Người có thẩm quyền giao kết hợp đồng lao động bên phía người lao động thuộc những trường hợp nào?

* Bạn đọc Nguyễn Thị Mai ở xã Vĩnh Thạnh Trung, tỉnh An Giang, hỏi: Đề nghị tòa soạn cho biết, người có thẩm quyền giao kết hợp đồng lao động bên phía người lao động thuộc những trường hợp nào?

Trả lời: Nội dung bạn hỏi được quy định tại khoản 4, Điều 18, Bộ luật Lao động 2019. Cụ thể như sau:

a) Người lao động từ đủ 18 tuổi trở lên;

b) Người lao động từ đủ 15 tuổi đến chưa đủ 18 tuổi khi có sự đồng ý bằng văn bản của người đại diện theo pháp luật của người đó;

c) Người chưa đủ 15 tuổi và người đại diện theo pháp luật của người đó;

d) Người lao động được những người lao động trong nhóm ủy quyền hợp pháp giao kết hợp đồng lao động.

* Bạn đọc Nguyễn Thu Trang ở xã An Trạch, tỉnh Cà Mau, hỏi: Đề nghị tòa soạn cho biết, nguyên tắc thực hiện quyền đối với bất động sản liền kề được quy định như thế nào?

Trả lời: Nội dung bạn hỏi được quy định tại Điều 248, Bộ luật Dân sự 2015. Theo đó, việc thực hiện quyền đối với bất động sản liền kề theo thỏa thuận của các bên. Trường hợp các bên không có thỏa thuận thì thực hiện theo các nguyên tắc sau đây:

1. Bảo đảm nhu cầu hợp lý của việc khai thác bất động sản hưởng quyền phù hợp với mục đích sử dụng của cả bất động sản hưởng quyền và bất động sản chịu hưởng quyền.

2. Không được lạm dụng quyền đối với bất động sản chịu hưởng quyền.

3. Không được thực hiện hành vi ngăn cản hoặc làm cho việc thực hiện quyền đối với bất động sản hưởng quyền trở nên khó khăn.

QĐND

Nguồn QĐND: https://www.qdnd.vn/ban-doc/thu-ban-doc/nguoi-co-tham-quyen-giao-ket-hop-dong-lao-dong-ben-phia-nguoi-lao-dong-thuoc-nhung-truong-hop-nao-1018945