Chuyển tải kiến thức pháp luật đến người lao động

Thời gian qua, công tác nâng cao nhận thức pháp luật cho đoàn viên, người lao động bằng các hoạt động tuyên truyền, phổ biến chính sách pháp luật luôn được Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Thạch Thất (Hà Nội) chú trọng. Thông qua các hình thức tuyên truyền, đội ngũ đoàn viên, người lao động được nâng cao nhận thức, hiểu biết về pháp luật lao động để bảo vệ quyền lợi chính đáng của mình.

Tích cực tuyên truyền cho công nhân lao động

Mới đây, tại Công ty TNHH Nidec Chaun Choung Việt Nam, LĐLĐ huyện Thạch Thất phối hợp với Phòng Tư pháp huyện tổ chức Hội nghị tuyên truyền “Luật Lao động, Luật Bảo hiểm xã hội” trong đoàn viên, công nhân lao động Công ty.

Tại hội nghị, bà Nguyễn Thị Tố Như - giảng viên Khoa Luật, Trường Đại học Lao động và Xã hội, đã thông tin, giới thiệu những quy định về trách nhiệm của người sử dụng lao động và người lao động; các chế độ, chính sách cho người lao động làm việc tại đơn vị, doanh nghiệp về khám sức khỏe định kỳ, tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; nguyên tắc trang bị phương tiện bảo vệ cá nhân cho người lao động; trách nhiệm của người lao động trong việc bảo đảm an toàn vệ sinh lao động tại nơi làm việc; chế độ thai sản, nghỉ ốm, nghỉ lễ…

LĐLĐ huyện Thạch Thất phối hợp với Phòng Tư pháp huyện tổ chức Hội nghị tuyên truyền “Luật Lao động, Luật Bảo hiểm xã hội” trong đoàn viên, công nhân lao động.

LĐLĐ huyện Thạch Thất phối hợp với Phòng Tư pháp huyện tổ chức Hội nghị tuyên truyền “Luật Lao động, Luật Bảo hiểm xã hội” trong đoàn viên, công nhân lao động.

Bên cạnh đó, tuyên truyền về chính sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế với các vấn đề như: Trách nhiệm của doanh nghiệp và quyền lợi của người lao động theo quy định của luật bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp; các hành vi vi phạm về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp; tuyên truyền về việc không nên rút bảo hiểm xã hội một lần và tính ưu việt của chính sách bảo hiểm xã hội tự nguyện, bảo hiểm y tế hộ gia đình để người lao động tham gia cho người thân…

Phó Chủ tịch LĐLĐ huyện Thạch Thất Lê Thị Hường cho biết, Công đoàn Công ty TNHH Nidec Chaun Choung Việt Nam được thành lập từ năm 2019. Hiện nay, Công ty có trên 400 lao động. Tại Hội nghị, đồng chí Lê Thị Hường cũng đã đối thoại, giải đáp các ý kiến, kiến nghị liên quan đến hoạt động công đoàn cơ sở để cán bộ, đoàn viên, người lao động Công ty nắm bắt, bảo đảm quyền và lợi ích chính đáng của bản thân.

Việc tổ chức hoạt động tuyên truyền, đối thoại trực tiếp không chỉ góp phần đẩy mạnh công tác tuyên truyền, phổ biến chính sách, pháp luật cho người lao động, nâng cao ý thức, kịp thời bảo vệ quyền lợi chính đáng cho người lao động mà còn hỗ trợ cho doanh nghiệp thực hiện nghiêm các quy định về pháp luật; từng bước nâng cao tỷ lệ tham gia và hạn chế tối đa tình trạng nợ đọng, trốn đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp.

Tiếp tục nâng cao hiệu quả công tác tuyên truyền

Được biết, thời gian qua, các cấp Công đoàn huyện Thạch Thất đã chú trọng nâng cao hiệu quả công tác tuyên truyền, phổ biến kiến thức, giáo dục pháp luật cho đoàn viên, người lao động. Công tác tuyên truyền, giáo dục pháp luật cho người lao động trên địa bàn huyện không ngừng được đẩy mạnh, ngày càng phong phú về hình thức, thiết thực về nội dung, hướng mạnh về cơ sở và đạt được những kết quả quan trọng.

Theo đó, các cấp Công đoàn huyện tập trung tuyên truyền về đường lối chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước mới ban hành; tuyên truyền quán triệt Nghị quyết của Tổng LĐLĐ Việt Nam, các Chương trình, Kế hoạch của LĐLĐ Thành phố, Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng, 10 chương trình công tác của Thành ủy thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng bộ Thành phố lần thứ XVII, 7 chương trình công tác của Huyện ủy thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng bộ huyện lần thứ XXIV đến đội ngũ cán bộ chủ chốt công đoàn cơ sở.

Việc tổ chức hoạt động tuyên truyền nhằm phổ biến chính sách, pháp luật, nâng cao ý thức, kịp thời bảo vệ quyền lợi chính đáng cho người lao động.

Việc tổ chức hoạt động tuyên truyền nhằm phổ biến chính sách, pháp luật, nâng cao ý thức, kịp thời bảo vệ quyền lợi chính đáng cho người lao động.

Bên cạnh đó, tuyên truyền sâu rộng công tác xây dựng Đảng và hệ thống chính trị trong công nhân, viên chức, lao động trên địa bàn huyện, tăng cường công tác phòng chống dịch Covid-19, ổn định quan hệ lao động trong dịp nghỉ lễ cuối năm 2023, Tết Nguyên đán Quý Mão...

Các cấp Công đoàn huyện cũng tích cực tham gia công tác tuyển chọn, gọi công dân nhập ngũ; vận động hiến máu tình nguyện; hưởng ứng “Giờ thứ 9+”; tham gia chương trình “Hãy yêu nhau đi”; tuyên truyền Đại hội Công đoàn huyện Thạch Thất lần thứ XI, tiến tới Đại hội XVII Công đoàn Thành phố Hà Nội, nhiệm kỳ 2023-2028; hưởng ứng Cuộc thi trực tuyến “Tìm hiểu pháp luật về định danh điện tử và dịch vụ công trực tuyến” và Cuộc thi viết “Tìm hiểu pháp luật về phòng, chống bạo lực gia đình”; phối hợp với Báo Lao động thủ đô Hà Nội tổ chức cuộc đối thoại trực tiếp, giao lưu trực tuyến “Những chính sách mới liên quan đến người lao động và bảo vệ người lao động trước vấn nạn tín dụng đen”…

Đồng thời, tổ chức các hoạt động tư vấn về pháp luật lao động có liên quan trực tiếp đến đoàn viên, người lao động tại doanh nghiệp; kịp thời hướng dẫn, hỗ trợ người lao động ký kết hợp đồng lao động, tiền lương, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp; tuyên truyền về phòng, chống HIV/AIDS, tội phạm, tệ nạn, ma túy, mại dâm và tệ nạn xã hội trong CNVCLĐ, tập trung ở các khu, cụm, điểm công nghiệp trên địa bàn huyện.

Các hoạt động tuyên truyền được các Công đoàn cơ sở triển khai thực hiện thông qua hệ thống Đài Phát thanh huyện, Đài truyền thanh các xã, thị trấn, bản tin sinh hoạt công đoàn hàng tháng, quý… qua đó đem lại kết quả thiết thực, từng bước đưa pháp luật lao động và hoạt động công đoàn đến với người lao động.

Chủ tịch LĐLĐ huyện Thạch Thất Nguyễn Văn Toàn cho biết, trong thời gian tới, các cấp Công đoàn huyện sẽ tiếp tục đẩy mạnh hơn nữa công tác tuyên truyền giáo dục, xây dựng đội ngũ công chức, viên chức lao động vững mạnh, đáp ứng yêu cầu phát triển của huyện; tập trung chăm lo bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của cán bộ, đoàn viên, người lao động; tiếp tục đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước trong cán bộ, đoàn viên; xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh.

K.Tiến

Nguồn LĐTĐ: https://laodongthudo.vn/chuyen-tai-kien-thuc-phap-luat-den-nguoi-lao-dong-161599.html