Ðổi mới phương thức lãnh đạo của Ðảng đối với hệ thống chính trị

Đổi mới toàn diện

Trong suốt chiều dài lịch sử cách mạng Việt Nam, sự lãnh đạo của Đảng Cộng sản Việt Nam luôn là nhân tố quyết định mọi thắng lợi. Đặc biệt, trong giai đoạn phát triển mới, Đảng ta đã xác định rõ trong Văn kiện Đại hội XIII: phải nâng cao năng lực lãnh đạo, năng lực cầm quyền và sức chiến đấu; tiếp tục đổi mới mạnh mẽ phương thức lãnh đạo, cầm quyền theo hướng khoa học, dân chủ, gắn với thực tiễn, bảo đảm lãnh đạo toàn diện nhưng không bao biện, làm thay. Đây là định hướng chiến lược và là giải pháp then chốt để hệ thống chính trị vận hành thông suốt, hiệu lực, hiệu quả, củng cố niềm tin của Nhân dân và bảo đảm vai trò lãnh đạo tuyệt đối của Đảng trong sự nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ quốc Việt Nam xã hội chủ nghĩa.

Tỉnh ủy Lâm Đồng tổ chức Hội nghị nghiên cứu, học tập, quán triệt Nghị quyết Đại hội đại biểu Đảng bộ tỉnh lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 - 2030

Thực hiện Nghị quyết Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIII của Đảng, Nghị quyết Đại hội đại biểu Đảng bộ tỉnh nhiệm kỳ 2020 - 2025, Tỉnh ủy, Ban Thường vụ Tỉnh ủy, cấp ủy các cấp 3 tỉnh Lâm Đồng (cũ), Bình Thuận, Đắk Nông và tỉnh Lâm Đồng hiện nay không ngừng đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng nhằm nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của Đảng và hiệu quả hoạt động của hệ thống chính trị. Với phương pháp khoa học, cách làm sáng tạo, bài bản, sát thực tiễn, việc đổi mới phương thức lãnh đạo đã đạt kết quả toàn diện trong công tác xây dựng Đảng và thực hiện nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội giai đoạn 2020 - 2025. Phương thức lãnh đạo, cầm quyền của Đảng theo tinh thần Nghị quyết số 28-NQ/TW của Ban Chấp hành Trung ương được Tỉnh ủy và các cấp ủy đảng quan tâm, nhất là việc đổi mới, nâng cao chất lượng cụ thể hóa việc ban hành các nghị quyết, chỉ thị của Đảng; đổi mới công tác cán bộ; đổi mới hình thức tổ chức học tập, quán triệt, triển khai thực hiện và việc sơ kết, tổng kết ở các cấp. Mở rộng dân chủ đi đôi với tăng cường lãnh đạo giữ vững kỷ luật, kỷ cương và nguyên tắc tổ chức sinh hoạt Đảng trong đội ngũ cán bộ, đảng viên. Phát huy vai trò tiền phong gương mẫu của cán bộ, đảng viên. Đẩy mạnh cải cách hành chính, ứng dụng công nghệ thông tin để nâng cao năng suất, chất lượng hiệu quả công việc... Công tác xây dựng Đảng về tổ chức và cán bộ được xác định là “then chốt”, đổi mới mạnh mẽ, triển khai sâu rộng với nhiều nhiệm vụ chưa có tiền lệ và thông lệ. Việc xây dựng, củng cố, nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức cơ sở đảng và đội ngũ đảng viên được chú trọng; có nhiều điểm sáng về phát triển đảng viên trong đồng bào có đạo, đảng viên trong doanh nghiệp tư nhân.

Việc đẩy mạnh phân cấp, phân quyền, phát huy tính chủ động, sáng tạo của các cấp ủy, tổ chức đảng, người đứng đầu được tăng cường; từng bước khắc phục tình trạng bao biện, làm thay hoặc buông lỏng vai trò lãnh đạo của Đảng. Công tác tổng kết thực tiễn, cải cách hành chính, đổi mới phong cách, lề lối làm việc được chú trọng; góp phần nâng cao năng lực cầm quyền, bảo đảm sự lãnh đạo toàn diện, hiệu quả của Đảng đối với hoạt động của hệ thống chính trị ở địa phương.

Đặc biệt, Tỉnh ủy, Ban Thường vụ Tỉnh ủy đã nêu cao tinh thần đoàn kết, thống nhất tập trung triển khai thực hiện việc sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị theo tinh thần Nghị quyết 18 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XII, các kết luận của Bộ Chính trị, Ban Bí thư với quyết tâm chính trị cao, đạt kết quả toàn diện. Hệ thống tổ chức các cơ quan Đảng, chính quyền, MTTQ, các tổ chức chính trị - xã hội, hội quần chúng được sắp xếp lại đồng bộ, tinh gọn, hiệu lực, hiệu quả; tổ chức đơn vị hành chính theo mô hình chính quyền địa phương 2 cấp, bảo đảm thông suốt, hoạt động hiệu năng, hiệu lực, hiệu quả, phục vụ tốt nhất người dân và doanh nghiệp.

Nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của Đảng

Thực tiễn cho thấy, đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng là yêu cầu khách quan, tất yếu nhằm tạo chuyển biến mạnh mẽ trong lãnh đạo, cầm quyền của Đảng đối với hệ thống chính trị, vừa giữ vững nguyên tắc Đảng lãnh đạo, vừa phát huy sự chủ động, bản lĩnh, sáng tạo của người đứng đầu địa phương, đơn vị. Nhiệm kỳ 2025 - 2030, Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh xác định đổi mới phương thức lãnh đạo, cầm quyền của Đảng đối với hệ thống chính trị trong giai đoạn mới theo tinh thần Nghị quyết số 28-NQ/TW, ngày 17/11/2022 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng và Chương trình hành động của Tỉnh ủy, tuyệt đối không để xảy ra bao biện, làm thay hoặc buông lỏng sự lãnh đạo của Đảng.

Thường trực Đảng ủy phường Lang Biang - Đà Lạt kiểm tra công tác quản lý, bảo vệ rừng trên địa bàn

Trong đó, lãnh đạo, chỉ đạo đổi mới, nâng cao chất lượng ban hành nghị quyết, chỉ thị, kế hoạch… của Đảng với tinh thần ổn định để phát triển, phát triển để duy trì ổn định; lấy phát triển kinh tế là nhiệm vụ trung tâm; lấy hạnh phúc và ấm no của Nhân dân là mục tiêu phấn đấu. Mở rộng dân chủ đi đôi với tăng cường, giữ vững kỷ luật, kỷ cương và nguyên tắc của Đảng. Đồng thời, tăng cường sự lãnh đạo của cấp ủy đối với hoạt động của HĐND, UBND, các cơ quan tư pháp, MTTQ các cấp. Các cấp ủy lãnh đạo trực tiếp, toàn diện các lĩnh vực kinh tế - xã hội, quốc phòng - an ninh và đối ngoại; tập trung các lĩnh vực quan trọng, các khâu then chốt, các vấn đề phức tạp, nhạy cảm. Tăng cường kiểm tra, giám sát, xử lý nghiêm những tổ chức đảng, đảng viên vi phạm.

Cùng với đó, tỉnh đẩy mạnh cải cách hành chính gắn với xây dựng chính quyền điện tử; đổi mới tổ chức bộ máy, quy trình tổ chức thực hiện, phương pháp, phong cách, tác phong, lề lối làm việc của cán bộ, công chức; phát huy tinh thần trách nhiệm, vai trò nêu gương của cán bộ, đảng viên, nhất là người đứng đầu và đổi mới công tác cán bộ. Tăng cường tổng kết thực tiễn, nghiên cứu lý luận về đổi mới nội dung, phương thức lãnh đạo, cầm quyền của Đảng trong giai đoạn mới. Nâng cao chất lượng sơ, tổng kết các nghị quyết, chỉ thị của Đảng.

Tuấn Hương .