TP. Hồ Chí Minh phấn đấu 62% lao động tham gia bảo hiểm xã hội

UBND TP. Hồ Chí Minh vừa lập kế hoạch đến năm 2030, toàn thành phố có khoảng 62% lực lượng lao động trong độ tuổi tham gia bảo hiểm xã hội.

Trong đó, lực lượng nông dân và lao động khu vực phi chính thức tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện chiếm khoảng 5% lực lượng lao động trong độ tuổi; có khoảng 57% lực lượng lao động trong độ tuổi tham gia bảo hiểm thất nghiệp; có ít nhất 60% số người sau độ tuổi nghỉ hưu được hưởng lương hưu, bảo hiểm xã hội hằng tháng và trợ cấp hưu trí xã hội; chỉ số đánh giá mức độ hài lòng của người tham gia bảo hiểm xã hội đạt mức 98%.

TP. Hồ Chí Minh phấn đấu đến năm 2030 có khoảng 62% lực lượng lao động trong độ tuổi lao động tham gia bảo hiểm xã hội.

TP. Hồ Chí Minh phấn đấu đến năm 2030 có khoảng 62% lực lượng lao động trong độ tuổi lao động tham gia bảo hiểm xã hội.

Để thực hiện được kế hoạch này, UBND TP. Hồ Chí Minh yêu cầu đẩy mạnh thực hiện nhiệm vụ, giải pháp về cải cách chính sách bảo hiểm xã hội trên địa bàn theo Nghị quyết số 28NQ/TW ngày 23/5/2018 của Hội nghị lần thứ bảy Ban Chấp hành Trung ương khóa XII và Kế hoạch số 2558/KH-UBND ngày 26/6/2018 của UBND thành phố. Theo đó, các đơn vị tăng cường, chủ động phối hợp giữa các sở, ban, ngành và cơ quan địa phương tiếp tục quán triệt, truyền thông thường xuyên về cải cách chính sách bảo hiểm xã hội, Luật Bảo hiểm Xã hội và các văn bản hướng dẫn thi hành…

Đồng thời, UBND TP. Hồ Chí Minh cũng yêu cầu các đơn vị giao chỉ tiêu phát triển người tham gia bảo hiểm xã hội phù hợp điều kiện thực tế đến cấp cơ sở và đưa vào chỉ tiêu phát triển kinh tế - xã hội của địa phương hằng năm.

UBND TP. Hồ Chí Minh chỉ đạo các đơn vị nghiên cứu các quy định của pháp luật hiện hành về bảo hiểm xã hội và pháp luật khác có liên quan tham mưu cho UBND trình HĐND thành phố xem xét, xây dựng chính sách hỗ trợ thêm cho người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện từ nguồn ngân sách phù hợp với điều kiện phát triển kinh tế - xã hội của thành phố.

Ngoài ra, UBND thành phố đề nghị các đơn vị đẩy mạnh xây dựng liên thông, kết nối thông tin và chia sẻ dữ liệu về quản lý doanh nghiệp, người lao động thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc; cải cách thủ tục hành chính tạo điều kiện thuận lợi cho người dân, người lao động khi tham gia và thụ hưởng chính sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp…

UBND TP. Hồ Chí Minh cũng chỉ đạo các đơn vị tăng cường công tác thanh tra, kiểm tra và phối hợp liên ngành về tình hình chấp hành phạm pháp luật lĩnh vực bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp; xử lý nghiêm theo quy định của pháp luật đối với trường hợp vi phạm về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp; chủ động, tăng cường công tác tổ chức hoặc phối hợp liên ngành việc thanh tra, kiểm tra chấp hành pháp luật của đơn vị sử dụng người lao động trên địa bàn thành phố về lĩnh vực bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp và pháp luật khác liên quan, nhất là đơn vị có phát sinh nợ đóng, chậm đóng bảo hiểm xã hội kéo dài.

Lãnh đạo UBND TP. Hồ Chí Minh đề nghị thường xuyên rà soát các quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp để kiến nghị Chính phủ và các cơ quan Trung ương, Quốc hội sửa đổi, bổ sung chế độ, chính sách về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp.

“Xử lý nghiêm các trường hợp cá nhân, tổ chức, đơn vị vi phạm pháp luật về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp; trong đó, kiên quyết xử lý đối với trường hợp có biểu hiện chậm đóng, trốn đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động theo quy định thông qua việc kết nối, chia sẻ thông tin giữa các ngành, lĩnh vực (cơ quan quản lý thuế, cơ quan đăng ký kinh doanh, cơ quan quản lý nhà nước về lao động) với cơ quan bảo hiểm xã hội”, lãnh đạo UBND TP. Hồ Chí Minh nêu rõ.

Ngọc Hậu

Nguồn TBNH: https://thoibaonganhang.vn/tp-ho-chi-minh-phan-dau-62-lao-dong-tham-gia-bao-hiem-xa-hoi-154971.html