Nghiêm túc kiểm điểm, đánh giá thực chất tổ chức Đảng, đảng viên
Thời điểm cuối năm, các tổ chức Đảng, đảng viên huyện Vĩnh Tường đang tiến hành kiểm điểm, đánh giá, xếp loại tổ chức Đảng, đảng viên trên tinh thần dân chủ, khách quan, thực chất. Đây cũng là dịp cấp ủy, tổ chức Đảng, đảng viên tự soi, tự sửa, từ đó đề ra những giải pháp phát huy ưu điểm, khắc phục khuyết điểm trong lãnh đạo, quản lý và thực hiện nhiệm vụ.
Qua hội nghị kiểm điểm, Chi bộ 10, thị trấn Tứ Trưng đã nhìn nhận rõ vai trò lãnh đạo thực hiện nhiệm vụ chính trị của tổ dân phố; các đảng viên thẳng thắn làm rõ hơn một số hạn chế trong năm 2021.
Bí thư Chi bộ 10 Đỗ Văn Tâm cho biết: Các đảng viên trong chi bộ nhận xét, đóng góp ý kiến một cách trung thực, thẳng thắn trên tinh thần xây dựng về những ưu, khuyết điểm của tập thể, cá nhân trong quá trình thực hiện nhiệm vụ được giao. Qua đó, giúp tập thể, cá nhân từng đảng viên tự soi, tự sửa lại mình và đưa ra các giải pháp nhằm khắc phục hạn chế, khuyết điểm trong thời gian tới.
Khắc phục tình trạng nể nang, né tránh, ngại va chạm, thấy đúng không bảo vệ, thấy sai không đấu tranh, nhiều năm nay, công tác kiểm điểm, đánh giá, xếp loại chất lượng tổ chức Đảng, đảng viên cuối năm ở Đảng bộ xã Vĩnh Ninh được thực hiện nghiêm túc, thực chất, đánh giá đúng người, đúng việc.
Bí thư Đảng ủy xã Vĩnh Ninh Đặng Hà Phú cho biết: Quan điểm của địa phương trong công tác kiểm điểm phải luôn thẳng thắn, trung thực, khách quan “không chiếu lệ, qua loa” hay “dĩ hòa vi quý”. Đối với các khuyết điểm, hạn chế của tập thể, cá nhân đều được đưa ra hội nghị để cán bộ, đảng viên thảo luận, phân tích kỹ lưỡng, nhất là ở lĩnh vực công tác quản lý đất đai; bầu cử HĐND các cấp; phòng, chống dịch…
Đảng bộ huyện Vĩnh Tường hiện có hơn 9.000 đảng viên, sinh hoạt ở 31 Đảng bộ cơ sở. Bám sát văn bản, hướng dẫn chỉ đạo của cấp trên, BTV Huyện ủy Vĩnh Tường xây dựng kế hoạch kiểm điểm đánh giá, xếp loại chất lượng tổ chức Đảng, đảng viên và tập thể, cá nhân cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp năm 2021.
Trên cơ sở đó, các chi ủy, Đảng ủy cơ sở xây dựng kế hoạch kiểm điểm, đánh giá, xếp loại chất lượng tập thể, cá nhân theo phân cấp quản lý. Huyện ủy phân công cán bộ dự, theo dõi việc kiểm điểm của tập thể, cá nhân thuộc cấp mình quản lý.
Cụ thể, ủy viên BTV Huyện ủy phụ trách cụm, các huyện ủy viên phụ trách các xã, thị trấn có trách nhiệm hướng dẫn, đôn đốc, dự và chỉ đạo kiểm điểm ở cơ sở được phụ trách. UBND huyện xây dựng kế hoạch kiểm điểm cán bộ, công chức các cơ quan, đơn vị trực thuộc bảo đảm nguyên tắc kiểm điểm cán bộ công chức trước, kiểm điểm đảng viên sau.
Nội dung kiểm điểm, đánh giá, xếp loại chất lượng tổ chức, cá nhân tập trung thực hiện tốt việc nhận diện sâu sắc, đầy đủ các biểu hiện, mức độ suy thoái, “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa” tại địa phương, cơ quan, đơn vị. Kịp thời phát hiện và kiên quyết đấu tranh, ngăn chặn sự suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, biểu hiện “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa” trong nội bộ.
Đối với tập thể, tập trung kiểm điểm năng lực lãnh đạo, năng lực cầm quyền và sức chiến đấu của cấp ủy, tổ chức Đảng; trách nhiệm trong lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện nhiệm vụ chính trị.
Kiểm điểm làm rõ việc thực hiện chương trình hành động của cá nhân năm 2021 và trách nhiệm của tập thể, cá nhân, nhất là người đứng đầu cấp ủy trong việc thực hiện các chỉ tiêu, nhiệm vụ trọng tâm mà tập thể lãnh đạo, cơ quan, đơn vị cam kết với BTV Huyện ủy hoặc được BTV Huyện ủy giao.
Đối với cá nhân, tập trung kiểm điểm về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, kết quả tu dưỡng rèn luyện, ý thức tự giác, tinh thần tự phê bình và phê bình, “tự soi, tự sửa”, thực hiện trách nhiệm nêu gương và những điều đảng viên không được làm...
Theo Phó Trưởng Ban Tổ chức Huyện ủy Vĩnh Tường Đàm Văn Hùng, để việc kiểm điểm thực sự nghiêm túc, chặt chẽ, Huyện ủy Vĩnh Tường phát huy vai trò nêu gương của cán bộ, đảng viên, nhất là những người lãnh đạo, người đứng đầu cấp ủy, chính quyền.
Những đơn vị, địa phương có “vấn đề” nổi cộm hoặc không hoàn thành chỉ tiêu cấp trên giao, Huyện ủy sẽ gợi ý kiểm điểm. Nội dung gợi ý kiểm điểm phải cụ thể, rõ ràng về kết quả thực hiện nhiệm vụ chính trị.
Ngay sau khi kiểm điểm, từng tập thể, cá nhân xây dựng kế hoạch cụ thể, đề ra những giải pháp hiệu quả để sớm khắc phục, sửa chữa hạn chế, khuyết điểm; đồng thời, xử lý nghiêm các trường hợp vi phạm. Đối với cấp cơ sở hoàn thiện kiểm điểm xong trước ngày 20/12; đối với cấp huyện hoàn thiện kiểm điểm xong trước ngày 31/12.