Nâng cao hiệu quả, tính chuyên nghiệp trong công tác kiểm tra, giám sát hoạt động công đoàn

Ngày 24/2, Ủy ban Kiểm tra Công đoàn BMQL&ĐH Petrovietnam đã tổ chức cuộc họp bàn về các nội dung định hướng và giải pháp trong công tác kiểm tra và giám sát công đoàn trong năm 2025.

Các đồng chí Ủy viên Ủy ban Kiểm tra Công đoàn BMQL&ĐH Petrovietnam chủ trì cuộc họp

Xem xét dự thảo kế hoạch kiểm tra công đoàn năm 2025

Một trong những nội dung trọng tâm của cuộc họp lần này là cho ý kiến về dự thảo kế hoạch kiểm tra công đoàn năm 2025. Tại cuộc họp, Ủy ban Kiểm tra Công đoàn BMQL&ĐH Petrovietnam đã thảo luận các vấn đề liên quan đến công tác kiểm tra và giám sát các hoạt động công đoàn, với mục tiêu nâng cao tính hiệu quả, chuyên nghiệp, minh bạch trong công tác tổ chức công đoàn.

Với kế hoạch kiểm tra năm 2025, Ủy ban Kiểm tra Công đoàn BMQL&ĐH Petrovietnam kỳ vọng sẽ triển khai các hoạt động kiểm tra chuyên sâu và phù hợp với yêu cầu thực tế, nhằm kịp thời phát hiện và khắc phục những tồn tại, bất cập trong các hoạt động công đoàn. Đây sẽ là cơ sở quan trọng giúp tăng cường sự đoàn kết, nâng cao hiệu quả công tác chăm lo quyền lợi của người lao động trong Petrovietnam.

Sửa đổi quy chế hoạt động của Ủy ban Kiểm tra Công đoàn BMQL&ĐH Petrovietnam

Bên cạnh việc xây dựng các kế hoạch kiểm tra, cuộc họp cũng tập trung vào việc sửa đổi quy chế hoạt động của Ủy ban Kiểm tra Công đoàn BMQL&ĐH Petrovietnam, với mục đích nâng cao tính chuyên nghiệp và hiệu quả công tác của Ủy ban Kiểm tra, đáp ứng yêu cầu ngày càng cao trong công tác kiểm tra, giám sát và hỗ trợ các hoạt động của công đoàn.

Tại cuộc họp, các đồng chí Ủy viên Ủy ban Kiểm tra đã thảo luận những sửa đổi cần thiết để quy chế hoạt động của Ủy ban Kiểm tra Công đoàn BMQL&ĐH Petrovietnam trở nên linh hoạt, rõ ràng và dễ dàng thực thi hơn trong thực tế công việc. Đây là một bước đi quan trọng nhằm đảm bảo Ủy ban Kiểm tra Công đoàn BMQL&ĐH Petrovietnam có đủ khả năng và nguồn lực thực hiện nhiệm vụ một cách tốt nhất.

Chương trình phụ nữ Dầu khí Việt Nam gửi tặng áo dài cho các bé gái có hoàn cảnh khó khăn của Công đoàn BMQL&ĐH Petrovietnam

Khắc phục nhiệm vụ còn tồn đọng trong năm 2024

Ngoài các vấn đề nêu trên, cuộc họp còn nhằm giải quyết và khắc phục một số nhiệm vụ tồn đọng trong năm 2024. Đây là cơ hội để các Ủy viên Ủy ban Kiểm tra Công đoàn BMQL&ĐH Petrovietnam rà soát lại những công việc chưa hoàn thành, đưa ra giải pháp cụ thể để hoàn thiện công tác trong năm 2025.

Việc khắc phục các vấn đề còn tồn đọng sẽ giúp các đồng chí Ủy viên Ủy ban Kiểm tra Công đoàn BMQL&ĐH Petrovietnam làm chủ được tiến độ công việc, đảm bảo tất cả các hoạt động công đoàn đều được triển khai đầy đủ và đúng kế hoạch, góp phần xây dựng một môi trường làm việc tốt đẹp hơn trong Tập đoàn.

Cuộc họp rút kinh nghiệm của Ủy ban Kiểm tra Công đoàn BMQL&ĐH Petrovietnam không chỉ là dịp để xem xét, thảo luận các vấn đề quan trọng liên quan đến hoạt động công đoàn mà còn là bước đi cần thiết để đảm bảo sự phát triển vững mạnh của tổ chức trong công đoàn. Qua những lần rà soát các mặt công tác, rút kinh nghiệm, các đồng chí Ủy viên Ủy ban Kiểm tra Công đoàn BMQL&ĐH Petrovietnam sẽ cùng nhau tìm ra các giải pháp mới, góp sức xây dựng kế hoạch kiểm tra, giám sát hoàn thiện hơn, giúp các công đoàn/tổ công đoàn trực thuộc hoàn thành tốt hơn nữa sứ mệnh chăm lo, bảo vệ quyền lợi cho người lao động, góp phần thúc đẩy sự phát triển bền vững của Petrovietnam.

Trần Minh Trang