Công ty Điện lực Hà Giang đảm bảo an toàn lao động
BHG - Trong bối cảnh có nhiều khó khăn, thách thức, các giải pháp đảm bảo an toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ) được Công ty Điện lực Hà Giang chú trọng nhằm bảo đảm an toàn cho người lao động và khắc phục sự cố tác động đến hệ thống lưới điện đang quản lý, vận hành.
Trưởng phòng An toàn, Công ty Điện lực Hà Giang Nông Huy Túc cho biết: Với đặc thù lao động trong môi trường có nhiều rủi ro, tai nạn. Vấn đề đảm bảo ATVSLĐ luôn được Công ty quan tâm, đặt lên vị trí hàng đầu trong công tác triển khai nhiệm vụ sản xuất, kinh doanh. Theo chủ đề phát động của Tháng Công nhân và Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2024 là “Tăng cường đảm bảo ATVSLĐ tại nơi làm việc và trong chuỗi cung ứng”, các giải pháp về ATVSLĐ đang trở thành thói quen, văn hóa trong doanh nghiệp được mỗi cán bộ, người lao động (CB,NLĐ) tích cực hưởng ứng.
Để cải thiện điều kiện làm việc, xây dựng văn hóa an toàn lao động, các đơn vị trực thuộc Công ty đã quan tâm đầu tư cho công tác đảm bảo ATVSLĐ. Đội ngũ CB,NLĐ nhất là cán bộ an toàn chuyên trách, an toàn vệ sinh tại các tổ, đội đã tích cực hưởng ứng tham gia các phong trào thi đua. Nhiều sáng kiến, giải pháp phòng ngừa trong lĩnh vực ATVSLĐ được thực hiện, mang lại hiệu quả cao. Từ đó, từng bước hình thành thói quen, văn hóa chấp hành đối với mỗi CB,NLĐ ngành Điện lực.
Trong công tác đảm bảo ATVSLĐ, an toàn lưới điện, việc vận hành an toàn lưới điện cao thế càng được Công ty đặc biệt quan tâm. Giám đốc Xí nghiệp Lưới điện cao thế, Nguyễn Xuân Tuyến cho biết: “Hiện, xí nghiệp đang quản lý, vận hành và sửa chữa lưới điện 110kV trên phạm vi toàn tỉnh với hơn 500 km đường dây 110kV, 5 trạm biến áp 110kV. Là đơn vị đóng vai trò “xương sống” trong hoạt động sản xuất, kinh doanh của Công ty, Xí nghiệp Lưới điện cao thế nhận thức rõ tầm quan trọng trong việc đảm bảo ATVSLĐ. Các quy định đảm bảo an toàn điện được phổ biến, quán triệt với nhiều hình thức đa dạng, phong phú, niêm yết tại nơi làm việc. Đặc biệt, việc thực hiện 5 lời thề thực hiện văn hóa an toàn lao động; 3 câu hỏi người lao động luôn tự hỏi, hỏi nhau và trả lời trước khi làm việc trở thành phương châm, quy tắc tuân thủ an toàn lao động trong CB,NLĐ”.
Các hoạt động hưởng ứng Tháng ATVSLĐ cũng được các đơn vị Điện lực huyện, thành phố nghiêm túc triển khai như chấp hành các quy định đảm bảo an toàn trong quá trình kiểm tra hiện trường, quản lý kỹ thuật, vận hành, sửa chữa, khắc phục khiếm khuyết trên lưới điện. Giám đốc Điện lực Quang Bình, Vũ Hồng Quang chia sẻ: “Thực hiện ATVSLĐ, thời gian qua, Điện lực Quang Bình đã tích cực phối hợp với chính quyền địa phương đẩy mạnh việc tuyên truyền, phổ biến, hướng dẫn trực tiếp về an toàn điện trong nhân dân các xã, thị trấn, các trường học… để người dân nhận biết được về các nguy cơ tiềm ẩn, rủi ro có thể dẫn đến tai nạn điện, từ đó nâng cao ý thức trong việc sử dụng điện an toàn, có các biện pháp phòng, tránh tai nạn, nhất là trong mùa mưa, bão”.
Với phương châm “Chủ động triệt tiêu các nguy cơ có thể gây ra tai nạn cho NLĐ”, Công ty Điện lực tỉnh thường xuyên tổ chức các lớp tập huấn nâng cao nghiệp vụ và trang bị những thiết bị bảo hộ lao động, giảm thiểu những tình huống đáng tiếc có thể xảy ra. Tổ chức hàng nghìn phiên kiểm tra, kiểm soát hệ thống lưới điện toàn tuyến để kịp thời nhận diện các khiếm khuyết, thiết bị không còn đảm bảo trên lưới điện, từ đó kịp thời thay thế.
Bên cạnh đó, Công ty còn thường xuyên tiến hành khám sức khỏe định kỳ cho CB,NLĐ, qua đó căn cứ vào tình trạng sức khỏe của NLĐ để chủ động bố trí, sắp xếp nguồn nhân lực làm việc phù hợp với từng nhóm ngành nghề. Đặc biệt, trong thực hiện xây dựng văn hóa an toàn lao động, từ đầu năm 2024 đến nay, Công ty tổ chức huấn luyện nhận diện mối nguy, đánh giá rủi ro và biện pháp phòng tránh cho 100% CB,NLĐ làm những công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động; thường xuyên tổ chức kiểm tra hiện trường, đảm bảo tần suất nên đã giảm thiểu các nguy cơ mất an toàn. Tổ chức các đợt diễn tập phòng, chống thiên tai và tìm kiếm cứu nạn, xử lý sự cố nhằm đưa ra các tình huống, xây dựng phương án sẵn sàng ứng phó và nâng cao năng lực xử lý tình huống đối với CB,NLĐ.
“Ngăn chặn tai nạn - Nói không với tai nạn”, văn hóa ATVSLĐ đang lan tỏa, trở thành thói quen, phương châm hành động mỗi khi thực thi nhiệm vụ trong CB,NLĐ Công ty Điện lực Hà Giang. Điều này nhằm đảm bảo an toàn tính mạng, sức khỏe của NLĐ, cũng là yếu tố hàng đầu thực hiện thắng lợi các mục tiêu, nhiệm vụ sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp hằng năm.