Hải Phòng thúc đẩy đối thoại công - tư, tạo động lực mới cho doanh nghiệp
Là trung tâm công nghiệp, cảng biển và logistics quan trọng của cả nước, Hải Phòng đang đứng trước nhiều cơ hội bứt phá trong giai đoạn phát triển mới. Tuy vậy, để tận dụng hiệu quả các lợi thế và tham gia sâu hơn vào chuỗi giá trị toàn cầu, cộng đồng doanh nghiệp thành phố cần nâng cao năng lực quản trị, đẩy mạnh ứng dụng công nghệ, tăng cường liên kết và đổi mới mô hình tăng trưởng.
Đó là nhấn mạnh của Phó Chủ tịch UBND TP. Hải Phòng Trần Văn Quân tại Diễn đàn Kinh tế tư nhân Việt Nam (VPSF) 2026 - Vòng đối thoại địa phương TP. Hải Phòng, do Trung ương Hội Doanh nhân trẻ Việt Nam phối hợp với Hội Doanh nhân trẻ Hải Phòng tổ chức ngày 9/6.
Đây là hoạt động đối thoại chính sách trọng điểm do Hội Doanh nhân trẻ Việt Nam chủ trì, nhằm tạo lập không gian trao đổi thực chất giữa khu vực kinh tế tư nhân và chính quyền địa phương, hướng tới thúc đẩy phát triển kinh tế tư nhân năng động, hiệu quả và bền vững.
Đưa tiếng nói doanh nghiệp vào quá trình hoạch định chính sách

Chủ tịch Hội Doanh nhân trẻ Việt Nam, Chủ tịch VPSF 2026 Đặng Hồng Anh phát biểu khai mạc
Phát biểu khai mạc, Chủ tịch Hội Doanh nhân trẻ Việt Nam, Chủ tịch VPSF 2026 Đặng Hồng Anh cho biết, đất nước đang đứng trước những cơ hội phát triển chưa từng có khi bước vào giai đoạn đổi mới mô hình tăng trưởng, đẩy mạnh chuyển đổi số, đổi mới sáng tạo và hoàn thiện thể chế.
Trong bối cảnh đó, khu vực kinh tế tư nhân cũng đứng trước cơ hội lớn, song để tận dụng hiệu quả các cơ hội này cần tiếp tục đẩy mạnh cải cách thể chế, nâng cao chất lượng giữa các doanh nghiệp.
Ông Đặng Hồng Anh nhấn mạnh, VPSF 2026 sẽ không dừng ở việc phản ánh khó khăn, kiến nghị tháo gỡ vướng mắc mà phải tiến thêm một bước, đưa tiếng nói của doanh nghiệp trở thành dữ liệu cho quá trình hoạch định chính sách; biến các vấn đề thực tiễn từ địa phương thành những gợi ý cải cách ở tầm quốc gia. Đồng thời, xây dựng cơ chế đối thoại công - tư thường xuyên, thực chất và có trách nhiệm.
Tại phiên đối thoại, các thảo luận tập trung vào 4 nhóm vấn đề trọng tâm gồm: Đột phá thể chế nhằm cải thiện môi trường đầu tư kinh doanh; phát triển hạ tầng chiến lược phục vụ tăng trưởng; thúc đẩy chuyển đổi số, chuyển đổi xanh để nâng cao năng lực cạnh tranh; và tăng cường hợp tác công - tư nhằm khơi thông nguồn lực cho phát triển.
Với tinh thần đối thoại thẳng thắn, cởi mở và thực chất, các đại biểu đã cùng trao đổi, phân tích những khó khăn, vướng mắc từ thực tiễn hoạt động sản xuất kinh doanh, đồng thời đề xuất nhiều giải pháp có tính khả thi, lấy doanh nghiệp làm trung tâm và hướng tới mục tiêu phát triển kinh tế tư nhân bền vững trong giai đoạn mới.

Các đại biểu trao đổi tại phiên đối thoại VPSF 2026 khu vực TP. Hải Phòng
Chiến lược khởi nghiệp tinh gọn trong kỷ nguyên công nghệ
Một điểm nhấn đáng chú ý tại phiên đối thoại là chuyên đề "Doanh nghiệp 1 người (OPC/Solopreneur) - Chiến lược khởi nghiệp tinh gọn trong kỷ nguyên công nghệ" do CEO Vinalink Tuấn Hà trình bày. Chuyên đề mang đến góc nhìn mới về xu hướng khởi nghiệp tinh gọn trong bối cảnh công nghệ, dữ liệu và trí tuệ nhân tạo ngày càng tạo điều kiện để cá nhân xây dựng, vận hành hoạt động kinh doanh hiệu quả với nguồn lực tối ưu.
Theo ông Tuấn Hà, kỷ nguyên công nghệ hiện nay đang chứng kiến một bước chuyển mình lịch sử với sự bùng nổ mạnh mẽ của làn sóng Solopreneur (doanh nhân một người). Không chỉ là một trào lưu nhất thời, hệ sinh thái này đã chính thức được định hình và được công nhận ở cấp độ quốc gia. Xu thế này được thúc đẩy mạnh mẽ bởi 2 yếu tố cốt lõi là sự trỗi dậy của các thị trường siêu ngách và làn sóng "AI hóa", cho phép một cá nhân có thể vận hành doanh nghiệp hiệu quả tương đương một tổ chức trước đây.
Trên quy mô toàn cầu, mô hình kinh tế độc lập này đang dẫn đầu xu hướng với các cột mốc ấn tượng. Tại Việt Nam, đây cũng là định hướng chiến lược trọng tâm của Chính phủ với mục tiêu đạt 1 triệu Solopreneur vào năm 2026.
Trong bối cảnh đó, việc áp dụng Chiến lược Khởi nghiệp Tinh gọn (Lean Startup) trở thành tư duy sống còn cho các nhà khởi nghiệp độc lập. Bằng cách tận dụng tối đa sức mạnh của AI và các công cụ công nghệ để xây dựng nhanh các sản phẩm khả dụng tối thiểu (MVP), liên tục đo lường phản hồi từ thị trường ngách và linh hoạt học hỏi để tối ưu hóa quy trình, các Solopreneur có thể giảm thiểu rủi ro, tiết kiệm tối đa nguồn lực và bứt phá mạnh mẽ trong một thị trường đầy biến động.

Các đại biểu tham dự phiên đối thoại tại TP. Hải Phòng
Đánh giá cao nội dung tham luận, ông Đặng Hồng Anh nhận định mô hình doanh nghiệp một người (OPC/Solopreneur) đang nổi lên như một xu hướng khởi nghiệp phù hợp trong kỷ nguyên số, khi công nghệ cho phép cá nhân tối ưu nguồn lực và vận hành doanh nghiệp theo hướng tinh gọn, linh hoạt.
Tuy vậy, để mô hình này phát triển bền vững và đóng góp hiệu quả cho nền kinh tế, cần xây dựng hệ sinh thái hỗ trợ toàn diện, từ hoàn thiện cơ chế, chính sách, phát triển các nền tảng số đến đẩy mạnh đào tạo kỹ năng quản trị, tư vấn tài chính, thuế, pháp lý và kết nối mạng lưới chuyên gia cố vấn.
Đồng thời, ông Đặng Hồng Anh đánh giá cao sáng kiến của Hội Doanh nhân trẻ Hải Phòng và CLB Đầu tư và Khởi nghiệp Hải Phòng trong việc đề xuất hình thành cộng đồng doanh nghiệp một người tại địa phương. Theo ông, nếu được triển khai bài bản, đây không chỉ là kênh kết nối, chia sẻ kinh nghiệm mà còn có thể trở thành nền tảng hỗ trợ đào tạo, cố vấn và phát triển năng lực cho các doanh chủ cá nhân, góp phần xây dựng đội ngũ doanh nhân thế hệ mới có tư duy công nghệ, năng lực quản trị và khả năng phát triển bền vững trong bối cảnh kinh tế số.
Ba trụ cột thúc đẩy phát triển kinh tế tư nhân tại Hải Phòng

Phó Chủ tịch UBND TP. Hải Phòng Trần Văn Quân phát biểu kết luận phiên đối thoại
Phát biểu kết luận phiên đối thoại, Phó Chủ tịch UBND TP. Hải Phòng Trần Văn Quân khẳng định, VPSF 2026 được triển khai với tinh thần rất rõ: chuyển từ “kiến nghị - tháo gỡ” sang “đồng kiến tạo chính sách”. Trong phần đối thoại trực tiếp, nhiều vấn đề đã được đặt ra một cách thẳng thắn. Các ý kiến không chỉ nêu khó khăn, mà còn đề xuất giải pháp. Không chỉ phản ánh vướng mắc từ thực tiễn, mà còn thể hiện khát vọng vươn lên của cộng đồng doanh nghiệp Hải Phòng.
Đặc biệt, chủ đề “Đột phá thể chế - Hợp lực công tư” vì vậy không chỉ là thông điệp của Diễn đàn Kinh tế tư nhân Việt Nam 2026, mà còn là yêu cầu thực tiễn đặt ra đối với từng địa phương, từng ngành và từng doanh nghiệp.
"Đối với Hải Phòng, tinh thần đó càng có ý nghĩa đặc biệt. Đây là thành phố cảng năng động, có vị trí chiến lược về công nghiệp, logistics, thương mại, dịch vụ, khoa học công nghệ và hội nhập quốc tế. Nhưng chính trong không gian phát triển rộng mở ấy, cộng đồng doanh nghiệp Hải Phòng cũng đang đứng trước những yêu cầu mới: phải lớn nhanh hơn, quản trị tốt hơn, ứng dụng công nghệ sâu hơn, liên kết chặt chẽ hơn và đủ năng lực tham gia vào các chuỗi giá trị có tiêu chuẩn ngày càng cao", Phó Chủ tịch UBND TP. Hải Phòng Trần Văn Quân nêu rõ.
Qua các tham luận và trao đổi, Phó chủ tịch UBND TP. Hải Phòng nhấn mạnh 3 vấn đề:
Thứ nhất, chính sách phát triển kinh tế tư nhân cần được xây dựng và thực thi từ thực tiễn doanh nghiệp. Chính sách tốt không chỉ nằm trên văn bản, mà phải đi vào đời sống sản xuất, kinh doanh, giúp doanh nghiệp giảm chi phí, tăng năng lực cạnh tranh và yên tâm đầu tư dài hạn.
Thứ hai, doanh nghiệp Hải Phòng cần chủ động hơn trong đổi mới mô hình tăng trưởng. Trong giai đoạn mới, kinh nghiệm cũ là chưa đủ. Doanh nghiệp phải biết quản trị bằng dữ liệu, tối ưu bằng công nghệ, liên kết bằng hệ sinh thái và phát triển bằng đổi mới sáng tạo.
Thứ ba, tổ chức Hội Doanh nhân trẻ phải làm tốt hơn vai trò cầu nối: giữa doanh nghiệp với chính quyền; giữa doanh nghiệp lớn với doanh nghiệp nhỏ; giữa doanh nghiệp khởi nghiệp với nhà đầu tư; giữa ý tưởng sáng tạo với thị trường; giữa khát vọng khởi nghiệp của thanh niên với kinh nghiệm và nguồn lực của cộng đồng doanh nhân đi trước.

Ông Đặng Việt Bách, Chủ tịch Hội Doanh nhân trẻ Hải Phòng phát biểu tổng kết
Phát biểu tổng kết phiên đối thoại, Chủ tịch Hội Doanh nhân trẻ Hải Phòng Đặng Việt Bách rút ra 3 vấn đề trọng tâm đối với sự phát triển của cộng đồng doanh nghiệp trong giai đoạn mới.
Thứ nhất, chính sách phát triển kinh tế tư nhân cần được xây dựng và triển khai trên cơ sở bám sát thực tiễn hoạt động của doanh nghiệp. Một chính sách hiệu quả không chỉ dừng lại ở văn bản mà phải thực sự đi vào cuộc sống, góp phần giảm chi phí, nâng cao năng lực cạnh tranh và tạo niềm tin để doanh nghiệp mạnh dạn đầu tư, mở rộng sản xuất kinh doanh.
Thứ hai, doanh nghiệp Hải Phòng cần chủ động đổi mới mô hình tăng trưởng để thích ứng với bối cảnh phát triển mới. Trong đó, việc ứng dụng công nghệ, quản trị bằng dữ liệu, tăng cường liên kết trong hệ sinh thái doanh nghiệp và thúc đẩy đổi mới sáng tạo là những yếu tố quyết định năng lực cạnh tranh và khả năng phát triển bền vững.
Thứ ba, Hội Doanh nhân trẻ cần tiếp tục phát huy vai trò cầu nối giữa doanh nghiệp với chính quyền, giữa doanh nghiệp lớn với doanh nghiệp nhỏ, giữa doanh nghiệp khởi nghiệp với các nhà đầu tư. Đồng thời, tổ chức Hội cần trở thành điểm kết nối giữa các ý tưởng sáng tạo với thị trường, cũng như giữa khát vọng khởi nghiệp của thế hệ trẻ với kinh nghiệm và nguồn lực của đội ngũ doanh nhân đi trước.
"Chỉ khi các chủ thể trong hệ sinh thái cùng đồng hành và hợp tác chặt chẽ, cộng đồng doanh nghiệp mới có thể tận dụng hiệu quả các cơ hội phát triển, nâng cao năng lực cạnh tranh và đóng góp tích cực hơn cho tăng trưởng kinh tế của thành phố", Chủ tịch Hội Doanh nhân trẻ Hải Phòng kết luận.











