Chăm lo để tất cả các đoàn viên, người lao động đều có Tết

Theo ông Nguyễn Đình Khang, từ nay đến Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam thời gian không còn nhiều, khối lượng công việc còn rất lớn, vì thế các tiểu ban cần tập trung cao độ cho công tác chuẩn bị.

Đối với các đơn vị, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam đề nghị tập trung xây dựng kế hoạch để triển khai thực hiện thật tốt các hoạt động chăm lo Tết Giáp Thìn 2024 cho đoàn viên, người lao động với phương châm “Tất cả đoàn viên, người lao động đều có Tết”.

Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Nguyễn Đình Khang.

Công đoàn cần quan tâm hướng dẫn, hỗ trợ đoàn viên công đoàn, người lao động bị giảm thời gian làm việc, chấm dứt hợp đồng lao động do doanh nghiệp bị cắt, giảm đơn hàng theo Kết luận số 02/KL-ĐCT của Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn; chủ động nắm chắc tình hình về quan hệ lao động, việc làm, tiền lương, tiền thưởng, nhất là thời điểm diễn ra Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, dịp Tết Nguyên đán; tham mưu, đề xuất cơ quan có thẩm quyền giải quyết những vướng mắc, bức xúc của người lao động, nhất là trong bối cảnh tình hình doanh nghiệp được dự báo tiếp tục gặp nhiều khó khăn.

Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam chỉ đạo các cấp công đoàn cần phối hợp kiểm tra, giám sát việc chấp hành pháp luật lao động, chính sách đối với người lao động; về bảo hiểm xã hội; an toàn vệ sinh thực phẩm, chất lượng bữa ăn giữa ca, an toàn vệ sinh lao động; đẩy mạnh việc thực hiện dân chủ tại cơ sở. Tham gia đảm bảo việc làm bền vững, cải thiện thu nhập cho cán bộ công chức, viên chức, đoàn viên, người lao động.

Ngoài ra, công đoàn cần tổ chức tốt công tác thu tài chính công đoàn theo kế hoạch; hạn chế tới mức thấp nhất việc thất thu kinh phí công đoàn; quản lý chặt chẽ, chi tiêu tiết kiệm, phục vụ tốt hoạt động của tổ chức Công đoàn.

Văn Kiên