Long An: Xây dựng Đề án đào tạo nguồn nhân lực ngành Công nghiệp bán dẫn

Phó Chủ tịch UBND tỉnh - Phạm Tấn Hòa phát biểu tại cuộc họp

Tại cuộc họp, Phó Chủ tịch UBND tỉnh - Phạm Tấn Hòa yêu cầu các đơn vị, địa phương có liên quan phải chủ động rà soát nhu cầu thực tiễn cũng như đánh giá lại cơ hội và thách thức về nguồn nhân lực tại địa phương, để Đề án phát huy hiệu quả khi triển khai.

Dựa trên các yêu cầu cấp thiết về nhu cầu nguồn nhân lực trong ngành Công nghiệp bán dẫn trên địa bàn tỉnh, đại diện các cơ quan, đơn vị tham gia đóng góp ý kiến, thảo luận các vấn đề về cơ sở pháp lý, cơ chế, chính sách; cơ sở vật chất, trang thiết bị; đội ngũ giáo viên; khả năng tài chính; công tác hợp tác quốc tế và liên kết đào tạo;…

Ngoài ra, có đơn vị đề nghị, Đề án nên đổi tên thành Chương trình; đồng thời, góp ý cần cân nhắc lại việc đặt mục tiêu cụ thể số lượng đào tạo, thay vào đó nên bám sát vào nhu cầu thực tế của các doanh nghiệp tại địa phương để điều chỉnh phù hợp theo từng thời điểm.

Phó Chủ tịch UBND tỉnh - Phạm Tấn Hòa ghi nhận, đánh giá cao các ý kiến đóng góp của các cơ quan, đơn vị. Đây sẽ là cơ sở để Ban soạn thảo tổng hợp, sửa đổi phù hợp để sớm hoàn thiện đề cương.

Ông cũng thống nhất việc xây dựng Chương trình phát triển nguồn nhân lực ngành Công nghiệp bán dẫn, bám sát theo Quyết định số 1017/QĐ-TTg, ngày 21/9/2024 về Phê duyệt Chương trình "Phát triển nguồn nhân lực ngành Công nghiệp bán dẫn đến năm 2030, định hướng đến năm 2050" và Quyết định số 1018/QĐ-TTg, ngày 21/9/2024 về Ban hành Chiến lược phát triển công nghiệp bán dẫn Việt Nam đến năm 2030 và tầm nhìn đến năm 2050 của Thủ tướng Chính phủ./.

An Nhiên