Gia Lai triển khai công tác bình đẳng giới năm 2025

Kế hoạch nhằm nâng cao nhận thức, vai trò trách nhiệm của các cấp ủy Đảng, chính quyền, các ban, ngành, đoàn thể trong chỉ đạo thực hiện công tác bình đẳng giới; tuyên truyền, phổ biến và vận động nhân dân thực hiện chủ trương, chính sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước liên quan đến bình đẳng giới trên địa bàn tỉnh.

Việc thực hiện kế hoạch sẽ tăng cường các hoạt động hỗ trợ nhằm nâng cao chất lượng đời sống vật chất và tinh thần của phụ nữ. Tạo mọi điều kiện để phụ nữ được tham gia vào các lĩnh vực của đời sống chính trị, kinh tế, văn hóa, xã hội và thụ hưởng bình đẳng giới giữa phụ nữ và nam giới.

Trong kế hoạch, UBND tỉnh đã đề ra các nội dung để thực hiện gồm: Tăng cường hoàn thiện thể chế chính sách pháp luật về bình đẳng giới; triển khai hiệu quả các chương trình, kế hoạch, chiến lược quốc gia về bình đẳng giới và phòng-chống bạo lực trên cơ sở giới; đẩy mạnh công tác truyền thông, phổ biến, giáo dục chính sách pháp luật về bình đẳng giới; nâng cao năng lực và hiệu quả quản lý nhà nước về bình đẳng giới; thúc đẩy hợp tác quốc tế trong lĩnh vực bình đẳng giới; tăng cường phối hợp liên ngành trong thực hiện các nhiệm vụ về bình đẳng giới.

UBND tỉnh Gia Lai vừa ban hành Kế hoạch số 1140/KH-UBND về triển khai công tác bình đẳng giới năm 2025 nhằm nâng cao nhận thức, vai trò trách nhiệm của các cấp ủy Đảng, chính quyền, các ban, ngành, đoàn thể trong chỉ đạo thực hiện công tác bình đẳng giới. Ảnh: Như Nguyện

Để tổ chức thực hiện, UBND tỉnh giao Sở Nội vụ chủ trì, phối hợp với các cơ quan, đơn vị, địa phương có liên quan tăng cường công tác tuyên truyền, phổ biến chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của nhà nước đối với công tác bình đẳng giới từ tỉnh đến cơ sở thông qua nhiều hình thức đa dạng, phong phú phù hợp với từng nhóm đối tượng, chú trọng tuyên truyền tại địa bàn vùng sâu vùng xa, vùng đồng bào dân tộc thiểu số để thay đổi nhận thức, hành vi về bình đẳng giới.

Sở Nội vụ phối hợp với các cơ quan hành chính và đơn vị sự nghiệp công lập thuộc phạm vi quản lý của Đảng ủy Ủy ban nhân dân tỉnh trình cấp có thẩm quyền về công tác quy hoạch, đào tạo, bổ nhiệm cán bộ (trong đó có cán bộ nữ) theo thẩm quyền phân cấp quản lý. Phối hợp thực hiện tốt công tác dạy nghề, tạo việc làm cho phụ nữ nghèo ở nông thôn, phụ nữ dân tộc thiểu số được tiếp cận các nguồn vốn vay ưu đãi để phát triển kinh tế góp phần tăng cường vai trò, vị trí của phụ nữ ở lĩnh vực kinh tế, lao động, việc làm.

Tổ chức Tháng hành động vì bình đẳng giới và phòng ngừa, ứng phó với bạo lực trên cơ sở giới, các hoạt động phong trào như: gặp mặt, tọa đàm, giao lưu, trao đổi kinh nghiệm…giữa các cơ quan và đơn vị địa phương trong và ngoài tỉnh. Phối hợp tổ chức kiểm tra, giám sát việc thực hiện công tác bình đẳng giới ở một số địa phương, đơn vị.

Các sở, ngành, cơ quan, đơn vị của tỉnh trong phạm vi chức năng nhiệm vụ của đơn vị xây dựng kế hoạch và lồng ghép trong hoạt động của đơn vị để góp phần nâng cao hiệu quả công tác bình đẳng giới trên địa bàn tỉnh.

UBND tỉnh cũng đề nghị Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh và các tổ chức thành viên của Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh, trong phạm vi, chức năng, nhiệm vụ của đơn vị, tham gia tổ chức triển khai Kế hoạch, đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giáo dục nhằm nâng cao nhận thức về bình đẳng giới trong tổ chức mình, tham gia giám sát thực hiện Kế hoạch.

UBND tỉnh cũng chỉ đạo UBND các huyện, thị xã, thành phố, xây dựng kế hoạch hoạt động bình đẳng giới năm 2025 phù hợp tình hình thực tế tại đơn vị, địa phương với kế hoạch phát triển kinh tế-xã hội; bố trí kinh phí, nguồn lực để triển khai thực hiện các mục tiêu về bình đẳng giới tại địa phương.

NHƯ NGUYỆN