghị.

Hội nghị quán triệt Chỉ thị số 35-CT/TW của Bộ Chính trị về đại hội đảng các cấp tiến tới Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng - Ảnh: L.N

Hội nghị quán triệt Chỉ thị số 35-CT/TW của Bộ Chính trị về đại hội đảng các cấp tiến tới Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng - Ảnh: L.N

Tại hội nghị, Trưởng Ban Tổ chức Tỉnh ủy Phan Văn Phụng đã quán triệt Chỉ thị số 35 của Bộ Chính trị. Trong đó, nhấn mạnh 4 nội dung gồm: đánh giá tình hình; các yêu cầu công tác chuẩn bị đại hội đảng bộ các cấp tiến tới Đại hội XIV của Đảng; công tác chuẩn bị văn kiện; công tác nhân sự đại hội đảng các cấp.

Về đánh giá tình hình, trong Chỉ thị số 35, Bộ Chính trị đã có sự đánh giá toàn diện hơn về những thuận lợi, thách thức trong quá trình chuẩn bị và tổ chức đại hội đảng các cấp. Đây là cách tiếp cận thẳng thắn, cho chúng ta cái nhìn đầy đủ hơn về bối cảnh hiện nay, từ đó đòi hỏi phải đặt ra những quan điểm, cách làm mới hiệu quả và quyết liệt hơn.

Đối với các yêu cầu công tác chuẩn bị đại hội đảng bộ các cấp, nếu so về số lượng, Chỉ thị số 35 đưa ra 7 yêu cầu, nội dung trong từng yêu cầu đã được hoàn chỉnh và bổ sung với nhiều quan điểm chỉ đạo mới mang tính toàn diện và sâu sát hơn.

Trong công tác chuẩn bị văn kiện, yêu cầu đầu tiên Bộ Chính trị đặt ra là phải nâng cao chất lượng văn kiện trình đại hội, trong đó ngoài việc phải đánh giá đúng, trung thực, khách quan, toàn diện tình hình và kết quả đạt được, điểm mới trong Chỉ thị lần này là Bộ Chính trị yêu cầu phải nâng cao chất lượng công tác dự báo; phải dự báo được những thời cơ, thuận lợi và thách thức trong nhiệm kỳ tới trên cơ sở khoa học, từ đó mới xây dựng được mục tiêu, chỉ tiêu, nhiệm vụ, giải pháp cho nhiệm kỳ tới sát tình hình thực tế và có tính khả thi cao.

Chỉ thị số 35 năm 2024 đã xác định rõ vai trò của báo cáo chính trị, là báo cáo trung tâm và có vai trò định hướng cho các văn kiện khác. Điều đó có nghĩa báo cáo chính trị là “xương sống” của văn kiện đại hội, các văn bản khác phải được xây dựng đồng bộ, thống nhất, bổ sung, phát triển trên cơ sở báo cáo chính trị.

Về công tác nhân sự, Bộ Chính trị đặc biệt quan tâm đến công tác chuẩn bị nhân sự với nhiều quan điểm chỉ đạo mới và quyết liệt. Công tác nhân sự là nội dung có nhiều điểm mới cần nghiên cứu, phân tích kỹ và có cách hiểu thống nhất để triển khai thực hiện. Trong đó lưu ý một số nội dung chủ yếu về độ tuổi tái cử; cơ cấu, số lượng cấp ủy; tiêu chuẩn cấp ủy viên; quy định nhân sự cấp ủy...

Ngoài các nội dung cơ bản nêu trên, để chuẩn bị tốt và tổ chức thành công đại hội đảng các cấp, Trưởng Ban Tổ chức Tỉnh ủy Phan Văn Phụng đề nghị cấp ủy các cấp cần lưu ý thêm một số nội dung: Căn cứ Chỉ thị số 35, Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh đã ban hành Kế hoạch số 157-KH/TU, ngày 24/6/2024 để triển khai thực hiện. Kế hoạch của Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh đã cụ thể hóa, bổ sung một số nội dung và đặt ra lộ trình, vì vậy cấp ủy các cấp cần chủ động nghiên cứu và triển khai thực hiện.

Trong công tác chuẩn bị nhân sự, Bộ Chính trị rất chú trọng đến công tác thẩm tra, thẩm định, sàng lọc ngay từ đầu. Vì vậy, cần có phương pháp, cách làm mới; phải mở rộng hơn, phát huy trách nhiệm của các cơ quan liên quan như ủy ban kiểm tra, nội chính, tuyên giáo, kể cả cơ quan công an... nhằm rà soát, đánh giá thật kỹ, toàn diện đối với nhân sự.

Nhiệm kỳ 2025 - 2030, số lượng cấp ủy viên, ủy viên ban thường vụ cấp huyện tăng lên, tạo điều kiện rất thuận lợi trong cơ cấu nhân sự. Tuy nhiên, cần quán triệt tinh thần đề cao, coi trọng chất lượng; tuyệt đối không chạy theo cơ cấu; nếu có vị trí nhưng chưa có nhân sự thì để trống, bổ sung sau.

Chỉ thị số 35 yêu cầu các cấp ủy phải xây dựng đề án nhân sự để làm căn cứ tiến hành quy trình nhân sự, do đó các cấp ủy cần lưu ý và chủ động nghiên cứu để có cách làm phù hợp. Bên cạnh những điểm mới, trong Chỉ thị số 35 còn một số nội dung cần được Ban Tổ chức Trung ương hướng dẫn thêm, do đó, cấp ủy các cấp cần chủ động nghiên cứu, cập nhật các quy định, hướng dẫn mới để triển khai thực hiện.

Đồng thời kịp thời báo cáo, đề xuất những vấn đề còn khó khăn, vướng mắc trong thực tiễn để cấp có thẩm quyền hướng dẫn; đảm bảo chuẩn bị tốt và tổ chức thành công đại hội đảng các cấp nhiệm kỳ 2025 - 2030.

Lệ Như

Nguồn Quảng Trị: http://www.baoquangtri.vn/hoi-nghi-quan-triet-chi-thi-so-35-cua-bo-chinh-tri-ve-dai-hoi-dang-bo-cac-cap-tien-toi-dai-hoi-xiv-cua-dang-187007.htm