Xếp lương đối với chủ tịch xã thực hiện thế nào?

Liên quan đến việc vận hành chính quyền địa phương 2 cấp, Sở Nội vụ tỉnh Khánh Hòa gửi thắc mắc đến Bộ Nội vụ để hướng dẫn về việc xếp lương vào ngạch chuyên viên chính đối với chủ tịch UBND xã.

Cụ thể, Sở Nội vụ tỉnh Khánh Hòa gặp một số vướng mắc liên quan đến việc áp dụng Nghị định số 170/2025/NĐ-CP của Chính phủ về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức.

Về nội dung này, Bộ Nội vụ cho biết, Luật Cán bộ, công chức và Nghị định số 170/2025/NĐ-CP của Chính phủ quy định: “Bãi bỏ các quy định liên quan về công chức cấp xã tại Nghị định số 33/2023/NĐ-CP của Chính phủ quy định về cán bộ, công chức cấp xã và người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã, ở thôn, tổ dân phố”.

Theo đó, việc xếp lương đối với công chức cấp xã được thực hiện thống nhất theo chế độ tiền lương chung áp dụng đối với cán bộ, công chức theo quy định của Chính phủ.

Căn cứ quy định tại điểm b khoản 2 Điều 24 Luật Cán bộ, công chức 2025 và điểm a và điểm b khoản 2 Điều 70 Nghị định số 170/2025/NĐ-CP, Bộ đề nghị Sở Nội vụ tỉnh Khánh Hòa tham mưu cấp có thẩm quyền ban hành quyết định xếp ngạch công chức từ chuyên viên vào chuyên viên chính khi được bổ nhiệm chức vụ, chức danh chủ tịch UBND cấp xã và tương đương.

Nghị định số 170/2025/NĐ-CP không quy định trình tự, thủ tục, hồ sơ đối với các trường hợp nêu trên như trước đây. Việc xếp lương thực hiện theo quy định tại Thông tư 02/2017/TT-BNV.

An Nhiên