Mở cơ hội cho lao động Việt Nam sang Phần Lan làm việc
Ngày 13/1, tại Hà Nội, Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội và Bộ Kinh tế và Việc làm Phần Lan đã ký Bản Ghi nhớ (MOU) thiết lập quan hệ đối tác về di cư lao động giữa hai bên. Đây là cơ sở để thúc đẩy đưa chuyên gia, lao động có kỹ năng nghề và lao động thời vụ Việt Nam sang Phần Lan làm việc.
Tại hội đàm giữa 2 bên, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội Việt Nam cho biết, quan hệ hai nước đang chuyển dần từ đối tác phát triển sang hợp tác cùng có lợi và mối quan hệ hữu nghị này ngày càng phát triển tốt đẹp với những chuyến thăm của lãnh đạo cấp cao hai bên.
Thông tin về nguồn nhân lực của Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài, Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội cho biết, trong những năm gần đây, mỗi năm Việt Nam đưa gần 160 nghìn lao động đi làm việc ở nước ngoài và hiện nay có khoảng 700 nghìn lao động Việt Nam đang làm việc ở 40 nước và vùng lãnh thổ, với hơn 30 nhóm ngành nghề khác nhau.
Từ cuối năm 2023 đến nay, Bộ Lao động -Thương binh và Xã hội đã chấp thuận đăng ký của 3 doanh nghiệp hoạt động dịch vụ Việt Nam có hợp đồng cung ứng 134 lao động (trong đó có 65 nữ) đi làm việc tại Phần Lan. Đến nay đã có 55 lao động đi làm việc tại Phần Lan, với thu nhập ổn định từ 1.500 đến 2.000 EUR/tháng, điều kiện làm việc và phúc lợi xã hội khá tốt.
Trong khi đó, phía Phần Lan cũng bày tỏ sự lạc quan về việc thu hút nhân lực từ Việt Nam. Do đó, Bản Ghi nhớ sẽ là cơ sở chính thức để thiết lập quan hệ đối tác về di cư lao động giữa hai bên tham gia trong giới hạn thẩm quyền tương ứng của mỗi bên và theo luật pháp, thủ tục, nguồn lực hiện hành, tôn trọng các quy tắc và tiêu chuẩn quốc tế.