Nhiều giáo viên 'mắc kẹt' ở vùng thượng Kỳ Anh
Hàng chục thầy, cô giáo ở huyện Kỳ Anh (Hà Tĩnh) đã đến nhận nhiệm vụ tại các vùng khó khăn theo quyết định điều động có thời hạn của UBND huyện. Trước chủ trương giải thể đơn vị hành chính cấp huyện, họ đang rất băn khoăn.
Huyện Kỳ Anh có 20 xã, trong đó 6 xã vùng thượng gồm: Kỳ Lạc, Kỳ Thượng, Kỳ Sơn, Lâm Hợp, Kỳ Tây, Kỳ Trung là xa trung tâm (từ 20 - 40 km), hệ thống đường giao thông, điều kiện kinh tế - xã hội còn nhiều khó khăn. Đội ngũ viên chức ngành giáo dục chủ yếu có hộ khẩu thường trú ở các xã vùng dưới của huyện Kỳ Anh và thị xã Kỳ Anh (trừ viên chức bậc học mầm non và tiểu học), do đó, từ nhiều năm nay, tình trạng thiếu giáo viên, đặc biệt ở bậc THCS ở các xã vùng thượng xảy ra thường xuyên.
Để giải quyết việc thiếu hụt giáo viên nói trên, hằng năm, chính quyền huyện Kỳ Anh đã có các đợt thi tuyển bổ sung, đồng thời điều động giáo viên ở các địa phương vùng khác trong huyện đến các xã vùng thượng giảng dạy.

Nhiều thầy, cô giáo đang lo lắng trước tương lai của mình có về được đơn vị cũ hay không.
2 năm học gần đây, huyện Kỳ Anh điều động 44 viên chức ngành giáo dục, hành chính từ các địa bàn: Kỳ Văn, Kỳ Tân, Kỳ Hải, Phong Bắc… lên các trường ở vùng thượng Kỳ Anh thực hiện nhiệm vụ. Trong đó, năm học 2023 - 2024 có 18 trường hợp và năm học 2024-2025 có 26 trường hợp.
Trao đổi với phóng viên, thầy Đinh Xuân Sinh - giáo viên Trường THCS Lâm Hợp, cho biết: Tôi quê ở xã Lâm Trung Thủy (Đức Thọ). Năm 2000, sau khi tốt nghiệp trường sư phạm, tôi được phân công về Trường THCS Kỳ Thọ (huyện Kỳ Anh), đến năm 2014 thì được điều động về dạy ở xã Kỳ Phú. Sau 7 năm đi dạy xa nhà 17km (gia đình thầy Sinh đang sinh sống ở xã Kỳ Thư - PV), đến năm học 2020 - 2021 mới được về gần nhà thì đến tháng 9/2024, huyện lại điều động lên dạy ở Trường THCS Lâm Hợp - cách nhà gần 20km.
“Tôi là giáo viên dạy môn Toán nên việc lên đến vùng biển hay lên vùng thượng vài năm để “chia lửa” với các đồng nghiệp thì luôn sẵn sàng. Tuy nhiên, sắp tới giải thể đơn vị hành chính cấp huyện mà thời gian điều động 2 năm, trong khi đó mới thực hiện được 1 năm nên không biết tương lai sẽ như thế nào” - thầy Đinh Xuân Sinh lo lắng.
Thầy Nguyễn Văn Hùng (Trường THCS Kỳ Thượng) chia sẻ: "Tôi là giáo viên dạy Văn ở Trường THCS Kỳ Phú. Đầu năm học 2023 - 2024, khi huyện có chủ trương điều động giáo viên lên các địa bàn khó khăn, tôi đã xung phong lên địa bàn xa nhất của huyện là xã Kỳ Thượng để giảng dạy. Nhà tôi ở xã Kỳ Giang lên đến Trường THCS Kỳ Thượng là 37km, đường sá đi lại hết sức khó khăn, có những đoạn từ nhà lên trường gần 10km không có sóng điện thoại… Bao khó khăn, vất vả nhưng tôi đã không ngừng phấn đấu và hoàn thành giảng dạy 2 năm học 2023 - 2024, 2024 - 2025. Đến nay, tôi đã hoàn thành nhiệm vụ nên rất mong chính quyền, ngành GD&ĐT huyện Kỳ Anh đảm bảo quyền lợi cho về trường cũ, nơi trước khi lên Kỳ Thượng giảng dạy".
Trao đổi với PV, các thầy cô giáo trong diện điều động 1 năm, 2 năm đều cho rằng, theo yêu cầu của cấp trên, họ đã không ngại khó khăn tình nguyện lên vùng thượng công tác. Song, trước chủ trương giải thể đơn vị hành chính cấp huyện và sáp nhập các xã, họ rất mong muốn được về đơn vị cũ.

Thầy Nguyễn Anh Hoan - Trưởng phòng GD&ĐT huyện Kỳ Anh trao đổi với phóng viên liên quan đến điều động các viên chức giáo dục có thời hạn.
Thầy Nguyễn Anh Hoan - Trưởng phòng GD&ĐT huyện Kỳ Anh cho hay: "Năm nay, bậc THCS ở huyện Kỳ Anh tăng từ 225 lớp lên 241 lớp, tập trung chủ yếu vùng đồng bằng, đó là thuận lợi để điều chuyển các thầy cô giáo về đơn vị cũ. Bên cạnh đó, Phòng GD&ĐT cũng đang làm tờ trình tham mưu cho Chủ tịch UBND huyện về việc giao lại biên chế và điều chuyển viên chức. Theo đó, chúng tôi sẽ đề nghị điều chuyển viên chức đang thực hiện nhiệm vụ điều động có thời hạn về đơn vị ban đầu hoặc đơn vị thuận lợi tương đương”.
Ông Võ Tá Cương - Phó Chủ tịch UBND huyện Kỳ Anh khẳng định thêm: “Huyện đang giao cho các phòng chuyên môn tham mưu để giải quyết, đảm bảo quyền lợi cho các giáo viên cũng như các nhân viên hành chính thực hiện nhiệm vụ điều động có thời hạn. Chúng tôi sẽ điều chuyển các giáo viên, nhân viên hành chính về các đơn vị cũ hoặc các đơn vị lân cận, phù hợp”.
Việc thuyên chuyển, điều động ngắn hạn, biệt phái để bổ sung giáo viên, nhân viên hành chính cho các trường vùng xa trung tâm, trường còn khó khăn về đội ngũ để đáp ứng yêu cầu dạy và học, đảm bảo quyền lợi cho học sinh đã được nhiều địa phương trong tỉnh thực hiện. Tuy nhiên, sau khi có chủ trương giải thể đơn vị hành chính cấp huyện, sáp nhập xã, từ cuối tháng 5, nhiều địa phương đã thực hiện điều chuyển các viên chức thực hiện nhiệm vụ điều động có thời hạn về đơn vị ban đầu nhằm đảm bảo quyền lợi cho họ...
Nguồn Hà Tĩnh: https://baohatinh.vn/nhieu-giao-vien-mac-ket-o-vung-thuong-ky-anh-post289658.html