Hà Nội: Nâng cao hiệu quả hoạt động hệ thống sàn giao dịch việc làm

TP Hà Nội sẽ đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin và nâng cao hiệu quả hoạt động của hệ thống sàn giao dịch việc làm TP.

Theo Sở Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐTB&XH) Hà Nội, năm 2023, TP Hà Nội đặt mục tiêu giải quyết việc làm cho 162.000 người lao động. Để đạt mục tiêu này, Sở LĐTB&XH Hà Nội đã chủ động phối hợp chặt chẽ với các Sở, ban, ngành của TP, cơ quan, ban ngành địa phương đồng thời, chỉ đạo Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội và các đơn vị có liên quan khẩn trương triển khai Kế hoạch số 21/KH-UBND của UBND TP Hà Nội về hỗ trợ, phát triển thị trường lao động, giải quyết việc làm cho người lao động trên địa bàn TP Hà Nội năm 2023.

Phó Giám đốc Sở LĐTBXH Hà Nội Nguyễn Tây Nam cho biết, Sở LĐTB&XH đã chú trọng tăng cường công tác tuyên truyền các chính sách pháp luật về lao động việc làm; cung cấp đầy đủ và phổ biến rộng rãi thông tin, số liệu về thị trường lao động dưới nhiều hình thức đa dạng như: Cổng thông tin điện tử về việc làm, bản tin, website, trên các phương tiện thông tin đại chúng... để người lao động, người sử dụng lao động, các cơ sở giáo dục đào tạo, các cơ quan quản lý Nhà nước Trung ương và địa phương có nhu cầu khai thác, sử dụng nhằm phục vụ các giao dịch việc làm thuận lợi, tạo cơ sở dự báo nhu cầu đào tạo nghề và nâng cao hiệu quả hoạch định các chính sách phát triển thị trường lao động.

Triển khai có hiệu quả Đề án “Nâng cao hiệu quả hoạt động hệ thống Sàn giao dịch việc làm TP Hà Nội giai đoạn 2021 - 2025 và những năm tiếp theo” theo Quyết định số 3362/QĐ-UBND ngày 13/07/2021 của UBND TP Hà Nội.

Theo ông Nguyễn Tây Nam, Sở LĐTB&XH đã chỉ đạo tổ chức các phiên giao dịch việc làm hàng ngày diễn ra đồng bộ trên toàn bộ hệ thống Sàn giao dịch việc làm Hà Nội. Tăng cường tổ chức các phiên giao dịch việc làm theo chuyên đề, phiên giao dịch việc làm lồng ghép, phiên giao dịch việc làm lưu động tại các quận, huyện, thị xã và tại các trường Đại học trên địa bàn TP. Triển khai đa dạng các hoạt động cung cấp thông tin thị trường lao động, tạo điều kiện giúp học viên, sinh viên, người lao động dễ dàng tiếp cận thông tin thị trường lao động, xu hướng việc làm.

Đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin trong toàn bộ hoạt động quản lý, điều hành của hệ thống Sàn giao dịch việc làm Hà Nội; nâng cấp, hoàn thiện website www:vieclamhanoi.net, thúc đẩy các hoạt động giao dịch việc làm trực tuyến, hỗ trợ công tác giải quyết việc làm và giảm tỷ lệ thất nghiệp.

Ông Nguyễn Tây Nam nhấn mạnh, nhờ triển khai đồng bộ các giải pháp nên trong quý I/2023, TP Hà Nội đã giải quyết việc làm cho 44.573/162.000 người lao động, đạt 27,5% kế hoạch giao trong năm, tương đương cùng kỳ năm 2022.

Cụ thể, TP tạo việc làm cho 10.257 lao động từ xét duyệt hộ gia đình vay vốn ngân sách TP ủy thác qua Ngân hàng Chính sách xã hội ước cho vay đối với người nghèo và các đối tượng chính sách khác trên địa bàn Hà Nội với số tiền 499,6 tỷ đồng.

Đồng thời, TP đưa 728 người lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng tại thị trường Nhật Bản, Đài Loan và Hàn Quốc; giải quyết việc làm cho 3.443 lao động thông qua hệ thống sàn giao dịch việc làm; tự tạo việc làm và qua tư vấn, giới thiệu việc làm của các doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực dịch vụ việc làm trên địa bàn TP là 30.142 lao động.

Cũng trong quý I/2023, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội tổ chức 53 phiên giao dịch việc làm với 1.557 đơn vị, doanh nghiệp tham gia, với tổng số nhu cầu được tuyển dụng, tuyển sinh là 28.336 người. Kết quả đã có 10.946 người lao động được phỏng vấn, 3.443 người lao động được tuyển dụng tại phiên giao dịch việc làm.

Hà Nội đã ra quyết định hưởng trợ cấp bảo hiểm thất nghiệp cho 14.295 trường hợp với số tiền 427 tỷ đồng; tư vấn giải quyết việc làm cho 12.603 người, hỗ trợ học nghề cho 232 người số tiền 1,02 tỷ đồng.

“Trong quý II/2023, Sở LĐTB&XH sẽ tham mưu UBND TP Hà Nội ban hành Kế hoạch thu thập thông tin thị trường lao động năm 2023 và chỉ đạo Trung tâm Dịch vụ Việc làm Hà Nội tiếp tục tổ chức thu thập, cung cấp thông tin về nhu cầu tìm việc, học nghề, xuất khẩu lao động của người lao động qua các hình thức; định hướng đào tạo nghề, chuyển đổi việc làm cho người lao động khi bị mất việc làm” - Phó Giám đốc Sở LĐTB&XH Hà Nội Nguyễn Tây Nam cho hay.

Tuyết Nhi