Xã Ba Vì cần tận dụng lợi thế, phát triển theo hướng xanh, sạch, đẹp

Quang cảnh hội nghị. Ảnh: Duy Kiên

Xã miền núi Ba Vì sau sắp xếp đơn vị hành chính có diện tích 81,27km2, dân số hơn 26.600 người, với đồng bào 3 dân tộc chính là Kinh, Mường, Dao cùng sinh sống. Đảng bộ xã có 51 tổ chức cơ sở Đảng với tổng số 1.266 đảng viên.

Trong 6 tháng đầu năm, tổng giá trị sản xuất của xã đạt gần 967 tỷ đồng; trong đó, riêng giá trị thương mại, dịch vụ chiếm gần 52%. Trên địa bàn xã có các nghề truyền thống, như: Làm miến dong, thuốc Nam của người Dao, chè khô...

Hiện, xã có 12 trường mầm non, tiểu học và trung học cơ sở; người dân cơ bản sử dụng nước sạch hợp vệ sinh; xã không còn hộ nghèo, hộ cận nghèo là 51 hộ...

Về thực hiện chính quyền địa phương hai cấp, xã Ba Vì có 73 cán bộ, công chức, viên chức. Sau một tháng hoạt động, bộ máy chính quyền xã Ba Vì bảo đảm ổn định, hiệu quả; các thủ tục hành chính phục vụ người dân, doanh nghiệp được giải quyết nhanh chóng, thuận tiện... Về tổ chức đại hội đảng bộ các cấp, đến nay, Đảng bộ xã Ba Vì đã tổ chức xong đại hội các tổ chức Đảng trực thuộc; đang tích cực chuẩn bị tổ chức Đại hội Đảng bộ xã lần thứ nhất, dự kiến diễn ra ngày 13 và 14-8-2025...

Tại hội nghị, xã Ba Vì đã nêu các kiến nghị trong các lĩnh vực quy hoạch, xây dựng cơ bản; phát triển công nghiệp, tiểu thủ công nghiệp, du lịch, nông nghiệp; các cơ chế, chính sách hỗ trợ đặc thù khu vực miền núi...

Sau khi nghe đại diện lãnh đạo các sở, ngành phát biểu ý kiến, kết luận hội nghị, Phó Chủ tịch UBND thành phố Hà Nội Nguyễn Mạnh Quyền nhấn mạnh, xã Ba Vì là địa bàn khó khăn, xa trung tâm, vì vậy, chính quyền địa phương cần tiếp tục nỗ lực, cố gắng trên cơ sở tư duy mới, cách làm mới để phát triển địa phương xứng với tiềm năng, thế mạnh vốn có.

Phó Chủ tịch UBND thành phố Hà Nội Nguyễn Mạnh Quyền phát biểu kết luận hội nghị. Ảnh: Duy Kiên

Đồng chí Nguyễn Mạnh Quyền yêu cầu UBND xã Ba Vì phối hợp chặt chẽ với các sở, ngành thành phố khẩn trương kiện toàn đội ngũ cán bộ, đặc biệt là những vị trí đòi hỏi chuyên môn, nghiệp vụ sâu như tài chính, giáo dục - đào tạo, y tế... Các sở, ngành thành phố cần tổ chức tập huấn, bồi dưỡng về chuyên môn, nghiệp vụ cho đội ngũ cán bộ xã theo hình thức trực tuyến và cử tổ công tác xuống trực tiếp cơ sở hướng dẫn.

Phó Chủ tịch UBND thành phố Hà Nội Nguyễn Mạnh Quyền cũng yêu cầu xã tập trung lập quy hoạch chung xây dựng xã bảo đảm định hướng phát triển lâu dài, trong đó, cần nhấn mạnh đến các tiềm năng, thế mạnh về du lịch, dịch vụ, nông nghiệp, hướng đến phát triển sáng, xanh, sạch, đẹp.

Trong lĩnh vực công nghiệp, tiểu thủ công nghiệp, xã cần quan tâm phát triển cụm công nghiệp xanh gắn với phát triển làng nghề trên địa bàn. Cùng với đó, xã cần tiếp tục hoàn thiện hạ tầng khung, nhất là mở rộng các tuyến đường huyết mạch trên địa bàn để phục vụ phát triển du lịch, dịch vụ; quan tâm mở các tour du lịch tâm linh, nghỉ dưỡng, thể thao...

“Tập thể Đảng ủy, HĐND, UBND xã Ba Vì cần đoàn kết, thống nhất, giữ nghiêm kỷ cương, kỷ luật, tạo ra môi trường làm việc tốt cho đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức. Các định hướng, chiến lược lâu dài về phát triển kinh tế - xã hội, bảo đảm an ninh, quốc phòng của xã cần được cụ thể hóa trong Nghị quyết Đại hội Đảng bộ xã lần thứ nhất để làm cơ sở thực hiện trong giai đoạn tới”, đồng chí Nguyễn Mạnh Quyền nhấn mạnh.

Về các kiến nghị, đề xuất, Phó Chủ tịch UBND thành phố Nguyễn Mạnh Quyền đã giao nhiệm vụ cụ thể cho từng sở, ngành xem xét, nghiên cứu và phối hợp cùng chính quyền xã Ba Vì giải quyết trong thời gian tới.

Duy Kiên