Nhiều giải pháp chăm lo, bảo vệ quyền lợi đoàn viên - lao động

01/7/2023 Gốc

LĐLĐ quận Bình Tân, TP HCM phấn đấu thành lập điểm phúc lợi ở tất cả doanh nghiệp có trên 300 lao động, đồng thời phát huy các mô hình chăm lo cho người lao động khó khăn từ nguồn kinh phí vận động, mở rộng hoạt động hỗn trợ vốn...

Ngày 1-7, Đại hội Công đoàn quận Bình Tân, TP HCM lần thứ V, nhiệm kỳ 2023-2028 đã bế mạc. Với mục tiêu xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, có năng lực thích ứng tình hình mới, khẳng định vai trò của Công đoàn trong chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động, trong nhiệm kỳ tới, LĐLĐ quận đề ra một số chỉ tiêu: Đến năm 2025, 100% doanh nghiệp có từ 20 lao động trở lên có tổ chức Công đoàn; Đến năm 2028 có 140.000 đoàn viên Công đoàn và ít nhất 85% doanh nghiệp, đơn vị có tổ chức Công đoàn đủ điều kiện đại diện, thương lượng, ký kết được thỏa ước lao động tập thể theo quy định pháp luật; Hàng năm, có 80% Công đoàn cơ sở tham gia với người sử dụng lao động ban hành, triển khai thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở; Có ít nhất 75% số vụ việc của đoàn viên, tổ chức Công đoàn có nhu cầu tư vấn, tranh tụng có đại diện Công đoàn tham gia mỗi năm.

Đại biểu dự Đại hội Công đoàn quận Bình Tân biểu quyết thông qua các chỉ tiêu đại hội (Ảnh: MAI CHI)

Để thực hiện hiệu quả các mục tiêu đề ra, LĐLĐ quận sẽ triển khai các giải pháp như: Thực hiện tốt nhiệm vụ đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của CNVC-LĐ ở những nơi chưa có Công đoàn; Phối hợp các cơ quan chức năng giải quyết 100% các đơn thư khiếu nại, tranh chấp lao động; Thành lập điểm phúc lợi đoàn viên tại 100% doanh nghiệp có từ 300 lao động trở lên, giúp công nhân, lao động tiết kiệm chi phí; Phát huy các mô hình chăm lo cho CNVC-LĐ khó khăn, mất việc, bệnh hiểm nghèo, tai nạn lao động…

Đại biểu dự Đại hội Công đoàn quận Bình Tân bỏ phiếu bầu chọn Ban chấp hành nhiệm kỳ mới (Ảnh: MAI CHI)

Dịp này, Đại hội cũng đã bầu ra Ban chấp hành Công đoàn nhiệm kỳ mới với 25 thành viên. Ông Nguyễn Văn Hải tiếp tục được tín nhiệm bầu làm Chủ tịch LĐLĐ quận.

Ban chấp hành LĐLĐ quận Bình Tân, TP HCM nhiệm kỳ 2023-2028 ra mắt (Ảnh: MAI CHI)

* Đại hội Công đoàn Tổng Công ty Thương mại Sài Gòn TNHH MTV (Satra) lần thứ VI, nhiệm kỳ 2023 – 2028 đã bế mạc sáng cùng ngày. Trong nhiệm kỳ 2017 – 2022, các cấp Công đoàn tổng công ty đã tổ chức nhiều hoạt động chăm lo thiết thực cho đoàn viên, người lao động (NLĐ) trong Tháng Công nhân, Tết nguyên đán… tổng kinh phí 18,8 tỉ đồng. Công đoàn Satra cũng tặng 9 Mái ấm Công đoàn đã giúp NLĐ tại các doanh nghiệp (DN) vượt qua khó khăn, an tâm lao động, gắn bó với DN, nỗ lực phấn đấu hoàn thành nhiệm vụ được giao. Các cấp Công đoàn còn phối hợp tổ chức tốt "Chương trình 1 triệu sáng kiến - nỗ lực - vượt khó - sáng tạo - quyết tâm chiến thắng đại dịch COVID-19" qua các phong trào thi đua lao động giỏi, lao động sáng tạo, thi đua nước rút thực hiện nhiệm vụ kế hoạch sản xuất kinh doanh hằng năm, giúp DN hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. Nhiệm kỳ qua, đoàn viên, NLĐ tổng công ty đã có 355 đề tài, sáng kiến, cải tiến quy trình sản xuất kinh doanh, làm lợi cho các DN gần 10 tỉ đồng.