Giữ lửa với nghề

Tôi quen gọi anh là Hùng 'mỏ' bởi dù đã trên cương vị Giám đốc nhưng hương vị của những mỏ đá vẫn có một sức cuốn hút đặc biệt với anh, anh không thể xa chúng dù chỉ một ngày và chúng như là tình yêu, như là định mệnh của cuộc đời anh.

Nếu phác thảo khái quát nhất về chân dung Trần Khắc Hùng, Giám đốc Công ty Công nghiệp Hóa chất mỏ Bắc Trung Bộ-Micco thì sẽ là những nét vẽ như thế, những nét vẽ về một người say nghề, luôn trăn trở với những đề tài khoa học, những sáng kiến để làm “mềm hóa” nghề mà mình đã theo đuổi. Đá truyền nhiệt huyết cho anh và anh gửi hồn mình vào đá, chính vì thế mà với anh những mỏ đá là miền gợi thương, gợi nhớ, những miền lãng mạn trong tâm hồn tưởng như cằn cỗi, khô khan của dân kỹ thuật. Đó cũng là cách anh “giữ lửa” với nghề mà anh đã gắn bó gần 30 năm nay.

Dẫn chúng tôi lênkiểm tra mỏ, giữa bạt ngàn núi rừng xanh ngút ngàn, khi những cành mai rừng đãbắt đầu ra hoa báo hiệu mùa xuân đến, anh Trần Khắc Hùng kể về một thời traitrẻ sôi nổi đầy nhiệt huyết của mình. Anh sinh ra và lớn lên ở vùng quê XuânTrường, NamĐịnh, mảnh đất có truyền thống hiếu học. Suốt những năm học cấp II rồi cấp III,anh có niềm đam mê với những môn khoa học tự nhiên, đặc biệt là môn vật lý vàhóa học. Niềm đam mê đó đã thôi thúc anh thi vào Trường Đại học Mỏ địa chất,ngành Khai thác mỏ.

Những năm học trong trường, anh luôn say sưa học hỏi, tìmhiểu về chuyên ngành mình đã chọn, đặc biệt là tự nghiên cứu thêm những đề tàikhoa học liên quan đã được ứng dụng vào thực tiễn để có nền tảng kiến thức chắcchắn khi bước vào đời, vào nghề. Rồi cậu thanh niên tuổi 23 đầy nghị lực vàniềm đam mê đó cũng bước những bước chân đầu tiên vào lĩnh vực mình được đàotạo tại Công ty đá quý Lâm Đồng tại Thành phố Hồ Chí Minh vào năm 1996 vơínhiệm vụ Chỉ huy công trường công nhân.

Từ năm 1997 đến năm 1999, anh phụ tráchthi công Công ty xây dựng sông Đà 14; từ năm 1999 đến năm 2007, anh là Giám đốcđiều hành, chỉ huy nổ mìn Công ty Vật liệu xây dựng Bình Dương. Sau đó là quãngthời gian dài anh làm việc ở nhiều vị trí từ nhân viên đến lãnh đạo tại Công tyCông nghiệp Hóa chất mỏ Nam Bộ chi nhánh Đồng Nai, Bình Dương… 20 năm mưu sinhtrong miền Nam với nhiều cung bậc, trải nghiệm trong công việc; nhiều kỷ niệm,vui có, buồn có, có những khi máu và nước mắt quyện vào với mỏ đá, lẫn trongtiếng nổ mìn nhưng anh vẫn giữ được cho mình niềm đam mê với nghề, với nhữngtìm tòi, những sáng kiến để không ngừng nâng cao chất lượng công việc, để giữlửa với nghề.

Anh Trần Khắc hùng, người thứ 2, từ bên phải sang kiểm tra giám sát ảnh hưởng nổ mìn

Trong quá trình ấy, anh cũng đã theo học thêm ngành Quản trị kinhdoanh tại Trường Đại học Bách khoa Hà Nội và bảo vệ thành công thạc sỹ chuyênngành Khai thác mỏ. Đến năm 2016, bến đỗ của anh mới là quay về các tỉnh miềnBắc, nơi anh sinh ra và trưởng thành. Tháng 3/2017, anh chính thức nhận nhiệmvụ Giám đốc Công ty Công nghiệp Hóa chất mỏ Bắc Trung Bộ-Micco.

Với Trần KhắcHùng, thêm một nhiệm vụ là thêm một trách nhiệm với rất nhiều lo toan cũng nhưnhững dự định ấp ủ để Công ty phát triển hơn nữa, mở rộng thêm nhiều ngànhnghề, phát triển theo hướng bền vững, thân thiện với môi trường. Chính vì vâỵmà tôi thấy thời gian ngủ của anh rất ít, vừa thấy anh ở công trường, thoắt mộtcái đã thấy về trụ sở cơ quan để đọc báo cáo, nghiên cứu tài liệu rồi lại lênmỏ kiểm tra, xuống động viên anh em công nhân đang diễn tập phòng cháy chưãcháy…

Anh bảo tôi mỗi ngày anh chỉ ngủ khoảng 3,4 tiếng và gần như cố định môĩđêm anh thức 2 tiếng để lắng mình lại sau một ngày làm việc căng thẳng, để dànhthời gian cho niềm đam mê riêng của mình là nghiên cứu khoa học, viết những đề tài,sáng kiến ứng dụng vào thực tiễn. Nhiều sáng kiến của anh đã được Tổng Công tyđánh giá cao và triển khai trên toàn bộ hệ thống, đặc biệt là nghiên cứu về đogiám sát ảnh hưởng nổ mìn.

Hiện nay, Công ty có 3 Chi nhánh trực thuộc, 2 phònggiao dịch, mạng lưới cung ứng vật liệu nổ công nghiệp (VLNCN) và dịch vụ khaithác mỏ trải dài 8 tỉnh Bắc Trung bộ từ Hà Nội đến Quảng Bình; phát triển ngànhnghề bảo quản, sử dụng, kinh doanh, vận chuyển VLNCN, dịch vụ khoan nổ mìn vàđo giám sát ảnh hưởng nổ mìn… Công ty còn mở rộng kinh doanh các sản phẩm antoàn, thân thiện với môi trường, là chiến lược phát triển dài hạn nhằm kéo dàichuỗi Logistics trong khai thác mỏ trên địa bàn khu vực.

Điều đặc biệt ởngười Giám đốc này là những kiến thức mà anh được trang bị từ giảng đường Đạihọc, anh không để nó chỉ là lý thuyết khô khan mà áp dụng vào thực tiễn côngviệc một cách sáng tạo, linh hoạt từ chuyên ngành đến kỹ năng quản lý, điêùhành doanh nghiệp.

Ngồi nghe anh nói chuyện về vận hành doanh nghiệp thời 4.0,phát triển Công ty theo hướng bền vững, thân thiện với môi trường nhưng vẫn bảotoàn và phát triển vốn Nhà nước, tôi thấy ở anh vừa có sự từng trải, kinhnghiệm khi kinh qua nhiều vị trí công tác, vừa có cái “tâm” và cái “tầm” củamột nhà quản lý luôn tìm tòi, bắt kịp với nhịp điệu của đời sống hiện đại.

Nhânviên, đồng nghiệp nể anh vì sự tôn trọng, chân thành mà anh dành cho ngươìkhác; phục anh vì phong cách làm việc miệt mài, khoa học, hết lòng vì côngviệc; trọng anh vì vừa giỏi chuyên môn vừa làm tốt công tác quản lý; quý anh vìanh luôn hòa đồng với mọi người, không phân biệt vị trí công tác nào. Trongcách dùng người của Trần Khắc Hùng cũng rất đặc biệt. Đội ngũ trưởng phòng tạiCông ty hầu hết anh dùng những người trẻ độ tuổi 8X, có tính sáng tạo, hăng sayvới công việc.

Anh tâm sự: “Tôi nhìn thấy trong các bạn trẻ hình ảnh tôi của 20năm về trước, đầy đam mê, trách nhiệm và sáng tạo. Vì thế, tôi muốn trao cơ hôịcho các bạn ấy, để các bạn có thể vươn lên tự khẳng định mình bằng chính đam mêvà trí tuệ của mình. Làm việc với một tập thể những người trẻ cũng sẽ giúp mìnhkhông ngừng phải tự khởi động, làm mới mình mỗi ngày, mỗi giờ để yêu hơn côngviệc mà mình gắn bó”.

Những bằng khencủa UBND các tỉnh Bình Dương, Bà Rịa-Vũng Tàu, Ninh Bình trong các năm anh côngtác trên địa bàn, rồi kỷ niệm chương “Tuổi trẻ sáng tạo”, Bằng khen của Bộtrưởng Bộ Công thương, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, danh hiệu chiến sỹ thiđua cấp Tập đoàn, Tổng Công ty… đã cho thấy sự nỗ lực phấn đấu không mệt mỏicủa Trần Khắc Hùng.

Khi tôi hỏi về dự định chuyển về Tổng Công ty để gần giađình, anh cười bảo: Mình còn trẻ, vẫn muốn đi cơ sở, sống cùng mỏ đá để trưởngthành hơn, tích lũy thêm nhiều kinh nghiệm. Hậu phương của mình khá vững chắcnên có thể yên tâm cống hiến cho ngành mà mình đã gắn bó gần 30 năm qua. Khinào không thể đi được nữa thì mới dừng lại chứ bây giờ xa mỏ là nhớ lắm, nhớhơn nhớ vợ…Rồi anh cười, nụ cười tỏa nắng trong nắng chiều Tam Điệp.

Bài, ảnh: QuỳnhThu

Nguồn Ninh Bình: http://baoninhbinh.org.vn/giu-lua-voi-nghe-2019111508130159p3c23.htm