Họp Hội đồng xét nâng bậc lương trước thời hạn của Kiểm toán nhà nước

Quang cảnh cuộc họp. Ảnh: M. Thúy

Năm 2024, có 30/32 đơn vị với tổng số 105 công chức, viên chức, người lao động đề nghị nâng bậc lương trước thời hạn. Văn phòng Ban Cán sự đảng, Đảng ủy, Đoàn thể và KTNN chuyên ngành III không đề nghị do không có công chức đủ tiêu chuẩn và điều kiện xét.

Báo cáo tại cuộc họp, Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ Đỗ Văn Tạo - Phó Chủ tịch Hội đồng cho biết, theo kê khai thành tích thi đua khen thưởng, một số ít công chức, viên chức, người lao động trong số 105 người đề nghị, đã có sự thay đổi thời gian hoặc bổ sung thành tích. Tuy nhiên, những thay đổi này không ảnh hưởng đến việc xét nâng bậc lương trước thời hạn do lập thành tích xuất sắc năm 2024.

Các công chức tham gia kiểm toán đều xếp loại kết quả kiểm toán từ Đạt trở lên. Không có trường hợp nào kết quả kiểm toán xếp loại còn hạn chế trong 03 năm, từ năm 2022 đến năm 2024.

"Qua rà soát, số hồ sơ đủ các điều kiện và tiêu chuẩn để được xét nâng bậc lương trước thời hạn năm 2024 theo quy định tại Quy chế nâng bậc lương trước thời hạn của KTNN là 105 người" - Phó Chủ tịch Hội đồng Đỗ Văn Tạo cho biết.

Tại cuộc họp, các thành viên trong Hội đồng thống nhất cao với Báo cáo kết quả rà soát đề nghị nâng bậc lương trước thời hạn năm 2024.

Phát biểu kết luận, Phó Tổng Kiểm toán nhà nước Doãn Anh Thơ - Chủ tịch Hội đồng giao Vụ Tổ chức cán bộ xây dựng tờ trình, trình Tổng Kiểm toán nhà nước niêm yết danh sách tại đơn vị theo quy định.

Sau khi hết thời hạn niêm yết, Vụ Tổ chức cán bộ sẽ trình Tổng Kiểm toán nhà nước ban hành Quyết định nâng bậc lương trước thời hạn cho các công chức, viên chức, người lao động đủ điều kiện./.

M. THÚY