Bồi dưỡng, cập nhật kiến thức cho cán bộ lãnh đạo, quản lý
Để đảm bảo cán bộ lãnh đạo, quản lý kịp thời nắm bắt kiến thức, thông tin mới, Ban TVTU luôn quan tâm chỉ đạo và thường xuyên tổ chức các lớp bồi dưỡng cập nhật kiến thức cho cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp trên địa bàn tỉnh. Qua đó giúp cán bộ lãnh đạo, quản lý đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong từng giai đoạn.
Theo Ban Tổ chức Tỉnh ủy, thực hiện Quy định số 164-QĐ/TW ngày 1-2-2013 của Bộ Chính trị về chế độ bồi dưỡng, cập nhật kiến thức cho cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp, Ban TVTU và ban thường vụ các cấp ủy trực thuộc tỉnh thường xuyên bồi dưỡng, cập nhật kiến thức cho các đối tượng 2, 3 và 4, gồm cán bộ thuộc diện Bộ Chính trị, Ban Bí thư quản lý; cán bộ thuộc diện Ban TVTU quản lý và cán bộ thuộc diện Ban thường vụ huyện ủy và tương đương quản lý.
Học để làm việc hiệu quả hơn
Thời gian mỗi lớp bồi dưỡng, cập nhật kiến thức được tổ chức trong 5-7 ngày. Căn cứ vào nội dung các chuyên đề, tính chất của thông tin để tổ chức lớp học phù hợp, tạo điều kiện cho cán bộ vừa tham gia đầy đủ các buổi học tập, vừa có thời gian giải quyết công việc được giao.
Về nội dung bồi dưỡng, cập nhật kiến thức, ngoài những chuyên đề trong khung chương trình bồi dưỡng cán bộ của Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh, Tỉnh ủy phối hợp Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh, Học viện Chính trị khu vực II... xây dựng chương trình và các chuyên đề học tập phù hợp theo yêu cầu thực tiễn của tỉnh.
Theo Phó bí thư thường trực Tỉnh ủy HỒ THANH SƠN, đào tạo, bồi dưỡng cán bộ là khâu trọng yếu trong quá trình xây dựng đội ngũ cán bộ. Thời gian qua, công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ ở Đồng Nai gắn với quy hoạch và yêu cầu bố trí, sử dụng cán bộ nhằm đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ chính trị từng ngành, địa phương. Cấp ủy, tổ chức Đảng, tập thể lãnh đạo các đơn vị, địa phương, mà trực tiếp là người đứng đầu phải chịu trách nhiệm về trình độ, năng lực, chất lượng của đội ngũ cán bộ theo phân cấp quản lý...
PGS-TS Nguyễn Tấn Vinh, Phó giám đốc Học viện Chính trị khu vực II nhận xét, thời gian qua Thường trực và Ban TVTU Đồng Nai rất quan tâm công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, nhất là cán bộ chủ chốt của tỉnh. Trong đó, Tỉnh ủy đã phối hợp với Học viện Chính trị khu vực II mở nhiều lớp đào tạo, bồi dưỡng cán bộ cho tỉnh, qua đó nhằm xây dựng đội ngũ cán bộ của tỉnh ngày càng tốt hơn.
Như vào tháng 6-2023, Ban TVTU đã phối hợp Học viện Chính trị khu vực II mở lớp bồi dưỡng, cập nhật kiến thức cho gần 90 cán bộ quy hoạch Ban chấp hành và Ban TVTU Đồng Nai, nhiệm kỳ 2025-2030. Tại lớp học, các học viên được học tập 8 chuyên đề. Trong 8 chuyên đề này, có chuyên đề Định hướng, tầm nhìn phát triển bền vững ở Đồng Nai do Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy Nguyễn Hồng Lĩnh trực tiếp triển khai.
Khi Ban tổ chức lớp học khảo sát ý kiến của học viên, 100% ý kiến cho rằng đây là các chuyên đề rất cần thiết, giúp cấp ủy Đảng, cán bộ lãnh đạo, người đứng đầu có những kiến thức bổ ích, gợi mở những hướng đi, cách làm khoa học cho công tác lãnh đạo, quản lý ở địa phương; bổ sung kiến thức, nâng cao năng lực, kỹ năng lãnh đạo của đội ngũ cán bộ chủ chốt, góp phần vào sự phát triển bền vững của Đồng Nai.
Nâng cao năng lực lãnh đạo, quản lý cho cán bộ
Để đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao cho tỉnh, Đồng Nai và Đại học Kinh tế TP.HCM (UEH) đã ký kết hợp tác giai đoạn 2023-2026. Hai bên cùng hợp tác trong việc bồi dưỡng, cập nhật, nâng cao kiến thức cho cán bộ, công chức, viên chức theo nhu cầu của tỉnh và cho cán bộ nguồn cấp ủy, cấp tỉnh và cấp huyện; đào tạo sau đại học cho cán bộ, công chức, viên chức theo nhu cầu của tỉnh; tư vấn chính sách theo nhu cầu của tỉnh và thực hiện các đề tài nghiên cứu phát triển kinh tế - xã hội, phát triển doanh nghiệp... do tỉnh yêu cầu.
Thực hiện Bản ghi nhớ hợp tác nói trên, mới đây Ban TVTU phối hợp với UEH mở lớp bồi dưỡng, cập nhật kiến thức cho gần 50 học viên là giám đốc các sở, ban, ngành; trưởng các ban HĐND tỉnh; chủ tịch UBND các huyện, thành phố và chủ tịch, tổng giám đốc các công ty trực thuộc tỉnh về chủ đề Nâng cao năng lực lãnh đạo và quản lý nhằm thúc đẩy năng lực cạnh tranh và phát triển bền vững cho địa phương trong bối cảnh hội nhập kinh tế toàn cầu.
GS-TS Sử Đình Thành, Hiệu trưởng UEH cho biết, trước khi tổ chức lớp học nhằm đạt yêu cầu của Tỉnh ủy Đồng Nai, UEH đã thực hiện phỏng vấn sâu lãnh đạo 15 sở, ban, ngành, Ban Quản lý các khu công nghiệp tỉnh và Hiệp hội Doanh nghiệp Đồng Nai để nhận diện các rào cản của tỉnh, qua đó xây dựng chương trình đào tạo riêng, với 9 chuyên đề nhằm cập nhật những kiến thức năng lực cạnh tranh và phát triển bền vững cho tỉnh trong bối cảnh hội nhập kinh tế toàn cầu.
UEH đã thiết kế các buổi học không chỉ là các buổi thuyết trình mà còn tạo không gian thảo luận để giảng viên và học viên cùng nhau làm rõ và giải quyết vấn đề của từng ngành, từng lĩnh vực. Lớp bồi dưỡng đã đáp ứng được mục tiêu, yêu cầu đề ra theo chỉ đạo của Thường trực và Ban TVTU.
Với những kiến thức được tổng hợp và đúc kết từ 9 chuyên đề của khóa bồi dưỡng, GS-TS Sử Đình Thành tin rằng các học viên sẽ vận dụng tốt các kiến thức được học vào thực tiễn công tác trong ngành, lĩnh vực, địa phương phụ trách nhằm đổi mới phương thức làm việc, thay đổi cách thức chỉ đạo, điều hành theo hướng sáng tạo và hiệu quả, phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ vì mục tiêu xây dựng tỉnh Đồng Nai ngày càng phát triển.