Công đoàn chăm lo Tết 2026: Lan tỏa Tết ấm đến đoàn viên, người lao động

Thiết thực hơn - Lan tỏa hơn

Theo Tổng LĐLĐ Việt Nam, Tết là thời điểm người lao động cần sự chia sẻ nhất. Công đoàn phải là nơi người lao động tin cậy tìm đến, đồng hành với họ từ những điều nhỏ nhất. Dịp này, chương trình chăm lo Tết sẽ được triển khai đồng bộ trên toàn quốc với phương châm: Sớm hơn - Rộng hơn - Thiết thực hơn - Lan tỏa hơn.

Dự kiến, hệ thống công đoàn sẽ tặng từ 8-10 triệu suất quà Tết, mức hỗ trợ bình quân từ 500.000-1.000.000 đồng; tổ chức hơn 1.000 chuyến xe Công đoàn miễn phí đưa công nhân về quê; triển khai chương trình “Phiên chợ công nhân - Tết không tăng giá” tại hơn 40 tỉnh, thành phố. Vận động doanh nghiệp và xã hội hóa để tăng nguồn lực hỗ trợ, nhất là ở các khu công nghiệp tập trung đông lao động nhập cư.

Cắt băng khai mạc Hội chợ hàng Việt phục vụ công nhân lao động và nhân dân Thủ đô năm 2025.

Nhằm tạo không khí vui tươi và tinh thần đoàn kết trước thềm năm mới, Tổng LĐLĐ Việt Nam chỉ đạo tất cả địa phương tổ chức chương trình “Tết sum vầy - Xuân gắn kết 2026” với quy mô mở rộng. Đây là hoạt động thường niên nhưng năm 2026 được yêu cầu nâng tầm: Mỗi khu công nghiệp phải có ít nhất một điểm tổ chức, có chương trình văn nghệ, bốc thăm trúng thưởng, hội chợ giá rẻ và hỗ trợ quà Tết cho công nhân khó khăn.

Tổng LĐLĐ Việt Nam dự kiến mời các doanh nghiệp đồng hành, bảo trợ chương trình để tăng số lượng quà và học bổng, đồng thời tổ chức nhiều gian hàng giảm giá từ 20-50% để người lao động mua sắm cuối năm.

Hà Nội với hàng loạt chương trình hỗ trợ

Là một trong những địa phương có lực lượng người lao động đông nhất cả nước, LĐLĐ thành phố Hà Nội đã khởi động kế hoạch chăm lo Tết 2026 từ cuối quý III-2025. Các hoạt động trọng tâm gồm: Hỗ trợ trực tiếp người lao động khó khăn; dự kiến tặng 200.000-250.000 suất quà Tết trị giá từ 500.000-1.500.000 đồng; hỗ trợ tiền thuê trọ cho công nhân ngoại tỉnh ở các khu công nghiệp Bắc Thăng Long, Quang Minh, Phú Nghĩa…

Năm 2026, Hà Nội cũng sẽ tiếp tục bố trí từ 70-80 chuyến xe Công đoàn, đưa hàng nghìn công nhân về các tỉnh miền Trung và miền Bắc; tổ chức “Phiên chợ Tết Công đoàn” giá ưu đãi. Tại các xã có các khu công nghiệp, đông công nhân, sẽ diễn ra các phiên chợ bán hàng Việt Nam giảm giá, hỗ trợ công nhân mua sắm với giá thấp hơn thị trường 20-40%. Đối với những công nhân không thể về quê, Công đoàn Thủ đô tổ chức chương trình giao lưu, tặng quà, thăm khu trọ, hỗ trợ suất ăn, vé tham quan và các hoạt động tinh thần khác.

Các đồng chí lãnh đạo Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội nắm bắt tình hình sản phẩm các gian hàng tại Hội chợ hàng Việt phục vụ công nhân lao động và nhân dân Thủ đô năm 2025.

Không chỉ Hà Nội, các địa phương như thành phố Hồ Chí Minh, Đồng Nai, Đà Nẵng, Hải Phòng… đều công bố kế hoạch chăm lo Tết sớm.

Theo thông tin từ LĐLĐ thành phố Hồ Chí Minh, bên cạnh các hoạt động chăm lo thường kỳ, thành phố tổ chức chương trình gặp gỡ công nhân không về quê, mời dự tất niên và tặng quà.

Công nhân lao động và nhân dân mua sắm tại Hội chợ hàng Việt phục vụ công nhân lao động và nhân dân Thủ đô năm 2025 do Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội tổ chức tại Đông Anh. Ảnh: PV

LĐLĐ thành phố Hồ Chí Minh tập trung thăm hỏi công nhân mất việc, giảm giờ làm. LĐLĐ Hải Phòng chú trọng chăm lo công nhân tại Khu kinh tế Đình Vũ - Cát Hải, dự kiến hỗ trợ từ 70-100 nghìn suất quà Tết.

Song song với hỗ trợ trực tiếp, Công đoàn các tỉnh, thành phố Hồ Chí Minh, Hải Phòng còn tăng cường đối thoại với chủ doanh nghiệp để vận động thưởng Tết, hỗ trợ tàu xe, bữa ăn tăng ca và cải thiện điều kiện làm việc cuối năm; ứng dụng nền tảng số để xét duyệt, cập nhật danh sách hỗ trợ và chuyển tiền trực tiếp qua tài khoản, tránh tình trạng chi trả chậm hoặc trùng lặp. Hệ thống phần mềm quản lý đoàn viên sẽ được sử dụng để bảo đảm tính minh bạch trong từng suất quà, từng trường hợp hỗ trợ.

Trong bối cảnh kinh tế còn nhiều thách thức, sự quan tâm thiết thực và kịp thời của Công đoàn chắc chắn sẽ là điểm tựa tinh thần quan trọng, khẳng định vai trò của những chiến sĩ áo xanh trong công tác đại diện, bảo vệ, chăm lo cho người lao động.

Hà Phong