Phú Thọ: Thúc đẩy bình đẳng giới và bảo vệ phụ nữ, trẻ em gái trong kỷ nguyên số

Tháng Hành động vì bình đẳng giới và phòng ngừa, ứng phó với bạo lực trên cơ sở giới năm 2025 tại Phú Thọ được phát động với trọng tâm bảo vệ an toàn cho phụ nữ, trẻ em gái trên không gian mạng; huy động toàn xã hội cùng chung tay xây dựng môi trường sống an toàn, văn minh.

NỖ LỰC THỰC HIỆN MỤC TIÊU BÌNH ĐẲNG GIỚI

Bình đẳng giới là giá trị nền tảng của sự tiến bộ và công bằng xã hội, đồng thời là động lực để phát triển kinh tế - xã hội bền vững. Những năm qua, các cấp ủy, chính quyền của Phú Thọ đã không ngừng quan tâm, lãnh đạo, chỉ đạo toàn diện công tác bình đẳng giới, chú trọng tổ chức cán bộ, chính sách dành cho phụ nữ, qua đó tạo cơ hội để phụ nữ và trẻ em gái phát triển toàn diện, đặc biệt trong kỷ nguyên số đầy biến động. Với những nỗ lực đó, Phú Thọ đã đạt được nhiều kết quả đáng khích lệ trong công tác bình đẳng giới và vì sự tiến bộ của phụ nữ. Việc thực hiện các quy định của pháp luật về bình đẳng giới đã tạo sự chuyển biến tích cực về nhận thức và hành động trong cả hệ thống chính trị, trong xã hội, gia đình và bản thân người phụ nữ. Đời sống vật chất, tinh thần, cơ hội việc làm cho phụ nữ được quan tâm nhiều hơn. Số lượng nữ giới của Phú Thọ ngày càng khẳng định vị thế, vai trò của bản thân trên nhiều lĩnh vực như chính trị, kinh tế, y tế, giáo dục...

Các đại biểu đi bộ hưởng ứng Tháng hành động vì bình đẳng giới năm 2025 tại Lễ phát động hướng ứng Tháng hành động vì bình đẳng giới và phòng ngừa ứng phó bạo lực trên cơ sở giới năm 2025. Nguồn: vwu.vn

Thực hiện Nghị quyết 202/2025/QH15 ngày 12/6/2025 của Ủy ban Thường vụ Quốc hội về sắp xếp đơn vị hành chính cấp tỉnh; sau sáp nhập, tỉnh Phú Thọ mới có diện tích tự nhiên khoảng 9.361km² (xếp thứ 15 cả nước); quy mô dân số của tỉnh là 4.022.638 người (xếp thứ 11 cả nước), trong đó dân số nữ chiếm tỉ lệ 50,2% tổng dân số của tỉnh; tỉnh có 148 đơn vị hành chính cấp xã (133 xã và 15 phường), có gần 50 dân tộc thiểu số (DTTS) sinh sống, chiếm khoảng 26% dân số toàn tỉnh (trong đó nữ giới khoảng 525.000 người).

Thời gian qua, triển khai Chiến lược quốc gia bình đẳng giới giai đoạn 2021-2025, định hướng đến năm 2030, Tỉnh ủy, HĐND, UBND tỉnh Phú Thọ, Vĩnh Phúc, Hòa Bình (cũ) đã ban hành nhiều văn bản chỉ đạo, trên cơ sở đó các sở, ngành, đoàn thể, các cấp ủy Đảng, chính quyền triển khai thực hiện, kết quả đã đạt khá khả quan trên các mặt công tác như: Ban hành Chương trình, Kế hoạch giai đoạn, định kỳ hằng năm; các Kế hoạch, Nghị quyết chuyên đề về bình đẳng giới; Đẩy mạnh công tác tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật về bình đẳng giới, lồng ghép bình đẳng giới trong các lĩnh vực, các ngành chuyên môn nhằm nâng cao nhận thức và vai trò của giới trong xã hội; Quan tâm chú trọng đến công tác đào tạo, bồi dưỡng hàng năm đối với cán bộ, công chức, đặc biệt ưu tiên đối với cán bộ nữ được tham gia các lớp bồi dưỡng kỹ năng nâng cao năng lực quản lý trên cơ sở rà soát, đánh giá thực trạng và nhu cầu đào tạo, bồi dưỡng đối với cán bộ, công chức, viên chức, nhằm giảm sự chênh lệch về vị trí, vai trò, tạo điều kiện, cơ hội phát huy trình độ, năng lực của nữ cán bộ, công chức, viên chức trong quy hoạch tạo nguồn, đào tạo, bồi dưỡng, bố trí bổ nhiệm và sử dụng tại cơ quan, đơn vị; bố trí nguồn lực đảm bảo thực hiện cho công tác Bình đẳng giới trên địa bàn tỉnh.

Trong công tác cán bộ nữ, tỉnh Phú Thọ đặc biệt quan tâm xây dựng đội ngũ cán bộ nữ có đủ trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, năng lực lãnh đạo, quản lý

Trong công tác cán bộ nữ, tỉnh Phú Thọ đặc biệt quan tâm xây dựng đội ngũ cán bộ nữ có đủ trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, năng lực lãnh đạo, quản lý để đáp ứng yêu cầu đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa. Trên cơ sở quy hoạch tạo nguồn, đào tạo, bồi dưỡng, các cấp, các ngành đã điều động, luân chuyển, bổ nhiệm cán bộ nữ một cách hợp lý. Trình độ chuyên môn và lý luận chính trị của cán bộ nữ được nâng lên rõ rệt, đội ngũ cán bộ nữ ngày càng được phát triển cả về số lượng và chất lượng.

Hiện nay, ở cấp tỉnh có 17/97 cán bộ nữ tham gia Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh (đạt tỷ lệ 17,52%), trong đó có 04/27 cán bộ nữ tham gia Ban Thường vụ Tỉnh ủy (đạt tỷ lệ 14.8%).

Ở cấp xã/phường có: 968/3.868 cán bộ nữ tham gia Ban Chấp hành Đảng bộ cấp xã (đạt tỷ lệ 25%); 13/148 (đạt 8,78%) đồng chí là Bí thư Đảng bộ xã, phường; có 38/211 (đạt 18%) cán bộ nữ giữ chức danh Phó Bí thư Đảng bộ xã, phường.

Bên cạnh những kết quả đạt được, tỉnh Phú Thọ mới sau hợp nhất 03 tỉnh vẫn còn có một số những bất cập, khó khăn, thách thức trong triển khai công tác bình đẳng giới trên địa bàn tỉnh. Đặc biệt do những vấn đề do đặc thù địa phương và những tác động trong sắp xếp, sáp nhập.

Với đặc điểm là một tỉnh miền núi có gần 50 dân tộc cùng chung sống, trong đó dân tộc thiểu số chiếm trên 10%, các hộ gia đình vùng nông thôn, vùng sâu, vùng xa chiếm tỷ lệ lớn, nhận thức dân trí về lĩnh vực gia đình, giới và phòng chống bạo lực trên cơ sở giới còn có những hạn chế nhất định, tư tưởng định kiến giới vẫn còn tồn tại trong gia đình và xã hội, văn hóa đặc trưng cơ bản của các gia đình trên địa bàn tỉnh vẫn mang tính truyền thống, các thành viên liên kết với nhau bằng chuỗi quan hệ huyết thống, còn đặt nặng vấn đề sinh con trai nối dõi,...

THÚC ĐẨY, XÂY DỰNG KHÔNG GIAN MẠNG AN TOÀN CHO PHỤ NỮ VÀ TRẺ EM GÁI

Trong bối cảnh chuyển đổi số diễn ra nhanh chóng, không gian mạng mở ra nhiều cơ hội học tập, việc làm cho phụ nữ và trẻ em gái. Song đây cũng là nguy cơ, thách thức đối với phụ nữ và trẻ em gái bởi họ chính là những đối tượng dễ bị tổn thương trên môi trường không gian số.

Ông Nguyễn Khắc Hiếu, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Phú Thọ, Trưởng ban Vì sự tiến bộ của phụ nữ tỉnh Phú Thọ

Để thực hiện tốt Chiến lược quốc gia về bình đẳng giới và Chương trình phòng ngừa ứng phó với bạo lực cơ sở giới giai đoạn 2021 - 2030 nhằm thu hẹp khoảng cách giới, ông Nguyễn Khắc Hiếu - Phó Chủ tịch UBND tỉnh Phú Thọ, Trưởng ban Vì sự tiến bộ của phụ nữ tỉnh Phú Thọ kêu gọi các cấp, các ngành triển khai đồng bộ các hoạt động truyền thông, giáo dục, ứng dụng công nghệ số,... Các tổ chức, doanh nghiệp, cá nhân tích cực tạo cơ hội việc làm, đào tạo kỹ năng, xây dựng môi trường làm việc an toàn, thân thiện với phụ nữ. Để quá trình thực hiện bình đẳng giới với phụ nữ và trẻ em gái thực sự hiệu quả thì nam giới và trẻ em trai cũng cần là những người đồng hành đáng tin cậy để cùng xây dựng một không gian số văn minh, an toàn trong kỷ nguyên số đầy biến động và thách thức.

Ban Xây dựng Đảng xã Mường Bi được trang bị đầy đủ máy móc, trang thiết bị hiện đại đáp ứng yêu cầu chuyển đổi số. Nguồn: Báo Phú thọ

"Bình đẳng giới là một trong những mục tiêu quan trọng nhằm hướng đến xây dựng một xã hội bình đẳng, tiến bộ và phát triển bền vững. Với sự vào cuộc của cả hệ thống chính trị, sự phối hợp chặt chẽ của các ban, ngành, đoàn thể cùng với sự đồng thuận, hưởng ứng cao của nhân dân, Phú Thọ chắc chắn sẽ là điểm sáng trong công tác bình đẳng giới, vì sự tiến bộ của phụ nữ và trẻ em", Phó Chủ tịch UBND Tỉnh Nguyễn Khắc Hiếu nhấn mạnh.

ĐBND