Không bắt đầu bằng những mục tiêu tăng trưởng lớn hay những kế hoạch đầy tham vọng, cuốn sách “Điểm xoay chuyển” (The Crux: How Leaders Become Strategists) của Richard Rumelt đặt ra một câu hỏi căn bản nhưng có tính quyết định: Điều gì đang thực sự cản trở tổ chức tiến lên? Từ việc nhận diện đúng điểm nghẽn, cuốn sách đưa ra cách tiếp cận giúp nhà lãnh đạo biến những thách thức phức tạp thành đòn bẩy chiến lược và chuyển tư duy thành hành động cụ thể.