Những năm qua, Công đoàn Trường Đại học Hùng Vương không chỉ thực hiện tốt vai trò đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đội ngũ cán bộ, giảng viên và người lao động mà còn tổ chức tốt phong trào thi đua 'Dạy tốt, học tốt', 'Đổi mới, sáng tạo trong dạy và học', góp phần nâng cao chất lượng đào tạo, từng bước khẳng định vị thế của nhà trường trong hệ thống giáo dục đại học Việt Nam.
Không khí Tháng Công nhân và Tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động năm 2025 đang lan tỏa khắp các khu công nghiệp, nhà máy trên địa bàn tỉnh. Những sân chơi thể thao, ngày hội văn hóa, những món quà giản dị và lời cảm ơn chân thành giúp người lao động thêm ấm lòng.
Tại lễ phát động Tháng Công nhân, huyện Can Lộc (Hà Tĩnh) đã trao 4 mái ấm công đoàn và nhiều phần quà giúp đỡ các đoàn viên, lao động hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn.
Nhanh nhẹn, hoạt bát và rất thân thiện là cảm nhận đầu tiên của chúng tôi khi tiếp xúc với anh Mai Anh Tuấn, Phó Chủ nhiệm bộ phận sửa máy hoàn chỉnh, Công ty TNHH Giầy Annora Việt Nam. Anh là người có nhiều sáng kiến cải tiến kỹ thuật quan trọng, góp phần không nhỏ vào quá trình sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp.
Ngày hội lao động sáng tạo năm 2025 với thông điệp 'Lao động sáng tạo, kiến tạo tương lai' vừa được Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam triển khai đến LĐLĐ các tỉnh, thành phố, Công đoàn ngành Trung ương và tương đương.
Công đoàn Tổng công ty Thép Việt Nam là đơn vị đầu tiên và duy nhất ký Thỏa ước lao động tập thể cấp Tổng công ty. Phong trào thi đua sáng kiến, sáng tạo trong công nhân được triển khai một cách thực chất. Người lao động của Tổng công ty Thép Việt Nam luôn được quan tâm, chăm sóc tận tình.
Với phương châm 'Hướng về cơ sở, vì người lao động', các cấp công đoàn của huyện Thuận Châu đã cụ thể hóa các phong trào thi đua phù hợp với cơ quan, đơn vị; chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho cán bộ, đoàn viên, công chức, viên chức, người lao động.