Đẩy mạnh tuyên truyền pháp luật bầu cử tại khu công nghiệp, doanh nghiệp

Công đoàn Hà Nội tổ chức chương trình truyền thông pháp luật về bầu cử.

Thông qua nhiều hình thức linh hoạt, từ truyền thông trực tiếp đến ứng dụng nền tảng số, hoạt động này không chỉ giúp công nhân nắm vững quy định pháp luật mà còn khơi dậy tinh thần trách nhiệm công dân, để mỗi lá phiếu thực sự trở thành tiếng nói gửi gắm niềm tin vào bộ máy Nhà nước pháp quyền.

Đổi mới hình thức phổ biến pháp luật về bầu cử

Xác định cuộc bầu cử đại biểu Quốc hội khóa XVI và đại biểu Hội đồng nhân dân các cấp nhiệm kỳ 2026 – 2031 là nhiệm vụ chính trị quan trọng của đất nước, Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội đã chủ động triển khai nhiều hoạt động tuyên truyền nhằm giúp đoàn viên, người lao động hiểu rõ quyền và nghĩa vụ của cử tri cũng như các quy định pháp luật liên quan đến công tác bầu cử.

Mục tiêu đặt ra là bảo đảm người lao động nắm vững các nguyên tắc cơ bản của bầu cử như phổ thông, bình đẳng, trực tiếp và bỏ phiếu kín; hiểu rõ quy trình, thủ tục thực hiện quyền bầu cử; đồng thời nâng cao ý thức trách nhiệm trong việc tham gia lựa chọn những đại biểu xứng đáng đại diện cho ý chí, nguyện vọng của nhân dân.

Mới đây, Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội đã tổ chức hai chương trình truyền thông pháp luật về bầu cử dành cho khoảng 600 cán bộ, đoàn viên, công nhân viên chức lao động trên địa bàn Thủ đô. Các chương trình được tổ chức tại nhiều địa phương như phường Chương Mỹ và các xã Xuân Mai, Phú Nghĩa; các xã Thạch Thất, Tây Phương, Hòa Lạc, Quốc Oai, Kiều Phú.

Tại các chương trình truyền thông, báo cáo viên đã giới thiệu khái quát về vị trí, vai trò của Quốc hội và Hội đồng nhân dân trong hệ thống chính trị; đồng thời phổ biến những quy định cơ bản của pháp luật về bầu cử, bao gồm nguyên tắc bầu cử, quyền và nghĩa vụ của công dân, quy trình và thủ tục thực hiện quyền bầu cử.

Bên cạnh đó, nhiều nội dung thiết thực gắn với thực tế của người lao động cũng được làm rõ, như cách ghi phiếu bầu đúng quy định; trách nhiệm của cử tri khi phát hiện sai sót trong danh sách cử tri; quy định liên quan đến việc bỏ phiếu thay; hay việc thực hiện quyền bầu cử đối với người lao động đang tạm trú, làm việc tại địa phương khác.

Thông qua cách truyền đạt sinh động, gần gũi với thực tiễn sản xuất và đời sống công nhân, các nội dung pháp luật được phân tích rõ ràng, giúp người lao động dễ dàng tiếp cận và nắm bắt.

Điểm nhấn của các chương trình là phần giao lưu hỏi – đáp nhanh giữa báo cáo viên và đoàn viên, người lao động. Những câu hỏi gắn với thực tế như “Làm thế nào để ghi phiếu bầu đúng quy định?”, “Trách nhiệm của cử tri khi phát hiện sai sót trong danh sách niêm yết là gì?” hay “Làm sao để lựa chọn được đại biểu xứng đáng?” đã tạo nên không khí thảo luận sôi nổi.

Thông qua hoạt động trao đổi trực tiếp, nhiều băn khoăn của người lao động liên quan đến quyền và nghĩa vụ khi tham gia bầu cử đã được giải đáp, góp phần giúp đoàn viên hiểu rõ hơn trách nhiệm của mình trong ngày hội lớn của toàn dân.

Song song với hình thức tuyên truyền trực tiếp, các cấp công đoàn cũng đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin trong phổ biến pháp luật về bầu cử.

Nhiều tài liệu tuyên truyền được thiết kế dưới dạng infographic, video ngắn với nội dung ngắn gọn, dễ hiểu và được chia sẻ rộng rãi trên các nền tảng mạng xã hội, nhóm trao đổi của công đoàn cơ sở. Nhờ đó, người lao động có thể thuận tiện tiếp cận thông tin pháp luật ngay trên điện thoại di động.

Đặc biệt, việc hướng dẫn đoàn viên, người lao động kiểm tra thông tin cử tri thông qua ứng dụng VNeID hoặc Cổng Dịch vụ công quốc gia cũng được triển khai, góp phần hỗ trợ người lao động thực hiện quyền bầu cử đúng quy định.

Tăng cường tuyên truyền tại khu công nghiệp, doanh nghiệp

Tại các khu công nghệ cao và khu công nghiệp trên địa bàn Hà Nội – nơi tập trung đông công nhân lao động – hoạt động tuyên truyền pháp luật về bầu cử được triển khai bằng nhiều hình thức phù hợp với đặc thù sản xuất.

Các công đoàn cơ sở đã chủ động phối hợp với doanh nghiệp tổ chức tuyên truyền trong giờ nghỉ giữa ca, lồng ghép nội dung phổ biến pháp luật về bầu cử vào các buổi sinh hoạt công đoàn.

Quang cảnh buổi tập huấn truyền thông, tuyên truyền tới công nhân, người lao động tại các khu các nghiệp Hà Nội.

Bên cạnh đó, các tài liệu tuyên truyền như pano, áp phích, tờ rơi cũng được niêm yết tại khu vực nhà xưởng, nhà ăn tập thể và các khu sinh hoạt chung của công nhân, giúp người lao động dễ dàng tiếp cận thông tin.

Thông qua những hoạt động này, người lao động được cung cấp đầy đủ các quy định pháp luật liên quan đến bầu cử, từ đó nâng cao ý thức tuân thủ pháp luật và trách nhiệm khi thực hiện quyền công dân.

Đối với công nhân lao động ngoại tỉnh đang làm việc tại Hà Nội, các công đoàn cơ sở cũng chú trọng tuyên truyền, hướng dẫn các quy định liên quan đến đăng ký danh sách cử tri tại nơi tạm trú, nhằm bảo đảm quyền bầu cử của người lao động theo đúng quy định của pháp luật.

Bảo đảm quyền bầu cử của người lao động

Theo kế hoạch, ngày bầu cử đại biểu Quốc hội khóa XVI và đại biểu Hội đồng nhân dân các cấp nhiệm kỳ 2026 – 2031 sẽ được tổ chức vào ngày 15/3/2026 (Chủ nhật). Tuy nhiên, do đặc thù sản xuất của nhiều doanh nghiệp trên địa bàn Thủ đô, một số đơn vị vẫn duy trì hoạt động sản xuất trong ngày này.

Trước thực tế đó, Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội đã chỉ đạo các cấp công đoàn cơ sở chủ động phối hợp với người sử dụng lao động xây dựng phương án tổ chức sản xuất hợp lý, tạo điều kiện để người lao động thực hiện quyền bầu cử.

Nhiều doanh nghiệp đã chủ động bố trí lịch làm việc linh hoạt, sắp xếp nghỉ luân phiên hoặc điều chỉnh ca làm việc để công nhân có thể tham gia bầu cử thuận lợi.

Việc bảo đảm quyền bầu cử của người lao động không chỉ thể hiện sự tuân thủ quy định của pháp luật mà còn góp phần nâng cao ý thức chính trị, trách nhiệm công dân của đội ngũ công nhân lao động.

Theo lãnh đạo Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội, hoạt động truyền thông pháp luật về bầu cử là một trong những nhiệm vụ quan trọng của tổ chức Công đoàn nhằm nâng cao nhận thức chính trị và hiểu biết pháp luật cho đoàn viên, người lao động.

Từ những kiến thức được chia sẻ tại các chương trình truyền thông, mỗi cán bộ công đoàn và mỗi đoàn viên, người lao động được kỳ vọng sẽ trở thành một “tuyên truyền viên pháp luật” tích cực tại cơ quan, đơn vị và doanh nghiệp.

Qua đó, thông tin chính xác, đầy đủ về công tác bầu cử sẽ tiếp tục được lan tỏa tới đông đảo người lao động, giúp mọi người hiểu đúng và thực hiện đúng các quy định của pháp luật.

Việc đẩy mạnh tuyên truyền, phổ biến pháp luật về bầu cử trong công nhân lao động không chỉ góp phần nâng cao nhận thức pháp lý mà còn khơi dậy tinh thần trách nhiệm của mỗi cử tri.

Khi hiểu rõ ý nghĩa và tầm quan trọng của quyền bầu cử, đoàn viên và người lao động sẽ chủ động tìm hiểu thông tin về ứng cử viên, lựa chọn những đại biểu thực sự tiêu biểu, xứng đáng đại diện cho ý chí và nguyện vọng của nhân dân.

Với sự vào cuộc tích cực của các cấp Công đoàn Thủ đô, công tác tuyên truyền pháp luật về bầu cử trong công nhân lao động đang được triển khai đồng bộ, góp phần tạo sự đồng thuận xã hội, nâng cao ý thức chấp hành pháp luật và hướng tới một cuộc bầu cử dân chủ, đúng luật, an toàn và thành công.

XM/Báo Tin tức và Dân tộc