Người lãnh đạo truyền cảm hứng
Kết quả sau 10 năm hình thành và phát triển, hiện nay, chi bộ Vietcombank Lạng Sơn có 27 đảng viên chính thức và 02 đảng viên dự bị.
Chi bộ Ngân hàng TMCP Ngoại thương Việt Nam chi nhánh Lạng Sơn (Vietcombank Lạng Sơn) được thành lập từ tháng 04/2014 chỉ với 03 đảng viên. Xác định chi bộ Đảng là cơ quan lãnh đạo cao nhất của đơn vị nên cấp ủy Đảng luôn mong muốn ngày một phát triển cả về số lượng lẫn chất lượng, qua đó giúp hoạt động của doanh nghiệp thực sự hiệu quả. Kết quả sau 10 năm hình thành và phát triển, hiện nay, chi bộ Vietcombank Lạng Sơn có 27 đảng viên chính thức và 02 đảng viên dự bị. Chi ủy thực hiện nghiêm việc tổ chức sinh hoạt định kỳ hàng tháng. Bên cạnh thông tin tình hình thời sự trong nước và quốc tế, thông báo kịp thời các chủ trương của Đảng, chính sách của Nhà nước tới cán bộ đảng viên, Chi bộ còn đánh giá kết quả công tác lãnh đạo thực hiện nhiệm vụ của chi bộ và hoạt động kinh doanh của cả Chi nhánh để cùng đưa ra những chính sách phù hợp với tình hình kinh doanh thực tế.
Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Vietcombank Lạng Sơn Lê Xuân Trường luôn tạo điều kiện để tổ chức Đảng chăm lo đời sống, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động trong doanh nghiệp. “Khi đời sống người lao động được chăm lo đúng mực, quyền và lợi ích chính đáng được bảo đảm, họ sẽ gắn bó lâu dài với doanh nghiệp, năng suất, hiệu quả lao động được nâng cao”.
Là Giám đốc Chi nhánh kiêm Bí thư Chi bộ, ông Lê Xuân Trường đưa ra các tiêu chí khen thưởng rõ ràng cho từng đối tượng cán bộ. Một phần lợi nhuận từ kết quả sản xuất, kinh doanh và các hoạt động thi đua, khen thưởng của Chi nhánh, ông Trường khen thưởng trực tiếp cho anh em cán bộ vào Hội nghị tổng kết kinh doanh cuối quý, động viên tinh thần kịp thời cán bộ nhân viên phấn khởi, làm việc hiệu quả hơn. “Bằng những việc làm cụ thể, tôi mong sẽ truyền cảm hứng để cán bộ, công nhân viên tu dưỡng, rèn luyện, phấn đấu được đứng trong hàng ngũ của Đảng” - ông Trường chia sẻ.
Tuy là người mạnh tay trong công tác khen thưởng bảo đảm quyền lợi cho cán bộ nhưng trong hoạt động sản xuất kinh doanh tại đơn vị, ông Trường lại là điển hình cho tấm gương học tập và làm theo tấm gương đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh về thực hành tiết kiệm chống lãng phí. Ông Trường quan niệm: Tất cả mọi người, mọi cơ quan đều phải tiết kiệm, trước hết là cán bộ, Đảng viên phải làm gương đi tiên phong. Bác Hồ đã từng nói: “Hô hào dân tiết kiệm, mình phải tiết kiệm trước đã”. Nội dung tiết kiệm phải cụ thể, thiết thực ngay trong cơ quan, đơn vị, vị trí công tác của mình. Tùy thuộc vào công việc cụ thể mà mỗi người, mỗi phòng ban cần thực hành kiệm cho phù hợp.
Với những đường lối quyết liệt và sự chỉ đạo đúng đắn của Giám đốc kiêm Bí thư chi bộ, Vietcombank chi nhánh Lạng Sơn đã đạt được những kết quả hết sức khả quan. Thời điểm 30/06/2024, dư nợ của Vietcombank chi nhánh Lạng Sơn đạt 4.002 tỷ đồng, tăng 4,9% so với thời điểm 31/12/2023 (trong khi dư nợ toàn địa bàn giảm 2,8%) (Nguồn: Tổng hợp số liệu dư nợ đến 30/06/2024 của Ngân hàng Nhà nước Việt Nam chi nhánh tỉnh Lạng Sơn). Tuy là một con số khá khiêm tốn so với cả hệ thống nhưng đối với địa bàn tỉnh miền núi biên giới còn nhiều khó khăn như Lạng Sơn, thì đây là một dấu hiệu đáng mừng trong thời điểm kinh tế chưa phục hồi sau đại dịch Covid 19, mức độ hấp thụ vốn trên địa bàn tỉnh Lạng Sơn còn kém. Cán bộ nhân viên càng thêm tin tưởng vào đường lối chỉ đạo của Chi bộ. Chi ủy Vietcombank Lạng Sơn chỉ đạo trong 06 tháng cuối năm 2024, toàn thể cán bộ nhân viên chi nhánh quyết tâm hoàn thành vượt kế hoạch được giao, góp phần hoàn thành chỉ tiêu chung của cả hệ thống, đồng thời đem lại nguồn thu nhập tốt cho người lao động.
Nguồn PetroTimes: https://kinhtexaydung.petrotimes.vn/nguoi-lanh-dao-truyen-cam-hung-719914.html