Đa dạng cách chăm lo đời sống người lao động

Ngày 20-7, Đại hội Công đoàn TP Thủ Đức (TPHCM) lần thứ I, nhiệm kỳ 2023-2028 đã diễn ra phiên bế mạc sau 2 ngày làm việc. Tham dự có Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TPHCM Phùng Thái Quang; Chủ tịch UBND TP Thủ Đức Hoàng Tùng.

Với chủ đề “Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết – Phát triển”, Công đoàn TP Thủ Đức phấn đấu đến năm 2028 thành lập công đoàn cơ sở ở 100% doanh nghiệp có từ 20 lao động trở lên; phấn đấu đến năm 2028 kết nạp mới 50.000 đoàn viên Công đoàn. Bình quân hàng năm mỗi công đoàn cơ sở giới thiệu ít nhất 1 đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét, bồi dưỡng kết nạp.

Bí thư Thành ủy TP Thủ Đức Nguyễn Hữu Hiệp tặng bảng đồng chúc mừng Đại hội công đoàn TP Thủ Đức

Báo cáo tại đại hội cho biết, từ năm 2017 đến năm 2021, dưới sự lãnh đạo, định hướng, quan tâm của Đảng bộ địa phương và LĐLĐ TPHCM, hoạt động công đoàn của 3 đơn vị (quận 2, 9 và Thủ Đức) luôn đạt được kết quả nổi bật với nhiều nội dung, mô hình, giải pháp sáng tạo, thiết thực, hiệu quả. Nhất là các chương trình, chính sách chăm lo, chế độ phúc lợi đáp ứng đúng nhu cầu, nguyện vọng chính đáng của đoàn viên công đoàn và công nhân, viên chức, người lao động.

Thực hiện chức năng đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho công nhân lao động, trong nhiệm kỳ qua, Ban Thường vụ LĐLĐ TP Thủ Đức đã tổ chức nhiều chương trình chăm lo thiết thực gắn liền với đời sống đoàn viên công đoàn như: Tết sum vầy, công nhân vui tết cùng thành phố, Xuân tri ân, tết sum vầy, ấm tình mùa xuân, tấm vé nghĩa tình, phúc lợi đoàn viên, phiên chợ nghĩa tình, chuyến xe phúc lợi... Đặc biệt là công tác chăm lo đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19; thăm hỏi, tặng quà cho đoàn viên công đoàn có hoàn cảnh khó khăn, bệnh nan y, bệnh hiểm nghèo, công nhân bị mất việc. Riêng trong đợt hoạt động “Tháng công nhân” hàng năm (giai đoạn 2017-2023), đã thực hiện chăm lo hơn 45 tỷ đồng đến người lao động khó khăn.

Chủ tịch LĐLĐ TPHCM Trần Thị Diệu Thúy tặng hoa chúc mừng Đại hội Công đoàn TP Thủ Đức

Trong nhiệm kỳ mới, LĐLĐ TP Thủ Đức đề ra mục tiêu ít nhất 85% doanh nghiệp có tổ chức công đoàn, đại diện người lao động thương lượng, ký kết được thỏa ước lao động tập thể theo quy định pháp luật; ít nhất 75% trở lên công đoàn cơ sở tham gia với người sử dụng lao động ban hành, triển khai thực hiện Quy chế dân chủ cơ sở.

Ngoài ra, hàng năm, công đoàn TPThủ Đức tổ chức ít nhất một hội thi tay nghề, thi thợ giỏi; phấn đấu 100% công đoàn cơ sở khu vực nhà nước, 45% công đoàn cơ sở ngoài khu vực nhà nước xây dựng chương trình học bổng Nguyễn Đức Cảnh chăm lo cho con công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn.

Không chỉ vậy, chỉ tiêu LĐLĐ TP Thủ Đức đưa ra trong nhiệm kỳ 2023-2028 còn có chăm lo xây mới và sửa chữa 10 căn mái ấm công đoàn, vận động các nguồn lực xã hội và triển khai trong hệ thống công đoàn cơ sở chăm lo 1.000 suất học bổng Nguyễn Đức Cảnh cho con đoàn viên khó khăn. Riêng công trình “Nghĩa tình công đoàn Thủ Đức” vận động 1 tỷ đồng chăm lo cho đoàn viên và công nhân bị tai nạn lao động khó khăn được chọn là công trình đại hội.

Đại biểu tham dự đại hội biểu quyết các chỉ tiêu quan trọng

Tại đại hội cũng đã bầu ra Ban Chấp hành LĐLĐ TP Thủ Đức lần I, nhiệm kỳ 2023-2028 gồm 45 ủy viên. Bà Võ Minh Thanh Tùng tái đắc cử Chủ tịch LĐLĐ TP Thủ Đức lần I, nhiệm kỳ 2023-2028.

THÁI PHƯƠNG