Phong trào thi đua 'Giỏi việc nước, đảm việc nhà' của phụ nữ ngành Y tế

Trong 10 năm thực hiện phong trào thi đua 'Giỏi việc nước, đảm việc nhà', ngành Y tế Quảng Trị đã xây dựng được đội ngũ nữ công nhân viên chức lao động (CNVCLĐ) ngày càng lớn mạnh, nâng cao trình độ về mọi mặt, đáp ứng yêu cầu chăm sóc sức khỏe Nhân dân trong tình hình mới, đồng thời góp phần nâng cao vị thế của phụ nữ trong gia đình và xã hội.

 Đội lấy mẫu xét nghiệm COVID-19 của CDC Quảng Trị hầu hết là nữ nhưng luôn hoàn thành tốt nhiệm vụ -Ảnh: H.N

Đội lấy mẫu xét nghiệm COVID-19 của CDC Quảng Trị hầu hết là nữ nhưng luôn hoàn thành tốt nhiệm vụ -Ảnh: H.N

Phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” trong ngành Y tế có sức lan tỏa mạnh mẽ trong đời sống của nữ CNVCLĐ, được các cấp công đoàn đồng tình ủng hộ. Phong trào đã trở thành động lực thúc đẩy chị em vượt qua nhiều khó khăn, phát huy tài năng trí tuệ, sự sáng tạo, trí thông minh, thể hiện đức tính cần cù, chịu khó học hỏi, không ngừng phát huy truyền thống tốt đẹp của phụ nữ Việt Nam.

Hiện toàn ngành Y tế có 31 công đoàn cơ sở, với gần 3.500 đoàn viên, trong đó nữ chiếm tỉ lệ 68,6%. Qua 10 năm chỉ đạo và triển khai thực hiện Nghị quyết 6b/NQ-BCH và Chỉ thị 03/CT-TLĐ của Tổng Liên đoàn lao động, công tác vận động nữ CNVCLĐ và phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” của ngành Y tế đã phát triển sâu rộng và đạt được những kết quả thiết thực.

Hiệu quả mang lại rõ nét nhất là qua phong trào, đội ngũ nữ CNVCLĐ ngày càng thể hiện được năng lực, vị thế của bản thân; tự tin và khẳng định được vai trò, vị trí của mình trong mọi lĩnh vực hoạt động. Hiện nay toàn ngành có gần 40% số cán bộ nữ tham gia công tác quản lý tại các đơn vị; tỉ lệ nữ tham gia Ban Chấp hành Công đoàn các cấp chiếm 35,5%, trong đó giữ chức vụ chủ tịch chiếm 35%.

Để phong trào đi vào chiều sâu, gắn với nhiệm vụ chuyên môn của các đơn vị, ban nữ công các cấp thường xuyên phối hợp chặt chẽ với các tổ chức đoàn thể để tuyên truyền, giáo dục cán bộ, viên chức thực hiện nghiêm túc các nội dung của quy tắc ứng xử. Nhờ vậy hằng năm, có trên 95% nữ CNVCLĐ đạt danh hiệu “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”; trong giai đoạn 2010-2020, có 14 chị được tặng danh hiệu Thầy thuốc ưu tú, bằng Lao động sáng tạo và có trên 200 đề tài, sáng kiến do nữ CNVCLĐ thực hiện, áp dụng có hiệu quả trong thực tiễn. Đặc biệt, nhân dịp tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết 6b/NQ-BCH và Chỉ thị 03/CT-TLĐ giai đoạn 2010-2020, tập thể công đoàn ngành, 5 công đoàn cơ sở và 35 cá nhân được UBND tỉnh, LĐLĐ tỉnh, Sở Y tế và Công đoàn ngành khen thưởng. Ngoài ra, các hoạt động xã hội luôn được chị em gương mẫu, tích cực tham gia như: đền ơn đáp nghĩa, hiến máu nhân đạo, mái ấm công đoàn, hỗ trợ cán bộ y tế có hoàn cảnh khó khăn mắc bệnh hiểm nghèo, phong trào “Nuôi heo đất, trao yêu thương”, quỹ tiết kiệm vốn quay vòng trong nữ CNVCLĐ ngành Y tế được nhân rộng và hoạt động có hiệu quả, từng bước cải thiện điều kiện cuộc sống gia đình…

Là một ngành đặc thù, trong đó chủ yếu là nữ nhưng thường xuyên phải làm việc trong điều kiện môi trường độc hại, dễ bị lây nhiễm bởi dịch bệnh và tiếp xúc với các chất thải, hóa chất độc hại, các tia phóng xạ. Ngoài 8 giờ làm việc bình thường, thì nhiều chị em ở những cơ sở điều trị, hay cán bộ điều tra dịch tễ, lấy mẫu, xét nghiệm… còn phải trực chuyên môn y tế ban đêm, trực ngoài giờ, trực ngày lễ, tết.

Tuy nhiên, với sự nỗ lực của bản thân, các chị em đã khắc phục khó khăn để hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao. Song song với đó, để xây dựng hình ảnh người cán bộ y tế gần gũi, thân thiện, chị em luôn nêu cao ý thức trách nhiệm “Đổi mới phong cách, thái độ phục vụ hướng tới sự hài lòng của người bệnh”.

Trên mặt trận phòng chống dịch bệnh, các chị em đã đóng góp nhiều công sức cùng toàn ngành ngăn chặn và đẩy lùi dịch bệnh như bệnh tiêu chảy cấp, tay chân miệng, sốt xuất huyết, dịch cúm A H5N1, H1N1, Mers-Cov, đặc biệt là trong cuộc chiến chống COVID-19 đang diễn ra, nhiều chị em đã nỗ lực không mệt mỏi, tiên phong đi vào tâm dịch, không ngại gian khổ, nguy hiểm, tranh thủ từng giờ, từng phút truy vết, cách ly, lấy mẫu, xét nghiệm và giám sát y tế, tận tâm điều trị, cứu chữa người bệnh.

Cùng với “giỏi việc nước”, nữ CNVCLĐ ngành Y tế cũng chính là những người tích cực gương mẫu thực hiện tốt “Đảm việc nhà”, xây dựng gia đình ấm no, bình đẳng, tiến bộ, hạnh phúc, nuôi dạy con cái chăm ngoan học giỏi. Đến nay trong các gia đình CNVCLĐ ngành Y tế không có con cái hư hỏng và mắc các tệ nạn xã hội, tỉ lệ học sinh giỏi trong các cấp học hằng năm tăng cao.

Có thể thấy, thông qua phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”, hình ảnh những nữ cán bộ y tế, đồng thời là những người mẹ hiền hết lòng vì người bệnh đã tạo nên ấn tượng đẹp trong lòng người bệnh, cũng như thiên chức của người phụ nữ ở gia đình. Qua đó góp phần quan trọng vào thành công của ngành Y tế tỉnh nhà trong sự nghiệp bảo vệ và chăm sóc sức khỏe Nhân dân.

Nguyễn Hoài Nam

Nguồn Quảng Trị: http://www.baoquangtri.vn/default.aspx?tabid=73&modid=420&itemid=150971