Đồng Nai: Khát vọng trở thành trung tâm kinh tế bắt đầu từ cải cách hành chính
Theo kế hoạch, ngày 29-7, Tỉnh ủy Đồng Nai sẽ tổ chức Hội nghị sơ kết 1 tháng về việc vận hành chính quyền 2 cấp. Trước hội nghị, lãnh đạo tỉnh và lãnh đạo các địa phương đã chia sẻ ý kiến với Báo và phát thanh, truyền hình Đồng Nai về việc triển khai, thực hiện mô hình chính quyền 2 cấp tại địa bàn tỉnh để cho thấy sự quyết tâm và kỳ vọng đối với việc 'cải cách' đột phá này.

Công chức, viên chức làm việc tại Trung tâm Phục vụ hành chính công phường Tân Triều.

Đồng chí Võ Tấn Đức, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh: Đồng Nai sẽ vươn mình trở thành một trong những trung tâm kinh tế, công nghiệp, dịch vụ logistics hàng đầu Việt Nam
"Đồng Nai có vị trí chiến lược, nguồn lực dồi dào và truyền thống đoàn kết, năng động, luôn tự hào là một trong những đầu tàu kinh tế của khu vực phía Nam. Chúng ta nhận thức sâu sắc rằng, để vươn mình mạnh mẽ hơn nữa, để thực sự trở thành một trung tâm kinh tế, công nghiệp, dịch vụ logistics hàng đầu Việt Nam, Đồng Nai cần những đột phá trong tư duy và hành động trên tinh thần đẩy mạnh phân cấp, phân quyền với phương châm “địa phương quyết, địa phương làm, địa phương chịu trách nhiệm”. Đây không chỉ là một chủ trương, mà là một triết lý phát triển, đặt niềm tin cho cấp địa phương. Chúng ta phải chủ động nắm bắt cơ hội, linh hoạt thích ứng với những biến động và quyết liệt triển khai các giải pháp phù hợp với đặc thù cũng như tiềm năng của Đồng Nai".

Đồng chí Thái Bảo, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Trưởng ban Tổ chức Tỉnh ủy, Bí thư Đảng ủy các cơ quan Đảng tỉnh Đồng Nai: Tập trung dân chủ, công khai, minh bạch, khách quan, công tâm trong thực hiện công tác nhân sự
"Trong bối cảnh tỉnh Đồng Nai đang đẩy mạnh các mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội, công tác nhân sự luôn được lãnh đạo tỉnh xác định là yếu tố then chốt, quyết định sự thành công của mọi chủ trương, chính sách. Toàn bộ quá trình thực hiện công tác nhân sự, từ khâu quy hoạch, bổ nhiệm đến luân chuyển, đều được đảm bảo theo nguyên tắc tập trung dân chủ, công khai, minh bạch, khách quan và công tâm.
Đặc biệt, việc đảm bảo tiêu chuẩn, điều kiện theo quy định đối với nhân sự Ban chấp hành và các chức danh chủ chốt ở tất cả các cấp. Đây là yêu cầu bắt buộc nhằm xây dựng đội ngũ cán bộ có đủ năng lực, phẩm chất và uy tín để gánh vác trọng trách. Các tiêu chuẩn này không chỉ dừng lại ở trình độ chuyên môn, kinh nghiệm công tác mà còn đi sâu vào các yếu tố quan trọng khác. Trong đó, yếu tố tiêu chuẩn chính trị được đặc biệt chú trọng".
Phó Chủ tịch UBND phường Tân Triều Nguyễn Thị Thanh Thủy: Chủ động phối hợp giữa các phòng để giải quyết hồ sơ cho người dân nhanh chóng

"Để một hồ sơ được giải quyết trôi chảy đòi hỏi sự đồng bộ và ăn ý giữa các phòng ban chuyên môn trong UBND phường. Lãnh đạo phường đã chủ động tổ chức các cuộc họp, đưa ra đề xuất cụ thể về quy trình luân chuyển hồ sơ, phân công trách nhiệm rõ ràng cho từng bộ phận. Mục tiêu là đảm bảo khi hồ sơ của người dân được tiếp nhận, sẽ đi đúng luồng, được xử lý theo các bước quy định mà không vướng phải những rào cản hành chính không cần thiết. Thay vì để người dân phải tự đi lại giữa các phòng ban, chờ đợi từng khâu, chính quyền phường Tân Triềuđang chủ động điều phối, sắp xếp để các bộ phận liên quan cùng vào cuộc, giải quyết hồ sơ theo hướng tích hợp và hiệu quả. Mục tiêu cuối cùng là giảm thiểu tối đa thời gian chờ đợi cho người dân, mang lại sự tiện lợi và hài lòng cao nhất".

Công chức, viên chức các sở, ngành làm việc tại Trung tâm Phục vụ hành chính công tỉnh Đồng Nai.
Chủ tịch UBND xã Phước An Huỳnh Minh Đức: Nâng cao tinh thần trách nhiệm cộng đồng xây dựng chính quyền thân thiện, gần gũi với nhân dân

"Khi mô hình chính quyền địa phương 2 cấp đi vào vận hành, những ngày đầu tiên là thời gian đầy thử thách, đòi hỏi sự linh hoạt và nỗ lực không ngừng nghỉ từ đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức xã.
Tuy nhiên, bằng tinh thần trách nhiệm và sự đồng lòng, chúng tôi đang từng bước vượt qua khó khăn, khẳng định quyết tâm xây dựng một nền hành chính phục vụ, gần gũi với nhân dân. Việc sáp nhập, điều chỉnh địa giới hành chính cũng đặt ra bài toán về việc sắp xếp nhân sự, cơ sở vật chất và quan trọng hơn là đảm bảo sự liên tục trong việc giải quyết thủ tục hành chính cho người dân.
Trước những khó khăn đó, cán bộ, công chức, viên chức xã Phước An với tinh thần trách nhiệm cộng đồng, đã rất tích cực để xây dựng chính quyền địa phương thân thiện, gần gũi với nhân dân. Người dân khi đến làm việc đã nhận được sự hướng dẫn tận tình, giải đáp thỏa đáng các vướng mắc, góp phần xây dựng niềm tin và sự hài lòng. Đây là tiền đề quan trọng để chính quyền cấp xã tiếp tục hoàn thiện, nâng cao chất lượng phục vụ nhân dân".
Phó Chủ tịch UBND xã Bù Đăng Trần Xuân Hiển: Tiếp tục phát huy hiệu quả trở thành mô hình tiêu biểu cải cách hành chính cơ sở

"Người dân giải quyết thủ tục hành chính ở đây đều bấm số theo thứ tự và được các bạn đoàn viên hướng dẫn cụ thể điền thông tin, hay nhập lên dữ liệu trực tuyến dịch vụ công quốc gia. Sau đó đến tiếp nhận tại các quầy và chuyển vào các phòng chuyên môn để giải quyết.
Từ ngày 1-7, các thủ tục hành chính đều được thực hiện trên Cổng dịch vụ công quốc gia. Tôi tin tưởng với sự vào cuộc đồng bộ của toàn hệ thống chính trị, được sự ủng hộ của nhân dân, Trung tâm Phục vụ hành chính công xã sẽ tiếp tục phát huy hiệu quả trở thành mô hình tiêu biểu cải cách hành chính cơ sở, tiến tới xây dựng nền hành chính chuyên nghiệp để phục vụ nhân dân".