Kịp thời vinh danh người tốt, việc tốt

Câu chuyện mấy ngày qua về hành động dũng cảm của 4 cán bộ, chiến sĩ dân quân xã Tân Hưng (Hớn Quản, Bình Phước) cứu hai người dân giữa dòng lũ quét được lan truyền, nhận nhiều lời khen ngợi của cộng đồng.

Ngay sau hành động quên mình cứu dân ấy, Đảng ủy, Ban CHQS huyện Hớn Quản đã báo cáo, đề nghị cấp trên khen thưởng đột xuất cán bộ, chiến sĩ dân quân; đồng thời phát động phong trào học tập, noi gương trong LLVT huyện. Đây là việc làm cần thiết, kịp thời khích lệ, động viên những hành động vì dân, góp phần lan tỏa, nhân lên nhiều gương người tốt, việc tốt trong cộng đồng.

Thực hiện lời căn dặn của Chủ tịch Hồ Chí Minh: “Mỗi người tốt, việc tốt là một bông hoa đẹp. Cả dân tộc ta là một vườn hoa đẹp”, "Một tấm gương sống còn có giá trị hơn một trăm bài diễn văn tuyên truyền", thời gian qua, các ban, bộ, ngành, cơ quan, đơn vị, địa phương tích cực đẩy mạnh phong trào thi đua yêu nước; phát hiện, cổ vũ, động viên, nhân rộng những tấm gương người tốt, việc tốt, điển hình tiên tiến để lan tỏa cái đẹp trong cộng đồng. Tuy nhiên, nhìn tổng thể, việc biểu dương, khen thưởng, tuyên truyền, nhân rộng gương người tốt, việc tốt, điển hình tiên tiến ở một số nơi vẫn còn nhiều hạn chế. Đó là tình trạng những điển hình "giậm chân tại chỗ", không có sự phát triển, lan tỏa; còn hiện tượng chậm biểu dương, khen thưởng, đợi dư luận; một số thì chạy theo dư luận; cá biệt có nơi biểu dương, khen thưởng không đúng người, đúng việc, gây phản tác dụng tuyên truyền.

Bộ đội mang lúa về nhà giúp dân/Ảnh minh họa/qdnd.vn

Bộ đội mang lúa về nhà giúp dân/Ảnh minh họa/qdnd.vn

Để nhân rộng điển hình, cần bắt đầu từ những việc nhỏ, nhưng phải bảo đảm tính kế hoạch và cách làm khoa học. Trước hết, cần nhân lên, lan tỏa các điển hình từ trong mỗi gia đình, từ các tổ liên gia, thôn, xóm, ấp, tổ dân phố. Mỗi thôn, xóm, tổ dân phố hằng tuần hay hằng tháng chọn việc tốt, người tốt, gương điển hình trong các mặt của đời sống để biểu dương, khen ngợi; lan tỏa những gia đình văn hóa, cá nhân có lối sống văn minh, trách nhiệm vì cộng đồng, vì xã hội, từ đó nêu ra những tiêu chí cụ thể để các gia đình khác học tập, noi theo và giao ước thi đua cùng nhau tiến bộ. Điều đó đặt ra yêu cầu, việc chọn lựa người tốt, việc tốt phải thực chất, rõ người, rõ việc, rõ tính hiệu quả để đủ sức thuyết phục mọi người, mọi nhà cùng hăng hái giao ước thi đua hay học tập lẫn nhau. Nếu sự lựa chọn mang tính hình thức hay thiếu khách quan, công tâm thì sẽ phản tác dụng.

Mỗi người làm việc tốt, là gương điển hình cần làm sao giữ gìn, phát huy để ngày càng điển hình hơn. Cá nhân điển hình thì cần lan tỏa sao cho gia đình trở thành điển hình, trước hết là từng mặt và hoàn thiện điển hình toàn diện; làm gương để các gia đình trong tổ liên gia hay thôn, xóm, khu phố học tập. Mỗi cá nhân trong cộng đồng nếu như “hạt mầm gương mẫu, nhân ái, trách nhiệm” chưa nảy nở thì cần soi chiếu lại chính mình. Dẫu biết rằng, để xây dựng lối sống tốt, gương mẫu, trách nhiệm với mọi người, với xã hội không phải ngày một ngày hai. Mỗi người chúng ta hãy bắt đầu bằng những việc nhỏ nhất, bớt đi cái tôi một chút, bớt đi sự so bì, thiệt-hơn, bớt đi lòng tham mà thêm vào một chút hy sinh, trách nhiệm, lắng nghe, thấu hiểu. Dần dần, những “hạt giống tâm hồn” trong ta sẽ nảy nở, lối sống tích cực, trách nhiệm, nhân ái, vì mọi người, vì xã hội tốt đẹp, văn minh sẽ trở thành chủ đạo trong từng suy nghĩ, lời nói, việc làm của mỗi người.

Làm được như vậy, chúng ta sẽ có hàng trăm, hàng nghìn, hàng triệu “bông hoa đẹp”-người tốt, việc tốt; cả dân tộc ta là một vườn hoa đẹp như Bác Hồ kính yêu mong đợi.

DUY THÀNH

Nguồn QĐND: https://www.qdnd.vn/cung-ban-luan/kip-thoi-vinh-danh-nguoi-tot-viec-tot-696871