Đảng vì dân, dân tin Đảng (bài 3)
Bài 3: Trên dưới đồng lòng
Bài 2: Vì dân, vì lợi ích chung
ĐBP - Sáp nhập tổ chức bộ máy, tinh gọn đầu mối, giảm cấp trung gian không chỉ là yêu cầu tất yếu từ chủ trương của Trung ương mà còn là hành trình cải cách mang tính đồng bộ, toàn diện trong hệ thống chính trị. Tại tỉnh ta, cùng với việc hoàn tất hợp nhất các cơ quan đảng, chính quyền, mặt trận tổ quốc và các đoàn thể chính trị - xã hội, ngày 1/7/2025 vừa qua đã đánh dấu bước chuyển mới khi mô hình chính quyền địa phương 2 cấp chính thức được vận hành: Không tổ chức cấp huyện, sáp nhập cấp xã trước sự kỳ vọng rất lớn của Nhân dân.
Gần dân, sát dân
Trước khi mô hình chính quyền địa phương 2 cấp đi vào hoạt động, ngày 30/6/2025, cùng với cả nước, tỉnh Điện Biên tổ chức trọng thể lễ công bố Nghị quyết của Quốc hội, Ủy ban Thường vụ Quốc hội về việc kết thúc hoạt động của đơn vị hành chính cấp huyện; sắp xếp các đơn vị hành chính cấp xã; quyết định thành lập Đảng bộ cấp xã; chỉ định nhân sự cấp ủy, lãnh đạo HĐND, UBND, ủy ban MTTQ Việt Nam cấp xã trên địa bàn tỉnh. Sự kiện này không chỉ đánh dấu bước chuyển về mặt tổ chức bộ máy mà còn thể hiện tinh thần cải cách mạnh mẽ, quyết liệt, hướng tới xây dựng nền hành chính tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả đúng như mục tiêu cốt lõi của quá trình đổi mới toàn diện mà Đảng ta đã xác định.
Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy Mùa A Sơn kiểm tra tình hình thực hiện nhiệm vụ của cán bộ xã Thanh An.
Từ sau thời điểm đó, chính quyền cấp xã trở thành cấp hành chính duy nhất ở cơ sở trực tiếp thực hiện toàn bộ các nhiệm vụ quản lý Nhà nước trên địa bàn. Việc điều hành, triển khai chính sách, tiếp nhận và giải quyết công việc cho người dân được rút ngắn các khâu trung gian, tăng tính chủ động, linh hoạt. Tư tưởng “vì Nhân dân phục vụ” không chỉ dừng lại ở phương châm hành động mà được cụ thể hóa bằng việc làm thường xuyên, liên tục.
Tại xã Búng Lao, sau khi sáp nhập và vận hành theo mô hình mới trên cơ sở hợp nhất 3 xã thuộc 2 huyện Mường Ảng, Tuần Giáo (cũ), gồm: Búng Lao, Ẳng Tở, Chiềng Đông, bộ máy nhanh chóng được kiện toàn, đi vào hoạt động ổn định. Thường trực Đảng ủy, lãnh đạo UBND xã xác định rõ việc thay đổi mô hình tổ chức chỉ thực sự có ý nghĩa khi người dân được thụ hưởng những chuyển biến tích cực trong công tác điều hành, quản lý và phục vụ.
Bởi thế, ngay từ những ngày đầu vận hành, lãnh đạo cấp ủy, chính quyền xã Búng Lao đã chủ động xuống cơ sở, đến từng bản nắm bắt tâm tư, nguyện vọng và kịp thời tháo gỡ khó khăn, vướng mắc cho người dân. Không chỉ trong giờ hành chính mà cả những ngày cuối tuần, đội ngũ cán bộ xã vẫn miệt mài bám bản, bám dân, coi việc đối thoại trực tiếp với Nhân dân là phương thức hữu hiệu để củng cố niềm tin, tạo đồng thuận và nâng cao hiệu quả quản lý Nhà nước ngay từ cơ sở.
Lãnh đạo xã Búng Lao nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của nhân dân bản Hua Chăn sau khi bộ máy mới đi vào hoạt động.
Ông Trương Hồng Bách, Chủ tịch UBND xã Búng Lao cho biết: Không để người dân chờ đợi lâu, không để những vướng mắc, bất cập kéo dài, tinh thần này được chúng tôi quán triệt xuyên suốt trong chỉ đạo, điều hành. Ngoài ra, chúng tôi cũng xác định, muốn Nhân dân tin tưởng thì cán bộ phải gần dân, hiểu dân và hành động vì dân. Mỗi cuộc làm việc trực tiếp tại thôn, bản là dịp để chính quyền lắng nghe, nhìn nhận lại mình và điều chỉnh cách làm cho sát thực tế hơn.
Cùng với Búng Lao, tinh thần vì dân phục vụ cũng đang được lan tỏa mạnh mẽ tại nhiều địa phương trong tỉnh. Ở xã Nậm Kè, một trong những địa bàn vùng sâu, vùng xa hình ảnh cán bộ cùng người dân tháo dỡ nhà tạm, di chuyển vật liệu xây dựng bằng bè tự chế qua các con suối nước dâng cao vì lũ, hỗ trợ họ làm nhà kiên cố đã trở nên quen thuộc những ngày qua. Không quản nắng mưa, cán bộ xã cùng lực lượng công an, quân đội thường xuyên có mặt tại hiện trường để giúp dân dựng từng bức tường, lợp từng tấm mái, chung tay cải thiện điều kiện an cư cho những hộ nghèo, gia đình chính sách, người có hoàn cảnh khó khăn. Ông Nguyễn Tiến Thành, Chủ tịch UBND xã tâm sự: Muốn dân tin Đảng, thì trước hết cán bộ, đảng viên phải sống có trách nhiệm và thực sự vì dân. Khi người dân thấy cán bộ đủ tâm, đủ tầm, đủ gương mẫu... thì khoảng cách giữa Nhân dân và cán bộ sẽ không còn.
Khó ở đâu, tháo gỡ ở đó
Triển khai mô hình chính quyền địa phương 2 cấp bước đầu đã thể hiện rõ quyết tâm đổi mới, tinh gọn bộ máy, nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động theo tinh thần cải cách hành chính toàn diện. Song, quá trình vận hành vẫn còn một số khó khăn, vướng mắc. Ở một số địa phương, điều kiện cơ sở vật chất chưa đáp ứng yêu cầu, như trụ sở làm việc còn chật hẹp, thiếu nhà công vụ cho cán bộ công tác xa nhà. Bên cạnh đó, hạ tầng công nghệ thông tin, đặc biệt là phần mềm thử nghiệm hệ thống thông tin giải quyết thủ tục hành chính vẫn còn những điểm chưa phù hợp với thực tiễn...
Phó Bí thư Tỉnh ủy Trần Tiến Dũng kiểm tra quy trình tiếp nhận và trả kết quả tại Trung tâm Phục vụ hành chính công xã Mường Phăng sau khi thành lập.
Trước những khó khăn, thách thức thực tế, ngay sau khi mô hình được triển khai, các đồng chí lãnh đạo tỉnh đã liên tục có các buổi làm việc trực tuyến kết hợp trực tiếp, kiểm tra, nắm tình hình thực tiễn tại cơ sở. Mỗi chuyến đi, mỗi cuộc làm việc không chỉ thể hiện sự sát sao trong chỉ đạo mà còn là dịp để các đồng chí lãnh đạo tỉnh lắng nghe tâm tư, kiến nghị của cán bộ, Nhân dân, từ đó có giải pháp điều hành linh hoạt, phù hợp hơn với thực tế. Những vướng mắc về nhân sự, cơ sở vật chất, hạ tầng công nghệ… đều được tổng hợp, đánh giá và có hướng xử lý trong thời gian sớm nhất có thể.
Điều này cũng được thể hiện tại cuộc họp trực tuyến với 45 xã của Ban Chỉ đạo cấp tỉnh xây dựng Đề án sắp xếp đơn vị hành chính cấp xã, phường ngày 8/7/2025 vừa qua. Sau khi lắng nghe phản ánh từ cơ sở, nhất là về trụ sở, nhà ở cho cán bộ, công chức, viên chức, người lao động, lãnh đạo tỉnh đề nghị các sở, ngành khẩn trương tham mưu giải pháp hỗ trợ, ưu tiên những địa phương khó khăn, không để thiếu thốn ảnh hưởng công tác. Về lâu dài, tỉnh sẽ quy hoạch quỹ đất, bố trí nguồn lực để hoàn thiện cơ sở vật chất, tạo điều kiện cho cán bộ yên tâm công tác.
Đối với công tác chuyên môn, Thường trực Tỉnh ủy yêu cầu các sở, ngành chức năng tăng cường tổ chức bồi dưỡng, tập huấn nhằm nâng cao trình độ, kỹ năng nghiệp vụ cho đội ngũ cán bộ cơ sở, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới.
Lãnh đạo Công an tỉnh quán triệt tinh thần thực hiện nhiệm vụ đối với cán bộ, chiến sĩ Công an xã Sín Thầu sau sáp nhập.
Những nỗ lực của cả hệ thống chính trị cùng những tín hiệu tích cực sau khi mô hình chính quyền địa phương 2 cấp trên địa bàn tỉnh được vận hành đã khẳng định: Khi cán bộ, đảng viên thấm nhuần tư tưởng “lấy dân làm gốc”, khi hệ thống chính trị cùng đồng lòng, hành động quyết liệt vì lợi ích thiết thực của người dân thì mọi khó khăn đều có thể vượt qua. Sự đồng thuận từ cơ sở, sự chủ động trong chỉ đạo, điều hành từ cấp tỉnh, cấp xã sẽ tạo nên sức mạnh tổng hợp để mô hình chính quyền địa phương 2 cấp nhanh chóng đi vào nền nếp, phát huy hiệu lực, hiệu quả.
