Khơi nhiệt huyết, tiếp lửa phong trào

Giai đoạn 2018-2023, Phong trào thi đua 'Lao động giỏi, lao động sáng tạo' của các tổ chức công đoàn toàn quân đã có sức lan tỏa sâu rộng, góp phần nâng cao chất lượng huấn luyện, sẵn sàng chiến đấu, học tập, công tác, lao động sản xuất ở từng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp trong toàn quân. Để hiểu rõ hơn vấn đề này, chúng tôi phỏng vấn Đại tá Nguyễn Đình Đức, Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Trưởng ban Công đoàn Quốc phòng (CĐQP).

Phóng viên (PV): 5 năm qua, Phong trào thi đua "Lao động giỏi, lao động sáng tạo" của các tổ chức công đoàn đã có đóng góp quan trọng như thế nào đến kết quả thực hiện nhiệm vụ của các cơ quan, đơn vị trong toàn quân, thưa đồng chí?

Đại tá Nguyễn Đình Đức: Giai đoạn 2018-2023, trên cơ sở bám sát sự lãnh đạo, chỉ đạo của Quân ủy Trung ương, Bộ Quốc phòng, Tổng cục Chính trị Quân đội nhân dân Việt Nam; hướng dẫn của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Ban CĐQP đã tổ chức triển khai thực hiện nhiều phong trào thi đua mà trọng tâm, xuyên suốt là Phong trào “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”.

 Đại tá Nguyễn Đình Đức.

Đại tá Nguyễn Đình Đức.

Bằng nhiều cách thức, hình thức linh hoạt, sáng tạo trong tuyên truyền, tổ chức triển khai thực hiện, phong trào đã tạo được sức hút mạnh mẽ đối với cán bộ, đoàn viên công đoàn (ĐVCĐ), người lao động (NLĐ). Con số hơn 51.000 đề tài, sáng kiến, ý tưởng sáng tạo, giải pháp được đưa vào ứng dụng thực tiễn, làm lợi gần 6.000 tỷ đồng cho các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp trong toàn quân là minh chứng rõ nét nhất.

Hiệu quả của các đề tài, sáng kiến, giải pháp đó cũng đã được thể hiện rõ trên nhiều lĩnh vực như: Nghiên cứu khoa học, huấn luyện, sẵn sàng chiến đấu, học tập, lao động sản xuất, trong thiết kế, chế thử, sản xuất các loại vũ khí, trang bị phục vụ cho nhiệm vụ Quân đội. Thông qua Phong trào thi đua "Lao động giỏi, lao động sáng tạo" đã góp phần khắc phục những khâu yếu, việc khó, tạo động lực quan trọng thúc đẩy ĐVCĐ, NLĐ nỗ lực vươn lên, hoàn thành tốt, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ chính trị của từng đơn vị.

PV: Thưa đồng chí, Ban CĐQP đã có vai trò như thế nào để thúc đẩy hiệu quả Phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”?

Đại tá Nguyễn Đình Đức: Ban CĐQP đã chủ động làm tốt công tác tham mưu, đề xuất với Quân ủy Trung ương, Bộ Quốc phòng mà trực tiếp là thủ trưởng Tổng cục Chính trị Quân đội nhân dân Việt Nam hướng dẫn, chỉ đạo cấp ủy, chỉ huy, chính ủy, chính trị viên (bí thư), cơ quan chính trị các cấp đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giáo dục, để mỗi cán bộ, ĐVCĐ, NLĐ có nhận thức đúng về vị trí, vai trò của Phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, từ đó có hành động đúng và tích cực, tự giác hưởng ứng tham gia phong trào.

Ban CĐQP làm tốt công tác tham mưu, đề xuất chế độ, chính sách đãi ngộ, khen thưởng đối với tập thể, cá nhân có thành tích tiêu biểu tham gia phong trào để kịp thời khích lệ, động viên. Ngoài ra, Ban CĐQP đã chủ động tham mưu, hướng dẫn, chỉ đạo, tổ chức các hội thi tay nghề, thợ giỏi, thi đề tài sáng kiến... và hội thao từ cấp cơ sở đến cấp toàn quân. Qua đó đã có nhiều công trình, đề tài sáng kiến tiêu biểu do ĐVCĐ, NLĐ ở các cơ quan, đơn vị được các cấp khen thưởng; nhiều đồng chí đạt danh hiệu thợ giỏi, bàn tay vàng...

PV: Phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” trong tổ chức công đoàn toàn quân thời gian tới, theo đồng chí cần đặt ra những yêu cầu gì để góp phần thực hiện mục tiêu xây dựng Quân đội tinh, gọn, mạnh, tiến lên hiện đại?

 Các thí sinh tranh tài ở phần thi thực hành tại Hội thi thợ giỏi ngành may toàn quân lần thứ V (tháng 4-2022). Ảnh: HÙNG KHOA

Các thí sinh tranh tài ở phần thi thực hành tại Hội thi thợ giỏi ngành may toàn quân lần thứ V (tháng 4-2022). Ảnh: HÙNG KHOA

Đại tá Nguyễn Đình Đức: Trước hết, Phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” trong toàn quân cần phải tiếp tục nhận được sự quan tâm sát sao, lãnh đạo, chỉ đạo kịp thời của cấp ủy, chỉ huy, chính ủy, chính trị viên (bí thư), cơ quan chính trị các cấp; làm tốt công tác tuyên truyền giáo dục với đội ngũ cán bộ ĐVCĐ, NLĐ hăng say lao động sản xuất, nghiên cứu khoa học, phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật có giá trị cao để góp phần hoàn thành tốt các nhiệm vụ. Cùng với đó, đội ngũ ĐVCĐ, NLĐ phải được đào tạo bài bản, nâng cao trình độ, đáp ứng ngang tầm yêu cầu nhiệm vụ.

Những vấn đề trên đặt ra cho Ban CĐQP phải tiếp tục làm tốt hơn nữa công tác tham mưu, đề xuất với Quân ủy Trung ương, Bộ Quốc phòng, Tổng cục Chính trị Quân đội nhân dân Việt Nam tăng cường công tác giáo dục chính trị đối với cán bộ, ĐVCĐ, NLĐ. Phát động và triển khai thực hiện phong trào thi đua của công đoàn Quân đội sẽ được phát động tại Đại hội đại biểu Công đoàn Quân đội lần thứ X. Duy trì và đẩy mạnh phong trào thi đua học tập, nâng cao trình độ tay nghề, chuyên môn, nghiệp vụ, chống lãng phí, thực hành tiết kiệm cùng với nhiều hình thức ôn luyện tay nghề, thi thợ giỏi và các hội thi đề tài, sáng kiến, sáng tạo trong cán bộ, ĐVCĐ, NLĐ, gắn với việc học tập, làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh. Làm tốt công tác tham mưu, đề xuất, có chính sách khen thưởng, động viên những sáng kiến, sáng tạo kỹ thuật, công nghệ của NLĐ một cách tương xứng, kịp thời với những thành tích, kết quả đạt được.

Đặc biệt, để tạo động lực cho NLĐ tích cực tham gia nghiên cứu khoa học, chúng tôi cũng đang nghiên cứu đề xuất với Quân ủy Trung ương, Bộ Quốc phòng, Tổng cục Chính trị Quân đội nhân dân Việt Nam xây dựng thông tư Giải thưởng “Lao động sáng tạo” trong Quân đội; qua đó tạo động lực quan trọng để đội ngũ cán bộ, ĐVCĐ, NLĐ hoàn thành tốt, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới.

KIM ANH (thực hiện)

*Mời bạn đọc vào chuyên mục Quốc phòng an ninh xem các tin, bài liên quan.

Nguồn QĐND: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/xay-dung-quan-doi/khoi-nhiet-huyet-tiep-lua-phong-trao-747384