Khi doanh nghiệp vì người lao động

Công ty TNHH Intermax Việt Nam là DN 100% vốn Hàn Quốc hoạt động từ năm 2017, chuyên sản xuất các sản phẩm may mặc xuất khẩu. Từ khi hoạt động đến nay, DN luôn bảo đảm mọi chế độ của NLĐ như lương, phụ cấp, trang bị bảo hộ lao động, khám sức khỏe, đóng bảo hiểm xã hội.

Đại diện công đoàn Công ty trao kinh phí hỗ trợ cho đoàn viên.

Bà Hoàng Thị Hồng Hạnh, Phó Giám đốc Công ty cho biết, hiện DN tạo việc làm ổn định cho hơn 1,1 nghìn công nhân, thu nhập bình quân đạt từ 8-11 triệu đồng/người/tháng.

Ngoài mức lương tối thiểu vùng luôn được người sử dụng lao động trả cao hơn quy định và tăng hằng năm, mỗi tháng, công nhân còn được hưởng nhiều chế độ đãi ngộ như: Chuyên cần 500 nghìn đồng; xăng xe 100 nghìn đồng; thâm niên 100 nghìn đồng; ăn ca 20 nghìn đồng/suất (trong tuần có hai bữa cải thiện trị giá 30 nghìn đồng/suất). Công nhân nhà xa phải ở trọ được DN liên hệ thuê phòng trọ quanh địa bàn và hỗ trợ mức 300 nghìn đồng/người/tháng.

Để NLĐ có được những quyền lợi này có đóng góp quan trọng của tổ chức công đoàn. Qua họp chuyên môn hằng tuần với tổ trưởng các bộ phận sản xuất, ban chấp hành công đoàn nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của NLĐ, sau đó tổng hợp để cuối năm rà soát, sửa đổi, bổ sung nội dung thỏa ước lao động tập thể.

Theo bà Trần Thị Ngân, Chủ tịch Công đoàn Công ty, với hơn 85% NLĐ là nữ, công đoàn tham mưu, kiến nghị để lãnh đạo DN bổ sung nhiều chế độ cho chị em yên tâm sản xuất. Cụ thể, lao động mang thai từ tháng thứ 5 trở lên được xếp làm việc tại bộ phận riêng, công việc nhẹ nhàng hơn; từ tháng thứ 7 trở lên được nghỉ trước 1 giờ, nghỉ ăn ca trước 10 phút và nghỉ giữa ca 15 phút. Đặc biệt, từ nhiều năm nay, công đoàn công ty duy trì hiệu quả nguồn quỹ tương trợ đời sống từ nguồn đóng góp của người lao động.

Vào dịp Tết, ngoài kinh phí của công ty, công đoàn trích quỹ tặng quà cho đoàn viên hoàn cảnh khó khăn. Những công nhân gặp tai nạn, rủi ro đột xuất đều được hỗ trợ kịp thời. Anh Nguyễn Ngọc Hảo (SN 1987), tổ may 1, mới đây được giúp đỡ số tiền 34 triệu đồng. Trong đó, 26 triệu đồng do công nhân công ty ủng hộ sau một tuần phát động; còn lại là DN hỗ trợ.

Ông Nguyễn Thanh Phương, Chủ tịch Liên đoàn Lao động huyện Tân Yên đánh giá, những DN như Công ty TNHH Intermax Việt Nam rất đáng được tôn vinh. Đồng thời, với danh hiệu “DN vì NLĐ”, tổ chức công đoàn cũng mong muốn DN tiếp tục quan tâm đời sống NLĐ, xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, thiết thực vì sự phát triển của Dn và tổ chức công đoàn.

Bài, ảnh: Tường Vi