Bộ trưởng Bộ Công Thương: Làm tốt công tác tư tưởng cán bộ sau sắp xếp bộ máy

Mở đầu hội nghị, Bộ trưởng Bộ Công Thương Nguyễn Hồng Diên nhấn mạnh: Thực hiện Nghị quyết 18 và các chủ trương, chính sách của Trung ương về tinh gọn tổ chức bộ máy, thời gian vừa qua, Chính phủ đã ban hành Nghị định số 40 ngày 26-2 thay cho Nghị định số 96 ngày 29-11-2022 về chức năng, nhiệm vụ và quyền hạn tổ chức bộ máy của Bộ Công Thương.

Theo nghị định này, Bộ Công Thương còn 22 đơn vị - giảm 6 đầu mối so với Nghị định 96. Để thực hiện nghị định, chiều 28-2, Ban Thường vụ Đảng ủy Bộ đã họp và ra nghị quyết.

Bộ trưởng Bộ Công Thương Nguyễn Hồng Diên chủ trì Hội nghị giao ban Bộ.

Người đứng đầu ngành Công Thương cho biết, cuộc giao ban hôm nay là hội nghị đầu tiên của các cơ quan theo tổ chức, bộ máy mới sau khi Nghị định 40 có hiệu lực. Bộ trưởng Nguyễn Hồng Diên chia sẻ, trong quá trình sắp xếp, lãnh đạo Bộ và Ban Thường vụ cấp ủy đã quán triệt rất rõ, không chỉ những người trong các đơn vị sáp nhập, giải thể mà toàn thể cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trong toàn ngành cần phải nghiên cứu, quán triệt và nghiêm túc tự giác thực hiện các chủ trương, cơ chế, chính sách của cấp trên và nghiêm túc chấp hành các quyết định của cấp có thẩm quyền.

Bộ trưởng Nguyễn Hồng Diên chỉ đạo, sáp nhập tổ chức bộ máy nhưng đồng thời cũng phải tiếp tục tinh gọn bên trong các đơn vị thuộc Bộ và cũng tiếp tục sắp xếp để bộ máy hoạt động thật sự hiệu lực, hiệu năng, hiệu quả.

Toàn cảnh hội nghị.

Kết luận hội nghị, Bộ trưởng Bộ Công Thương Nguyễn Hồng Diên một lần nữa nhấn mạnh tầm quan trọng của việc cần phải khẩn trương triển khai thực hiện Nghị quyết số 18-NQ/TW ngày 25-10-2017 và Nghị định số 40/2025/NĐ-CP ngày 26-2-2025 và các Quyết định của Ban Thường vụ đảng ủy Bộ, lãnh đạo Bộ.

Theo đó, Bộ trưởng Bộ Công Thương yêu cầu các đơn vị thuộc Bộ cần tập trung triển khai một số nhiệm vụ cần thiết. Trong đó, các đơn vị sáp nhập cần khẩn trương tiến hành bàn giao về cơ sở vật chất, tài liệu, tài sản; bàn giao công việc và tiếp tục hoàn thiện các quy chế, quy định, tổ chức bộ máy và nhân sự nội bộ của các đơn vị để thực hiện thật tốt tinh thần chỉ đạo của cấp trên; tránh thất thoát, lãng phí, tiêu cực trong quá trình bàn giao tài chính, tài sản; sớm ổn định tổ chức bộ máy và nhân sự để bảo đảm các công việc được triển khai một cách nghiêm túc; không bê trễ công việc để ảnh hưởng tới chất lượng, hiệu quả phục vụ người dân và doanh nghiệp.

Đặc biệt, chú trọng làm thật tốt công tác tư tưởng cho cán bộ, công chức, viên chức, người lao động. Trước hết là công tác tư tưởng của cán bộ lãnh đạo, quản lý, những người liên quan trực tiếp đến công tác sắp xếp để cá nhân có liên quan nhận thức rõ, đánh giá đúng và thể hiện thái độ phù hợp.

Bên cạnh đó, các đơn vị tập trung thật cao việc rà soát, điều chỉnh các chương trình, kế hoạch công tác của đơn vị mình. Đồng thời, phân công nhiệm vụ cho tổ chức, cá nhân thật rõ ràng theo yêu cầu, rõ người, rõ việc, rõ tiến độ, rõ kết quả để cùng cả nước đạt mục tiêu tăng trưởng kinh tế 8% trở lên trong năm 2025 và mức 2 con số từ năm 2026 trở đi…

MINH AN