TP.HCM tăng mạnh nhu cầu nhân lực cuối năm

160.000 lao động là con số mà TP.HCM cần tuyển dụng trong 6 tháng cuối năm, đáp ứng nhu cầu hoạt động của các ngành nghề thương mại, dịch vụ và xuất khẩu. Đây cũng là thời điểm nước rút cho các doanh nghiệp chạy đua cuối năm. Do vậy, công tác tuyển dụng nhân sự trở nên sôi động hơn bao giờ hết.

Với sức mua từ một số thị trường xuất khẩu chính dần phục hồi, Công ty TNHH Sản xuất và Thương mại Tân Quang Minh đã có đủ đơn hàng để sản xuất cho đến hết quý IV/2024. Đơn vị đang đẩy mạnh tuyển dụng lao động, đặc biệt là ưu tiên tuyển dụng lao động có trình độ chuyên môn vận hành dây chuyền.

Không chỉ các ngành, lĩnh vực trọng điểm của TP.HCM phục hồi mạnh mẽ, thúc đẩy thị trường nhân lực, các ngành chế biến nông sản, thực phẩm cũng gia tăng nhu cầu lao động rất lớn. Vừa tuyển dụng doanh nghiệp vừa chủ động giữ chân nguồn nhân lực.

160.000 là số lượng lao động TP.HCM sẽ cần trong nửa cuối năm, trong đó, nhóm ngành công nghiệp trọng điểm chiếm khoảng 16%, còn ngành dịch vụ, thương mại chiếm 60%. Sở Lao động, Thương binh và Xã hội thành phố đã tích cực thông tin đến người lao động ở từng địa phương, qua các sàn giao dịch việc làm, vừa kết nối cung cầu nhân lực hiệu quả, vừa duy trì quan hệ lao động bền vững.

Đặc biệt, TP.HCM kết nối việc làm liên vùng với các tỉnh thành đồng bằng sông Cửu Long để giữ vững lực lượng lao động. Về lâu dài, các doanh nghiệp chủ động các giải pháp về phúc lợi, chế độ lương thưởng cho người lao động, nuôi dưỡng và ổn định nguồn nhân lực.

Mời quý vị và các bạn theo dõi chi tiết!

Phạm Quyền - Thanh Bình

Nguồn Quốc Hội TV: https://quochoitv.vn/tphcm-tang-manh-nhu-cau-nhan-luc-cuoi-nam-231447.htm