Hội nghị trực tuyến Sơ kết 3 năm thực hiện Đề án 'Thí điểm đổi mới cách tuyển chọn lãnh đạo, quản lý cấp vụ, cấp sở, cấp phòng'

Các đại biểu dự Hội nghị tại điểm cầu tỉnh Sơn La.

Sau 3 năm thực hiện Đề án “Thí điểm đổi mới cách tuyển chọn lãnh đạo, quản lý cấp vụ, cấp sở, cấp phòng”, Bộ Nội vụ đã phối hợp với Ban Tổ chức Trung ương chuẩn bị các văn bản và chỉ đạo chặt chẽ việc triển khai thực hiện. Phần lớn cơ quan Trung ương và các tỉnh, thành phố được chọn thí điểm đã khẩn trương thực hiện theo đúng hướng dẫn; chủ động lãnh đạo, chỉ đạo tổ chức thực hiện Đề án , báo cáo việc tổ chức thực hiện và kết quả gửi đến Bộ Nội vụ. Đã có 14 cơ quan Trung ương thuộc diện thí điểm thực hiện Đề án, trong đó có 12 cơ quan đã tổ chức thi tuyển 29 chức danh cán bộ lãnh đạo, quản lý cấp vụ, cấp phòng với 32 ứng viên cấp vụ và 10 ứng viên cấp phòng đã trúng tuyển. Có 22 địa phương thuộc diện thí điểm thực hiện Đề án, trong đó có 17 địa phương tổ chức thi tuyển 86 chức danh cán bộ lãnh đạo, quản lý cấp sở, cấp phòng với 33 ứng viên cấp sở và 335 ứng viên cấp phòng đã trúng tuyển. Việc thi tuyển đã cho thấy những người trúng tuyển được bổ nhiệm vào vị trí cán bộ lãnh đạo, quản lý đều thực sự là những người có đức, có tài và thực hiện tốt nhiệm vụ được giao.

Tại Hội nghị, các đơn vị, địa phương được chọn thí điểm thực hiện Đề án đã đánh giá thực trạng, kết quả đạt được và nêu những tồn tại, hạn chế cần được tháo gỡ trong thời gian tới.

Các đại biểu dự Hội nghị tại điểm cầu tỉnh Sơn La.

Phát biểu tại Hội nghị, đồng chí Lê Vĩnh Tân nhấn mạnh: Việc thí điểm chọn, bổ nhiệm cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp, các ngành, cơ quan, đơn vị thông qua thi tuyển tạo nên sự công bằng, khách quan trong đánh giá cán bộ, qua đó phát triển tư tưởng lành mạnh và lòng tin vào sự lãnh đạo, chỉ đạo của Đảng về đổi mới công tác cán bộ, thúc đẩy cán bộ, công chức không ngừng học tập, rèn luyện phấn đấu vươn lên hoàn thành tốt chức trách, nhiệm vụ được giao. Thời gian tới, các bộ, ngành, địa phương cần xây dựng kế hoạch, lựa chọn số lượng vị trí lãnh đạo, quản lý; tiếp tục thực hiện tuyển chọn thông qua thi tuyển theo hướng dẫn của Bộ Nội vụ và Ban Tổ chức Trung ương; hàng năm có báo cáo kết quả về Bộ Nội vụ và Ban Tổ chức Trung ương để theo dõi. Trên cơ sở kết quả sơ kết 3 năm thực hiện Đề án, Bộ Nội vụ sẽ tiến hành rà soát, sửa đổi, bổ sung những nội dung cần thiết theo thẩm quyền, trong đó phối hợp với Ban Tổ chức Trung ương sửa đổi, bổ sung một số nội dung về quy trình, thủ tục tổ chức thi tuyển lãnh đạo, quản lý theo hướng đơn giản hóa về thủ tục hành chính, nâng cao chất lượng công tác thi tuyển lãnh đạo, quản lý. Đồng thời, đề nghị Bộ Chính trị, Ban Bí thư xem xét, quyết định nhân rộng việc thực hiện thí điểm đổi mới cách tuyển chọn lãnh đạo, quản lý thông qua thi tuyển tại các bộ, ngành, địa phương trong cả nước.

Thanh Huyền