Đoàn giám sát chuyên đề của Hội đồng Dân tộc làm việc với UBND tỉnh
BHG - Sáng 25.7, tại trụ sở UBND tỉnh, Đoàn giám sát chuyên đề của Hội đồng Dân tộc (Quốc hội khóa XV) có buổi làm việc với lãnh đạo UBND tỉnh và các sở, ngành liên quan về việc thực hiện chính sách, pháp luật về công tác cán bộ người dân tộc thiểu số (DTTS), giai đoạn 2016 – 2023. Các đồng chí: Nguyễn Lâm Thành, Phó Chủ tịch Hội đồng Dân tộc, Trưởng Đoàn giám sát chuyên đề; Trần Đức Quý, Tỉnh ủy viên, Phó Chủ tịch UBND tỉnh chủ trì buổi làm việc.
Các đại biểu dự buổi làm việc.
Phó Chủ tịch Hội đồng Dân tộc Nguyễn Lâm Thành kết luận buổi làm việc.
Việc triển khai, tổ chức thực hiện các quy định của Đảng, pháp luật của Nhà nước đối với đội ngũ cán bộ người DTTS được cấp ủy, chính quyền tỉnh thường xuyên quan tâm, chỉ đạo thực hiện và đạt nhiều kết quả tích cực trong công tác tuyển dụng, đào tạo, bồi dưỡng, quy hoạch và bổ nhiệm cán bộ người DTTS… Hiện nay, toàn tỉnh có 16.988/28.194 cán bộ là người DTTS (chiếm 60,25%), 1.527 cán bộ người DTTS giữ chức danh lãnh đạo, quản lý các cấp (chiếm 46,75%), 394 lượt cán bộ người DTTS được luân chuyển công tác trong giai đoạn 2016 – 2023. Mặt khác, thông qua công tác đào tạo, bồi dưỡng, đội ngũ cán bộ người DTTS trên địa bàn tỉnh cơ bản đạt chuẩn về trình độ chuyên môn, lý luận chính trị, quản lý nhà nước… theo từng vị trí việc làm, chức danh cụ thể.
Ủy viên Thường trực Hội đồng Dân tộc Leo Thị Lịch trao đổi tại buổi làm việc.
Phó Chủ tịch UBND tỉnh Trần Đức Quý phát biểu tại buổi làm việc.
Tại buổi làm việc, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Trần Đức Quý và lãnh đạo Sở Nội vụ đã trao đổi, làm rõ hơn các nội dung mà Đoàn giám sát chuyên đề quan tâm liên quan đến: Đề án, kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cán bộ người DTTS; chính sách tạo nguồn cán bộ người DTTS, bố trí việc làm cho sinh viên cử tuyển; chính sách thu hút, trọng dụng nhân tài... Đồng thời mong muốn bộ, ngành T.Ư nghiên cứu, tham mưu trình Chính phủ ban hành nghị định sửa đổi, bổ sung tiêu chuẩn, điều kiện quy định tại khoản 1, 2, 3, Điều 2 của Nghị định 140 về chính sách thu hút, tạo nguồn cán bộ từ sinh viên tốt nghiệp xuất sắc, cán bộ khoa học trẻ để phù hợp với thực tiễn hiện nay, nhất là với các tỉnh khó khăn như Hà Giang để chính sách thực sự đi vào cuộc sống, phát huy hiệu quả.
Giám đốc Sở Nội vụ Nguyễn Cao Cường báo cáo kết quả thực hiện chính sách, pháp luật về công tác cán bộ người dân tộc thiểu số.
Phát biểu kết luận buổi làm việc, Phó Chủ tịch Hội đồng Dân tộc Nguyễn Lâm Thành nhấn mạnh: Nội dung giám sát chuyên đề có ý nghĩa đặc biệt quan trọng nhằm xem xét, đánh giá đầy đủ, khách quan việc thể chế hóa chủ trương của Đảng trong xây dựng, hoàn thiện chính sách, pháp luật về công tác cán bộ người DTTS. Trên cơ sở đó, đề xuất, kiến nghị Quốc hội những giải pháp sửa đổi, bổ sung, hoàn thiện chính sách, pháp luật và các giải pháp để tổ chức thực hiện hiệu quả công tác tuyển dụng, đào tạo, bồi dưỡng, quy hoạch và bổ nhiệm cán bộ người DTTS; góp phần xây dựng đội ngũ cán bộ người DTTS đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ trong tình hình mới.
Phó Chủ tịch Hội đồng Dân tộc Nguyễn Lâm Thành ghi nhận, biểu dương, đánh giá cao những kết quả đạt được của tỉnh Hà Giang trong thực hiện chính sách, pháp luật về công tác cán bộ người DTTS. Qua đó, góp phần quan trọng thực hiện công cuộc đổi mới, xây dựng và bảo vệ Tổ quốc, củng cố vững chắc khối đại đoàn kết toàn dân tộc. Đề nghị tỉnh tiếp tục quan tâm đến cơ cấu cán bộ người DTTS; nghiên cứu, ban hành chính sách đặc thù trong tạo nguồn, tuyển dụng, đào tạo, bồi dưỡng, điều động, luân chuyển cán bộ người DTTS…
