Nhà ăn 'đặc biệt' của công nhân trong thời điểm dịch bệnh Covid-19

Giờ ăn của công nhân chia theo ca, và có lắp vách ngăn nhựa.

Ngày 1/4, là ngày đầu tiên các biện pháp này được triểnkhai, bếp ăn của Công ty thưa người hơn ngày thường, các công nhân giữ trật tựvà khoảng cách nhất định khi xếp hàng. Đặc biệt họ được rửa tay sát khuẩn trướckhi nhận đồ ăn. Chị Vũ Thị Ánh Hồng, Chủ tịch công đoàn cơ sở Công ty cho biết:Nhà ăn này có sức chứa khoảng 1.200 người nhưng hiện nay chúng tôi đã chiathành 5 ca để công nhân ăn trưa, mỗi ca cách nhau khoảng 30 phút. Đồ ăn cũng đượcchế biến theo thời gian mỗi ca, bảo đảm thức ăn tươi ngon, nóng hổi cho ngươìlao động.

Việc chia ca ăn trưa và lau chùi, sát khuẩn khu vực bàn ăn đượccoi là rất cần thiết nhưng theo chị Hồng như vậy vẫn chưa thật sự đảm bảo antoàn cho người lao động bởi trong lúc ăn uống công nhân thường có thói quentrao đổi, trò chuyện với nhau. Chị đã đề xuất với lãnh đạo Doanh nghiệp đầu tưlắp vách ngăn trong bếp ăn tập thể để hạn chế việc tiếp xúc gần giữa công nhânlao động trong bữa ăn ca.

Đề xuất này nhanh chóng được đồng ý bởi những lợi ích mà nómang lại giúp hạn chế việc công nhân lao động tiếp xúc gần khi ngồi ăn cùngbàn, từ đó hạn chế tối đa sự lây lan của dịch bệnh. Hiện, các bàn ăn tại khu vựcnhà ăn của công ty đã được lắp vách ngăn bằng gỗ công nghiệp với tổng giá trịkhoảng 200 triệu đồng và được đưa vào sử dụng.

Để công nhân làm quen với sự thay đổi này, mỗi bữa ăn Côngđoàn đều cử người giám sát việc thực hiện quy định phòng dịch Covid-19, cáctrường hợp vi phạm như không đeo khẩu trang, tập trung đông người, không giữkhoảng cách như quy định sẽ được nhắc nhở.

Chị Nguyễn Thị Ngát, công nhân của Công ty chia sẻ: Việcbố trí nhà ăn với khoảng cách an toàn, tấm chắn gỗ giúp chúng tôi thêm yêntâm trong bối cảnh dịch Covid-19 đang diễn biến phức tạp. Bởi lẽ trong bữa ănviệc giao tiếp khi không sử dụng khẩu trang tiềm ẩn nguy cơ lây lan dịchbệnh rất cao.

Sau khi triển khai các biện pháp mới, chị Vũ Thị Ánh Hồng,Chủ tịch công đoàn cơ sở Công ty phấn khởi cho biết hầu hết công nhân, laođộng đều chấp hành nghiêm túc các quy định của Công ty và rất hợp tác vơícách làm mới này. Họ bắt đầu hình thành thói quen rửa tay sát khuẩn trước khivào nhà ăn, giữ khoảng cách khi xếp hàng nhận đồ cũng như giữ trật tự trongbữa ăn…

Được biết, ngoài giải pháp mới này, trước đó Công ty đã triểnkhai nhiều hoạt động thiết thực để bảo vệ người lao động trong thời điểm dịch bệnhCovid-19. Mỗi buổi sáng trước khi bước vào cổng công ty, hàng nghìn lao động đêùtuân thủ việc đo thân nhiệt, sát khuẩn tay, sau đó nhận khẩu trang miễn phí đểsử dụng liên tục trong quá trình làm việc. Công ty cũng quan tâm bố trí kinhphí để thường xuyên phun thuốc khử trùng khu vực nhà xưởng, khuôn viên, xungquanh bếp ăn tập thể…

Đặc biệt, để giúp công nhân không hoang mang trước dịch bệnh,công đoàn cơ sở Công ty còn chú trọng cập nhật các thông tin chính thống thôngqua hệ thống loa truyền thanh, qua mạng xã hội đến các tổ trưởng tổ sản xuất. Đồngthời phối hợp với chủ doanh nghiệp triển khai các biện pháp đảm bảo việc làm,thu nhập, chế độ đãi ngộ dành cho người lao động.

“Đến thời điểm này,Công ty chưa phải tiến hành cho bất kỳ một trường hợp nào nghỉ việc vì ảnh hưởngcủa dịch bệnh Covid-19. Mức lương bình quân 5,5 triệu đồng/người/tháng và bưaẵn ca trị giá 14.500 - 15.000 đồng vẫn được duy trì như trước đây” chị Ánh Hồngcho biết.

Với sự vào cuộc tích cực của tổ chức Công đoàn và tinh thầntrách nhiệm cao của chủ doanh nghiệp, người lao động của Công ty TNHH sản xuấtgiày Chung Jye tiếp tục được đảm bảo sức khỏe, đảm bảo việc làm, ổn định cuộc sốngtrong thời điểm dịch bệnh Covid-19 đang diễn biến phức tạp. Hoạt động kịp thơìcủa công đoàn Công ty đã góp phần quan trọng cùng cộng đồng chung tay đẩy lùi dịchbệnh.

Bài, ảnh: Đào Duy