Bộ Nội vụ nêu điều kiện để cán bộ nghỉ hưu sớm nhận hỗ trợ hàng tỷ đồng?
Bộ trưởng Bộ Nội vụ đã ban hành Thông tư số 01/2025/TT-BNV trong đó hướng dẫn về cách tính hưởng chính sách, chế độ đối với người nghỉ hưu sớm.
Chính sách cho công chức, viên chức nghỉ việc do tinh giản
Chiều 5/2, tại Hà Nội, Văn phòng Chính phủ tổ chức buổi họp báo Chính phủ thường kỳ tháng 1/2025. Đây là buổi họp báo đầu tiên sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán Ất Tỵ.
Tại cuộc họp, báo chí đặt câu hỏi tới đại diện Bộ Nội vụ về việc rà soát, đánh giá số lượng công chức, viên chức sẽ giảm khi hợp nhất, tinh gọn và sắp xếp bộ máy sau khi đã được Trung ương thông qua. Nguồn hỗ trợ chế độ, chính sách cho cán bộ, công chức nghỉ theo diện tinh giản đã được chuẩn bị ra sao?
![Đại diện lãnh đạo các bộ, ngành chủ trì họp báo Chính phủ tháng 1/2025.](https://photo-baomoi.bmcdn.me/w700_r1/2025_02_05_35_51404430/bdc7574c6802815cd813.jpg)
Đại diện lãnh đạo các bộ, ngành chủ trì họp báo Chính phủ tháng 1/2025.
Trả lời nội dung này, ông Vũ Đăng Minh - Chánh Văn phòng Bộ Nội vụ cho biết: Thực hiện chủ trương sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy gắn với tinh giảm biên chế, cơ cấu lại, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức theo chỉ đạo của Ban Chỉ đạo Trung ương về tổng kết việc thực hiện Nghị quyết số 18/NQ-TW, Bộ Nội vụ đã tham mưu cho Chính phủ ban hành Nghị định số 178/2024/NĐ-CP ngày 31/12/2024 về chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị.
Để tổ chức triển khai thực hiện chính sách có hiệu quả, Ban Chỉ đạo của Chính phủ về tổng kết thực hiện Nghị quyết số 18-NQ/TW đã có Văn bản số 31/CV-BCĐTKNQ18 ngày 4/1/2025 gửi các Bộ, ban, ngành, địa phương, trong đó đề nghị khẩn trương xây dựng và ban hành các tiêu chí cụ thể phủ hợp với đặc điểm, tình hình và thực tiễn của bộ, ban, ngành và địa phương gắn với đánh giá cán bộ, công chức, viên chức.
Đồng thời giao trách nhiệm cho cấp ủy, chính quyền và người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị sử dụng cán bộ, công chức, viên chức và người lao động thuộc phạm quản lý quyết định đối tượng phải nghỉ việc do sắp xếp tổ chức bộ máy, tinh giảm biên chế, cơ cấu lại, nâng cao chất lượng cán bộ, công chức, viên chức.
"Hiện nay, căn cứ Nghị định số 178/2024/NĐ-CP và chi đạo của Ban chỉ đạo của Chính phủ, các Bộ, ngành, địa phương đang xây dựng tiêu chí để đánh giá cán bộ, công chức, viên chức và người lao động thuộc phạm vi quản lý để làm cơ sở xác định đối tượng thực hiện chính sách theo Nghị định số 178/2024/NĐ-CP", Chánh Văn phòng Bộ Nội vụ thông tin.
![Ông Vũ Đăng Minh - Chánh văn phòng Bộ Nội vụ.](https://photo-baomoi.bmcdn.me/w700_r1/2025_02_05_35_51404430/0a38ecb3d3fd3aa363ec.jpg)
Ông Vũ Đăng Minh - Chánh văn phòng Bộ Nội vụ.
Về nguồn hỗ trợ chế độ, chính sách cho cán bộ, công chức nghỉ theo diện tinh giản, theo ông Vũ Đăng Minh, tại Điều 16 Nghị định số 178/2024/NĐ-CP đã quy định nguồn kinh phí để chi trả chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức; cán bộ, công chức cấp xã và lực lượng vũ trang do ngân sách nhà nước cấp.
Đồng thời, tại Điều 21 quy định việc hướng dẫn việc xác định nguồn kinh phí, lập dự toán, quản lý, sử dụng và quyết toán; bố trí kinh phí đề về nguồn kinh phí thực hiện chính sách, chế độ thuộc trách nhiệm của Bộ Tài chính. Bộ Tài chính đang tổng hợp ý kiến của các Bộ, ngành, địa phương và hoàn thiện dự thảo Thông tư đề ban hành trong thời gian tới.
Điều kiện nào để nhận hỗ trợ hàng tỷ đồng?
Liên quan đến vấn đề thời gian qua xuất hiện thông tin có những cán bộ xin nghỉ hưu trước tuổi có thể nhận về đến vài tỷ đồng, Chánh Văn phòng Bộ Nội vụ Vũ Đăng Minh cho biết, căn cứ Nghị định số 178/2024/NĐ-CP, Bộ trưởng Bộ Nội vụ đã ban hành Thông tư số 01/2025/TT-BNV ngày 16/1/2025, trong đó hướng dẫn về cách tính hưởng chính sách, chế độ đối với người nghỉ hưu trước tuổi và thôi việc.
Theo đó, số tiền trợ cấp được hưởng khi nghỉ hưu, thôi việc của mỗi người sẽ khác nhau, phụ thuộc vào tiền lương tháng hiện hướng, thời gian công tác có đóng bảo hiêm xã hội và thời gian nghỉ sớm của mỗi người.
Căn cứ quy định tại Nghị định số 178/2024/NĐ-CP, trường hợp trong quá trình sắp xếp, tổ chức bộ máy cơ quan, tổ chức, đơn vị; nếu cán bộ, công chức, viên chức và người lao động tự nguyện xin nghỉ hưu trước tuổi thì việc quyết định đồng ý cho cán bộ, công chức, viên chức và người lao động nghi việc thuộc thẩm quyền của người đứng đầu các Bộ, ngành và UBND cấp tỉnh phù hợp đặc điểm tình hình và thực tiễn của cơ quan, tổ chức, đơn vị và mục tiêu giảm biên chế, cơ cấu lại, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức.
Bảo đảm không làm ảnh hưởng đến kết quả thực hiện nhiệm vụ của cơ quan, tổ chức, đơn vị được cấp có thấm quyền giao (không phải các trường hợp tự nguyện xin nghỉ hưu trước tuổi cũng được xem xét, giải quyết).
Khi đánh giá tác động trong việc xây dựng chính sách, chế độ theo Nghị định số 178/2024/NĐ-CP, trong 5 năm dự kiến nguồn kinh phí do ngân sách nhà nước chi trả chính sách, chế độ đối với các trường hợp nghỉ hưu và thôi việc vẫn thấp hơn nguồn kinh phí do ngân sách nhà nước chi trả tiền lương và các khoản chi khác nếu họ tiếp tục làm việc.
Trước đó, vào giữa tháng 1/2025 thông tin một cán bộ huyện xin nghỉ hưu có thể được hỗ trợ 2,5 tỷ đồng đã thu hút sự chú ý của dư luận.
Theo đó, bà Bùi Thị Hoàng Oanh - Trưởng Ban Tổ chức huyện ủy Thạch Hà (tỉnh Hà Tĩnh) cho biết, trong những người có đơn xin nghỉ hưu trước tuổi, có trường hợp là Ủy viên Ban Thường vụ Huyện ủy, còn hơn 6 năm công tác mới đến tuổi nghỉ hưu. Tuy nhiên, để thuận lợi cho tổ chức thực hiện sắp xếp cán bộ dôi dư, tinh gọn bộ máy và tạo cơ hội cho cán bộ trẻ cống hiến nên ông đã có đơn xin nghỉ hưu trước tuổi.
Bà Oanh cho biết, với mức lương hiện nay, cùng với số năm công tác còn lại, căn cứ quy định của Nghị định 178 ngày 31/12/2024 của Chính phủ, có thể tạm tính số tiền trường hợp này được nhận hỗ trợ khoảng 2,5 tỷ đồng.
"Con số đó là tạm tính tương đối chính xác rồi, nếu có chênh lệch nữa thì cũng không nhiều", bà Oanh chia sẻ.