Nghệ An nâng mục tiêu đưa lao động đi làm việc tại nước ngoài
Giai đoạn 2026–2030, tỉnh Nghệ An đặt mục tiêu đưa 80.000 lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, trong đó ưu tiên lao động tại các xã miền núi, vùng sâu, vùng xa và khu vực đồng bào dân tộc thiểu số.
Giai đoạn 2021-2025 đã có 98.427 lao động tỉnh Nghệ An đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng, tính trung bình gần 20.000 người/năm, vượt kế hoạch đề ra, chiếm 42,6% tổng số lao động được giải quyết việc làm.
Tại vùng lõi Vườn quốc gia Pù Mát, đời sống của đồng bào Đan Lai ở xã Môn Sơn cũng đang từng bước khởi sắc. Dù điều kiện còn nhiều khó khăn, nhưng đã có những người vượt ra khỏi núi rừng để tìm kiếm cơ hội việc làm ở nước ngoài. Điển hình như chị La Thị Sài (bản Cò Phạt), sau thời gian làm việc tại Saudi Arabia, mỗi tháng gửi về gia đình khoản thu nhập ổn định – điều trước đây rất khó hình dung đối với cộng đồng người Đan Lai.
Lao động tìm hiểu về xuất khẩu lao động sang Hàn Quốc tại Ngày hội việc làm trên địa bàn huyện Tương Dương (cũ). Ảnh: Nam Sơn
Theo Sở Nội vụ Nghệ An, giai đoạn 2021–2025, toàn tỉnh có hơn 98.400 lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài, bình quân gần 20.000 người mỗi năm, vượt kế hoạch đề ra. Tổng số lao động Nghệ An đang làm việc ở nước ngoài hiện hơn 95.000 người, với nguồn thu nhập chuyển về ước đạt khoảng 752 triệu USD mỗi năm. Nhiều lao động sau khi về nước có tay nghề tốt, tiếp tục làm việc tại các doanh nghiệp FDI hoặc tự mở cơ sở sản xuất, kinh doanh.
Ở Chiêu Lưu (huyện Kỳ Sơn cũ) cũng là một minh chứng rõ nét cho hiệu quả của chủ trương này. Cách trung tâm tỉnh hơn 200km về phía Tây Bắc, Chiêu Lưu từng là xã nghèo, nơi phần lớn người dân tộc Thái và Khơ Mú sống dựa vào nương rẫy, thu nhập bấp bênh, tỷ lệ hộ nghèo có thời điểm lên tới gần 70%. Tuy nhiên, vài năm trở lại đây, diện mạo của Chiêu Lưu đã đổi thay rõ rệt với nhiều ngôi nhà kiên cố mọc lên giữa núi rừng.
Theo Chủ tịch UBND xã Chiêu Lưu Lô Văn Thái, bước ngoặt giảm nghèo của địa phương bắt đầu từ khi người dân mạnh dạn tham gia xuất khẩu lao động. Thu nhập bình quân tăng dần qua từng năm, đến nay tỷ lệ hộ nghèo của xã đã giảm xuống còn khoảng 36%.
Thời gian tới, tỉnh Nghệ An tiếp tục đẩy mạnh tuyên truyền chính sách, hỗ trợ đào tạo nghề, tín dụng ưu đãi, tổ chức các phiên giao dịch việc làm lưu động tại miền núi và vùng đồng bào dân tộc thiểu số. Xuất khẩu lao động không chỉ là giải pháp giải quyết việc làm, mà đang trở thành “đòn bẩy” quan trọng giúp các xã miền núi Nghệ An giảm nghèo nhanh và phát triển bền vững.
