PTSC triển khai Chỉ thị 50: Đổi mới sinh hoạt Chi bộ, nâng cao sức mạnh tổ chức Đảng
Ngày 3/9/2025, trong không khí kỷ niệm 50 năm thành lập Tập đoàn Công nghiệp - Năng lượng Quốc gia Việt Nam, Đảng bộ Tổng công ty Cổ phần Dịch vụ Kỹ thuật Dầu khí Việt Nam (PTSC) đã tổ chức đợt sinh hoạt Chi bộ trên toàn hệ thống, quán triệt trực tiếp đến toàn thể cán bộ, đảng viên về Chỉ thị số 50-CT/TW ngày 23/7/2025 của Ban Bí thư về tiếp tục đổi mới và nâng cao chất lượng sinh hoạt Chi bộ trong giai đoạn mới.
Chỉ thị 50 được Ban Bí thư ban hành trong bối cảnh toàn Đảng, toàn dân và toàn quân đang hướng tới những mục tiêu phát triển mới của đất nước, đặt ra yêu cầu ngày càng cao về vai trò hạt nhân lãnh đạo của tổ chức Đảng. Để cụ thể hóa tinh thần chỉ đạo này, ngày 14/8/2025, Đảng ủy Tập đoàn Công nghiệp - Năng lượng Quốc gia Việt Nam đã ban hành Kế hoạch số 02-KH/ĐU, triển khai thống nhất trong toàn Tập đoàn. Trên cơ sở đó, ngày 27/8/2025, Ban Thường vụ Đảng ủy PTSC đã ban hành Kế hoạch triển khai tại đơn vị, coi đây là nhiệm vụ chính trị then chốt, đồng thời là động lực để nâng cao chất lượng quản trị, bảo đảm sự phát triển bền vững trong bối cảnh chuyển dịch năng lượng và hội nhập quốc tế sâu rộng.

Ngày 3/9/2025, Chi bộ 3 trực thuộc Đảng bộ Cơ quan Tổng công ty PTSC tổ chức sinh hoạt định kỳ, quán triệt Chỉ thị số 50-CT/TW
Theo Kế hoạch, Đảng ủy, Chi ủy cơ sở trực thuộc Đảng bộ PTSC được xác định quán triệt đầy đủ, sâu sắc nội dung Chỉ thị 50 và các văn bản liên quan, coi đây là “mệnh lệnh chính trị” bắt buộc thực hiện. Toàn thể cấp ủy, Chi bộ, cán bộ, đảng viên được yêu cầu nhận thức rõ vai trò then chốt của sinh hoạt Chi bộ trong bối cảnh mới, biến yêu cầu chính trị thành hành động thực tiễn.
Việc tổ chức quán triệt trực tiếp tới toàn thể đảng viên trong kỳ sinh hoạt Chi bộ ngày 3/9/2025 - thời điểm gắn liền với kỷ niệm 50 năm thành lập Tập đoàn, càng làm nổi bật ý nghĩa chính trị và tư tưởng của đợt sinh hoạt này. Song song với đó, công tác tuyên truyền sẽ được triển khai trên nhiều kênh như nền tảng số, website của Tập đoàn và Tổng công ty, bản tin nội bộ cùng các hoạt động của Công đoàn, Đoàn Thanh niên, Hội Cựu chiến binh... nhằm lan tỏa tinh thần đổi mới, khẳng định quyết tâm chính trị trong việc nâng cao chất lượng sinh hoạt Chi bộ.
Một trong những điểm trọng tâm của kế hoạch là việc thống nhất nề nếp sinh hoạt Chi bộ. Toàn Đảng bộ PTSC sẽ duy trì sinh hoạt định kỳ hàng tháng; đồng thời, mỗi quý ít nhất một lần, các Chi bộ phải tổ chức sinh hoạt chuyên đề với nội dung thiết thực, tuyệt đối không lồng ghép với các cuộc họp khác. Quy định này nhằm chấn chỉnh tình trạng hình thức, chồng chéo, đồng thời tạo thói quen sinh hoạt khoa học, kỷ luật và gắn kết.
Cùng với đó, PTSC sẽ đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin và chuyển đổi số trong công tác Đảng. Các phần mềm quản lý, sổ tay đảng viên điện tử hay sinh hoạt trực tuyến cho những Chi bộ có tính chất đặc thù sẽ được triển khai, giúp tiết kiệm thời gian, nâng cao hiệu quả, đồng thời tăng cường sự kết nối trong điều kiện lực lượng lao động phân tán ở nhiều công trình, dự án khác nhau. Đây là bước tiến phù hợp với xu thế hiện đại, khẳng định sự chủ động và sáng tạo trong đổi mới phương thức sinh hoạt.

Theo Kế hoạch đã ban hành, nội dung sinh hoạt Chi bộ được Đảng ủy PTSC yêu cầu gắn chặt hơn với thực tiễn sản xuất kinh doanh và bối cảnh ngành năng lượng.
Đáng chú ý, nội dung sinh hoạt Chi bộ sẽ gắn chặt hơn với thực tiễn sản xuất kinh doanh và bối cảnh ngành năng lượng. Kế hoạch đã gợi ý nhiều chủ đề thiết thực, từ những vấn đề kinh tế vĩ mô như biến động tỷ giá, lạm phát, chính sách lãi suất quốc tế đến các vấn đề đặc thù của ngành dịch vụ dầu khí như biến động giá, xu hướng LNG, hydrogen, năng lượng tái tạo. Ngoài ra, các buổi sinh hoạt còn có thể tập trung thảo luận về tác động từ quốc tế đến triển vọng phát triển các dự án điện gió ngoài khơi tại Việt Nam hay tìm giải pháp để Đoàn Thanh niên phát huy sáng kiến cải tiến kỹ thuật, Công đoàn nâng cao đời sống người lao động, xây dựng văn hóa tiết kiệm, giữ gìn kỷ luật phát ngôn trong cơ quan, đơn vị. Qua đó, sinh hoạt Chi bộ không chỉ là diễn đàn chính trị, mà còn là nơi để đảng viên thảo luận các vấn đề chuyên môn, cùng tìm giải pháp nâng cao hiệu quả công việc, trở thành “trường học thực tiễn” cho mỗi cá nhân.
Kế hoạch triển khai cũng phân công trách nhiệm rõ ràng cho từng bộ phận. Văn phòng Đảng - đoàn thể được giao giữ vai trò chủ trì theo dõi, hướng dẫn, tổng hợp báo cáo và tham mưu công tác kiểm tra giám sát. Ban Tuyên giáo có nhiệm vụ đẩy mạnh công tác tuyên truyền, đổi mới phương pháp học tập nghị quyết, xây dựng nội dung tài liệu điện tử, phản ánh các điển hình tiên tiến, định hướng tư tưởng trước những vấn đề phát sinh. Ủy ban Kiểm tra sẽ tập trung kiểm tra, giám sát nền nếp sinh hoạt, đặc biệt là sinh hoạt chuyên đề, đồng thời gắn công tác quản lý đảng viên với kỷ luật Đảng. Các Đảng bộ, Chi bộ cơ sở cũng được giao nhiệm vụ cụ thể hóa nội dung, phân công cấp ủy viên phụ trách và định kỳ báo cáo kết quả về Đảng ủy Tổng công ty. Cơ chế này tạo nên sự đồng bộ từ trên xuống dưới, vừa đảm bảo sự lãnh đạo thống nhất, vừa phát huy tính chủ động sáng tạo của cơ sở.
Việc triển khai Chỉ thị 50 tại PTSC không chỉ nhằm chấn chỉnh nền nếp, mà còn thể hiện quyết tâm nâng tầm sinh hoạt Chi bộ thành diễn đàn trí tuệ, bản lĩnh và sáng tạo của toàn Đảng bộ. Các buổi sinh hoạt thiết thực, gắn với thực tiễn sẽ giúp đảng viên nhận diện rõ thách thức, đề xuất giải pháp, góp phần trực tiếp hoàn thành nhiệm vụ chính trị và sản xuất kinh doanh. Đồng thời, đây cũng là kênh quan trọng để định hướng tư tưởng, củng cố niềm tin, tạo sự đồng thuận trong đội ngũ, nhất là khi doanh nghiệp dầu khí - dịch vụ kỹ thuật đang phải đối diện nhiều biến động từ quá trình chuyển dịch năng lượng, cạnh tranh quốc tế và thị trường khắt khe.
Với lực lượng lao động trẻ, trình độ kỹ thuật cao, hoạt động trên nhiều lĩnh vực mới như điện gió ngoài khơi, LNG, O&M hay EPCI, việc đổi mới sinh hoạt Chi bộ càng có ý nghĩa đặc biệt đối với PTSC. Mỗi buổi sinh hoạt chính là nơi gắn kết giữa chính trị và chuyên môn, khơi dậy tinh thần đổi mới sáng tạo, phát huy vai trò tiên phong của đảng viên trong từng dự án, công trình. Qua đó, tổ chức Đảng trở thành điểm tựa vững chắc, đồng hành cùng doanh nghiệp trong tiến trình phát triển các lĩnh vực dịch vụ kỹ thuật mũi nhọn, khẳng định bản lĩnh của PTSC trong ngành năng lượng quốc gia.
Có thể khẳng định, Kế hoạch triển khai Chỉ thị 50 tại PTSC đã thể hiện sự nghiêm túc, quyết tâm và sáng tạo. Đây không chỉ là một văn bản hành chính, mà thực sự là kim chỉ nam để củng cố tổ chức Đảng, nâng cao chất lượng sinh hoạt Chi bộ, phát huy vai trò hạt nhân chính trị trong toàn hệ thống. Trong bối cảnh PTSC đang hướng tới mục tiêu phát triển nhanh, bền vững, mở rộng lĩnh vực dịch vụ, tham gia sâu vào tiến trình chuyển dịch năng lượng, việc xây dựng tổ chức Đảng trong sạch, vững mạnh chính là bảo đảm căn cơ cho sự phát triển dài hạn. Chỉ thị 50 và Kế hoạch triển khai của PTSC sẽ là cú hích quan trọng trong nhiệm kỳ mới, đưa công tác Đảng vào chiều sâu, đồng hành cùng sản xuất kinh doanh, góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị mà Đảng và Nhà nước giao phó, đồng thời tạo nền tảng vững chắc để PTSC chinh phục những tầm cao mới trong tương lai./.
Trúc Lâm