Đề xuất tăng thu nhập cho cán bộ, công chức năm 2026
UBND TP. Hà Nội vừa đề xuất mức trích để tạo nguồn kinh phí chi thu nhập tăng thêm cho cán bộ, công chức, viên chức năm 2026 bằng 0,8 lần quỹ lương cơ bản.
Đây là nội dung trong dự thảo Nghị quyết đang được lấy ý kiến để trình HĐND Thành phố xem xét.
Theo dự thảo, khoản chi thu nhập tăng thêm sẽ căn cứ vào năng lực, hiệu quả công việc của từng cá nhân và do thủ trưởng đơn vị chịu trách nhiệm đánh giá. Nguồn kinh phí được sử dụng từ phần cải cách tiền lương còn dư sau khi đã bảo đảm đủ nguồn cải cách tiền lương cho cả thời kỳ ổn định ngân sách, đồng thời đáp ứng các chính sách xã hội, an sinh, phúc lợi theo quy định.
Công thức tính kinh phí chi thu nhập tăng thêm của cơ quan, đơn vị là quỹ lương cơ bản (gồm lương theo ngạch, bậc, chức vụ) nhân với mức trích do HĐND Thành phố quyết định.
Với đề xuất hiện tại, năm 2026 sẽ áp dụng mức 0,8 lần quỹ lương cơ bản. Kết thúc năm 2026, căn cứ vào nguồn cải cách tiền lương còn dư, UBND Thành phố sẽ báo cáo, đề xuất HĐND Thành phố quyết định mức trích cho những năm tiếp theo, nhưng không vượt quá 0,8 lần quỹ lương cơ bản.
