Bước tiến trong cải thiện các chỉ số cạnh tranh cấp tỉnh của Hậu Giang

Quang cảnh Hội nghị.

Qua hơn 4 năm thực hiện cải cách hành chính và nâng cao năng lực cạnh tranh cấp tỉnh, Hậu Giang đã ghi nhận nhiều chuyển biến tích cực, rõ nét, cơ bản hoàn thành mục tiêu đột phá của Nghị quyết Đại hội Đảng bộ tỉnh (thuộc tốp 30, phấn đấu chỉ số năm sau cao hơn năm trước).

Đáng chú ý, có 2 chỉ số đạt mức cao nhất kể từ khi thành lập tỉnh đến nay, đó là Chỉ số cải cách hành chính (PAR INDEX) xếp thứ 18 toàn quốc; Chỉ số năng lực cạnh tranh cấp tỉnh (PCI) xếp thứ 7 toàn quốc. Chỉ số thành phần về cải cách thủ tục hành chính năm 2024 đạt hạng nhất toàn quốc.

Ông Nguyễn Phương Lam, Giám đốc VCCI Cần Thơ, đánh giá cao Hậu Giang trong cải thiện các chỉ số cạnh tranh cấp tỉnh.

Cụ thể, tổng điểm PCI của tỉnh tăng đều hàng năm, từ 63,80 điểm (năm 2021) lên 70,54 điểm (năm 2024), mức cao nhất trong nhiều năm trở lại đây. Về thứ hạng, Hậu Giang đã vươn từ vị trí 38/63 (năm 2021) lên vị trí 7/63 tỉnh, thành phố (năm 2024), một bước tiến vượt bậc chỉ trong vòng 3 năm.

Trong khu vực đồng bằng sông Cửu Long, Hậu Giang cũng đã bứt phá từ hạng 9/13 (năm 2021) lên hạng 2/13 (năm 2024), chỉ xếp sau tỉnh Long An.

Đáng ghi nhận, nhóm điều hành kinh tế của tỉnh được nâng cấp liên tục từ mức “Trung bình” lên “Tốt” trong ba năm liền, cho thấy sự cải thiện rõ rệt về chất lượng điều hành và hiệu quả quản lý nhà nước.

Những kết quả nổi bật nêu trên đã góp phần quan trọng vào việc cải thiện môi trường đầu tư, kinh doanh, thúc đẩy thu hút đầu tư và phát triển kinh tế-xã hội tỉnh.

Phó Chủ tịch thường trực Ủy ban nhân dân tỉnh Hậu Giang Nguyễn Văn Hòa trao Bằng khen của Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh Hậu Giang cho các cá nhân.

Theo đánh giá của ông Nguyễn Phương Lam, Giám đốc VCCI Cần Thơ, Hậu Giang đã có những bước tiến ngoạn mục trong cải thiện các chỉ số cạnh tranh cấp tỉnh. Sự hài lòng của người dân và doanh nghiệp cũng đã nói lên thước đo đánh giá hiệu quả về chỉ số cải cách hành chính của tỉnh, là tiền đề để phát triển thành phố Cần Thơ sau sáp nhập trong thời gian tới.

Chia sẻ kinh nghiệm về kết quả đạt được, Phó Chủ tịch thường trực Ủy ban nhân dân tỉnh Hậu Giang Nguyễn Văn Hòa cho biết: Cải cách hành chính và thực hiện các Chỉ số để nâng cao năng lực cạnh tranh phải được xem là nhiệm vụ thường xuyên, liên tục và đòi hỏi sự quyết tâm, đồng thuận cao.

Lãnh đạo các cấp phải thật sự vào cuộc, phát huy vai trò người đứng đầu. Công tác cải cách cần đi vào thực chất, có kiểm tra, giám sát, lượng hóa, kết quả thực hiện phải có sản phẩm cụ thể. Phải lấy sự hài lòng của người dân và doanh nghiệp làm thước đo đánh giá hiệu quả.

Tặng Bằng khen của Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh Hậu Giang cho các tập thể.

Cùng với đó, chú trọng đẩy mạnh công tác truyền thông để mọi người cùng biết, cùng hiểu, cùng tham gia; trên tinh thần người biết chỉ dẫn người chưa biết thì tất cả mọi người sẽ cùng biết và thực hiện đúng, đủ theo các nội dung yêu cầu. Đồng thời, bố trí nguồn lực đầy đủ, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ đề ra cho công tác thực hiện các chỉ số cạnh tranh của tỉnh.

Đối với cơ quan thường trực thực hiện nhiệm vụ các Chỉ số cạnh tranh của Tỉnh (Sở Nội vụ, Sở Tài chính, Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh, Ủy ban Mặt trận tổ quốc Việt Nam tỉnh) thường xuyên thực hiện tốt công tác kiểm tra, đôn đốc, nhắc nhở và phát động phong trào thi đua lập thành tích trong thực hiện nhiệm vụ, qua đó kịp thời tuyên dương những tổ chức, các nhân điển hình tiên tiến...

PHÙNG DŨNG