Khuyến khích tinh thần sáng tạo của người lao động

Phát huy tinh thần năng động, sáng tạo trong lao động sản xuất, thời gian qua, các cấp công đoàn trong tỉnh đã khuyến khích công nhân lao động (CNLĐ) tích cực tham gia phong trào phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, cải thiện môi trường làm việc, tiết kiệm nguyên vật liệu và tăng hiệu quả sản xuất, kinh doanh (SXKD).

Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Trần Quang Tòa cho biết: Giai đoạn 2015 - 2020, các cấp công đoàn trong tỉnh đã phát động và triển khai nhiều phong trào thi đua yêu nước, thu hút đông đảo cán bộ, công nhân, viên chức, lao động tham gia. Qua các phong trào phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, CNLĐ đã hăng hái thi đua lao động, sản xuất, đóng góp tích cực vào phát triển kinh tế - xã hội, giữ vững an ninh chính trị, trật tự an toàn xã hội trên địa bàn tỉnh.

Công nhân Công ty TNHH Doosan Việt Nam trong ca sản xuất.

Việc triển khai đa dạng, rộng khắp các phong trào thi đua đã tạo sức lan tỏa sâu rộng, mang lại hiệu quả thiết thực. Trong 5 năm qua, cán bộ, công nhân, viên chức, người lao động đã tham gia hơn 20.323 đề tài, sáng kiến, giải pháp... Qua đó, làm lợi cho cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp hàng nghìn tỷ đồng.

Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Công nghiệp nặng Doosan Việt Nam Hà Văn Hùng cho hay: Hằng năm công đoàn phối hợp với lãnh đạo công ty phát động phong trào thi đua lao động giỏi, lao động sáng tạo nhằm khơi dậy tinh thần năng động, sáng tạo trong lao động sản xuất của CNLĐ. Từ các phong trào đã có hàng trăm sáng kiến, giải pháp kỹ thuật của CNLĐ đem lại hiệu quả kinh tế cao cho công ty như giải pháp “Nâng cao hiệu quả tiết kiệm năng lượng điện và đảm bảo môi trường làm việc cho công nhân xưởng bắn cát thông qua cải tiến máy nén khí và máy sấy khí” của anh Võ Ngọc Phúc làm lợi cho Doosan hơn 600 triệu đồng/năm. Hay giải pháp cải tiến “Con xe mini tự động 4.0” điều khiển bằng Smartphone của anh Nguyễn Thanh Liêm góp phần tiết kiệm chi phí sản xuất cho công ty...

“Hưởng ứng Chương trình “75 nghìn sáng kiến, vượt khó, phát triển” do Tổng LĐLĐ Việt nam phát động, mới đây công đoàn phối hợp lãnh đạo Doosan Vina ký kết bản ghi nhớ về việc triển khai thực hiện 15 sáng kiến, cải tiến kỹ thuật của các tập thể, cá nhân đang làm việc tại các phân xưởng của công ty”, ông Hà Văn Hùng cho biết thêm.

Tại Công ty CP Đường Quảng Ngãi, Công đoàn luôn khuyến khích cán bộ, nhân viên có những đề tài, sáng kiến cải tiến kỹ thuật góp phần nâng cao năng suất, hiệu quả SXKD. Điển hình là giải pháp “Nghiên cứu, thiết kế công nghệ và chế tạo, lắp đặt, vận hành hệ thống bốc hơi - gia nhiệt tích hợp tự động hóa hiện đại, khu hóa chế, lắng lọc - bốc hơi của nhà máy đường để nâng cao năng suất và hiệu quả” của nhóm tác giả Võ Thành Đàng, Nguyễn Thị Minh Uyên đã làm lợi cho Công ty CP Đường hàng tỷ đồng. Hay như đề tài Nghiên cứu áp dụng kết hợp cơ giới hóa, sinh học hóa, hóa học hóa, tối ưu hóa đồng bộ từ khâu làm đất - trồng- chăm sóc - thu hoạch - vận chuyển và tiếp nhận mía, của tác giả Đinh Văn Huy và cộng sự góp phần đem lại hiệu quả kinh tế cao cho người trồng mía và công ty.

Công đoàn Trường Đại học Phạm Văn Đồng cũng khuyến khích đoàn viên có những ý tưởng về các đề tài khoa học để triển khai thực hiện. Trong đó, sáng kiến “Xe cắt cỏ đa địa hình điều khiển từ xa” của thầy Võ Trường Tiến và các cộng sự đã giúp cho việc cắt cỏ một cách dễ dàng, năng suất cao gấp 8 lần so với cắt cỏ bằng máy cầm tay. Giải pháp được áp dụng tại Trường Đại học Phạm Văn Đồng và đã tiết kiệm hơn 100 triệu đồng mỗi năm từ thuê nhân công cắt cỏ khu vực xung quanh khuôn viên trường.

Bài, ảnh: BÁ SƠN

Nguồn Quảng Ngãi: http://baoquangngai.vn/channel/2024/202106/khuyen-khich-tinh-than-sang-tao-cua-nguoi-lao-dong-3061438/