Khai trương Sàn Giao dịch việc làm quốc gia: Thúc đẩy kết nối cung – cầu lao động trên môi trường số

Thị trường lao động Việt Nam hiện có hơn 53,6 triệu người lao động, gần 1 triệu doanh nghiệp và hàng triệu cơ sở sản xuất kinh doanh, hợp tác xã, hộ kinh doanh.

Việc hình thành Sàn Giao dịch việc làm quốc gia xuất phát từ yêu cầu cấp bách của thị trường lao động trong bối cảnh thông tin còn phân tán, thiếu đồng bộ, khả năng kết nối giữa người lao động và người sử dụng lao động còn hạn chế.

Việc xây dựng và đưa vào vận hành Sàn Giao dịch việc làm quốc gia là bước triển khai cụ thể chủ trương của Đảng, Chính phủ về phát triển khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia, đặc biệt là Nghị quyết số 57-NQ/TW của Bộ Chính trị và Nghị quyết số 71/NQ-CP của Chính phủ.

Bộ Nội vụ đã giao Cục Việc làm chủ trì, phối hợp với các đơn vị liên quan và Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam (VNPT) xây dựng, hoàn thiện hệ thống; đồng thời phối hợp với các cơ quan liên quan để kết nối, liên thông dữ liệu, bảo đảm an toàn, an ninh thông tin trước khi đưa vào vận hành.

Ông Đỗ Thanh Bình, Bộ trưởng Bộ Nội vụ, Ủy viên BCH Trung ương Đảng, Phó Trưởng Ban Tổ chức Trung ương phát biểu khai mạc Lễ khai trương Sàn Giao dịch việc làm quốc gia.

Phát biểu khai mạc tại Lễ khai trương, ông Đỗ Thanh Bình, Ủy viên BCH Trung ương Đảng, Phó Trưởng Ban Tổ chức Trung ương, Bộ trưởng Bộ Nội vụnhấn mạnh, đây là một hạ tầng số quan trọng, bảo đảm thị trường lao động vận hành thông suốt, minh bạch, đúng theo cơ chế thị trường, kết nối cung - cầu.

Sự kiện này không chỉ đánh dấu một bước tiến mới về hạ tầng công nghệ, mà xa hơn, đó là minh chứng sinh động cho tư duy kiến tạo và tinh thần hành động quyết liệt của toàn ngành Nội vụ trong công cuộc chuyển đổi số.

Theo Bộ Nội vụ, Sàn Giao dịch việc làm quốc gia không chỉ là một công cụ công nghệ, mà là hạ tầng số thiết yếu của thị trường lao động. Hệ thống được thiết kế theo hướng kết nối thống nhất từ Trung ương đến địa phương.

Đối với cơ quan quản lý nhà nước từ Trung ương đến địa phương: Sàn Giao dịch việc làm quốc gia là công cụ để quản trị, điều tiết thị trường lao động , nâng cao chất lượng quản lý và tổ chức dịch vụ việc làm, làm cơ sở để xây dựng, thực thi các chính sách về lao động, việc làm, an sinh xã hội cho người dân.

Đối với địa phương: Các Sở Nội vụ, Trung tâm Dịch vụ việc làm và các cơ quan liên quan được kết nối trên cùng một nền tảng để cập nhật, chia sẻ dữ liệu, tổ chức giao dịch việc làm và hỗ trợ người lao động, doanh nghiệp.

Đối với người lao động: Sàn Giao dịch việc làm quốc gia mở rộng cơ hội tiếp cận việc làm nhanh chóng, minh bạch và không bị giới hạn bởi địa giới hành chính. Người lao động được hệ thống ứng dụng trí tuệ nhân tạo (AI) gợi ý công việc phù hợp nhất với kỹ năng và kinh nghiệm. Sàn hỗ trợ tạo hồ sơ, tìm kiếm việc làm, ứng tuyển và tham gia các phiên giao dịch việc làm trực tuyến.

Đối với doanh nghiệp: Sàn Giao dịch việc làm quốc gia giúp giảm chi phí tuyển dụng, rút ngắn thời gian tìm kiếm nhân sự nhờ mạng lưới ứng viên rộng khắp toàn quốc, mở rộng phạm vi tiếp cận nguồn nhân lực.

Trong quá trình vận hành, Sàn Giao dịch việc làm quốc gia sẽ góp phần chuẩn hóa và liên thông dữ liệu thị trường lao động, nâng cao hiệu quả quản lý nhà nước, hỗ trợ địa phương theo dõi sát biến động lao động, giúp doanh nghiệp tiếp cận nguồn nhân lực phù hợp hơn và tạo điều kiện để người lao động tiếp cận việc làm công khai, minh bạch, thuận tiện hơn.

Sàn Giao dịch việc làm quốc gia (www.vieclam.gov.vn) là nền tảng số kết nối người lao động, doanh nghiệp, tổ chức dịch vụ việc làm và cơ quan quản lý nhà nước trên phạm vi toàn quốc, góp phần xây dựng thị trường lao động hiện đại, minh bạch, linh hoạt và hiệu quả.

Tại buổi lễ, Phó Chủ tịch Hiệp hội doanh nghiệp Châu Âu tại Việt Nam - Nguyễn Hải Minh cho biết, các doanh nghiệp nước ngoài có những khó khăn trong việc tìm kiếm lao động có kỹ năng phù hợp, đặc biệt trong những lĩnh vực sản xuất công nghệ cao, kỹ thuật số hay logistic. Nhu cầu ở đây không chỉ là số lượng mà còn là người lao động có thể đáp ứng ngay được yêu cầu công việc hay không. Do đó, việc triển khai Sàn giao dịch việc làm quốc gia là một bước đi được hiệp hội này đánh giá rất cao, đây là một thành tựu lớn trong tiến trình số hóa của Chính phủ Việt Nam. Khi được phát triển đúng hướng, nền tảng này có thể đóng vai trò đột phá như một hạ tầng quan trọng của thị trường lao động, giúp kết nối cung cầu lao động một cách hiệu quả, giảm thời gian và chi phí tuyển dụng doanh nghiệp. Cùng với đó, sàn sẽ góp phần tăng tính minh bạch của thị trường lao động và giúp doanh nghiệp có thể tiếp cận người lao động và ngược lại với thông tin kịp thời.

Ông Ko Tae Yeon, Chủ tịch Hiệp hội doanh nghiệp Hàn Quốc tại Việt Nam (Korcham), đánh giá việc khai trương Sàn giao dịch việc làm quốc gia không chỉ là sự ra đời của một nền tảng công nghệ mới mà còn là “bước khởi đầu quan trọng” đối với thị trường lao động và hệ thống dịch vụ việc làm của Việt Nam. Từ góc độ doanh nghiệp, ông cho rằng nhân lực không đơn thuần là câu chuyện tuyển dụng, mà gắn trực tiếp với toàn bộ hoạt động sản xuất - từ chất lượng, tiến độ giao hàng đến kế hoạch đầu tư dài hạn.Vì vậy, cộng đồng doanh nghiệp Hàn Quốc kỳ vọng nền tảng này sẽ “đóng vai trò thiết thực trong việc kết nối hiệu quả hơn giữa doanh nghiệp và người lao động”, qua đó nâng cao niềm tin vào sự vận hành của thị trường lao động.